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Receita Federal já assinou o contrato com a banca que organizará concurso, diz deputado
Através das redes sociais, a vice-presidente da Sindifisco também comentou sobre a banca. A Receita Federal, entretanto, afirmou apenas que o processo está em andamento
Yasmin Rajab – O concurso da Receita Federal ganhou mais desdobramento na última quinta-feira (18/8). Através das redes sociais, o deputado federal Luis Miranda fez uma publicação comentando sobre a banca que organizará o certame. Segundo ele, o contrato com a banca já foi assinado, e a previsão é que o edital seja divulgado nos próximos 30 dias.
Luis ainda afirma que a prova deve ocorrer em dezembro, e que a informação foi confirmada com a própria Fundação Getúlio Vargas (FGV), possível banca organizadora da prova.
O assunto também foi comentado pela vice-presidente da Sindifisco, Natália Nobre Saraiva, que fez uma publicação nas redes sociais anunciando que a banca definida seria a FGV.
Entretanto, a Receita Federal também se pronunciou sobre o assunto e soltou um comunicado na última quinta (18/8) informando que o nome da banca ainda não foi confirmado, e que o processo de contratação ainda está em andamento.
A Receita também ressaltou que não foi autorizada a divulgação do nome da banca examinadora. “A contratação da banca examinadora ainda está em andamento, e após a contratação se iniciará a etapa de elaboração do edital, com a definição de conteúdo programático, datas dos exames e afins”. O informativo também diz que as entidades representativas dos servidores da Receita não participam dos processos de seleção da banca, e nem da construção do edital.
O concurso da Receita Federal prevê oferecer 669 vagas, para os cargos de Auditor-fiscal (230 vagas), e Analista-Tributário (469 vagas). De acordo com o Ministério da Economia, os aprovados devem ser nomeados a partir de março de 2023.
O certame apresenta uma grande oportunidade para aqueles que querem seguir carreira pública, já que a remuneração inicial mais o auxílio alimentação é de R$21.487,09, para o cargo de auditor, e R$12.142,39, para o cargo de analista.
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MPDFT confirma que resultado do concurso da Polícia Penal do DF será republicado
Membros do MPDFT, Prodep e Instituto AOPC estiveram reunidos para discutir o assunto
Yasmin Rajab – O Ministério Público do Distrito Federal e Territórios (MPDFT) confirmou, por meio de nota, que o resultado da prova objetiva do concurso da Polícia Penal do DF será republicado. O pedido foi acatado após diversos candidatos alegarem ter sido excluídos injustamente da lista de aprovados.
A decisão foi tomada em reunião realizada por membros do órgão e da Promotoria de Justiça de Defesa do Patrimônio Público e Social (Prodep), em conjunto com o Instituto AOPC, banca organizadora do certame.
Os membros estiveram reunidos na última terça-feira (16/8), para discutir sobre as supostas irregularidades no certame. Na ocasião, ficou decidido que a banca irá divulgar uma nova lista de aprovados, além de republicar o resultado e reabrir os prazos para recurso. O cronograma do certame também será reajustado.
Os aprovados relataram terem sido prejudicados pois a banca organizadora havia alterado a distribuição dos pontos de duas questões que haviam sido anuladas, o que ocasionou à eliminação de 398 candidatos.
A Prodep explica que “justifica-se aplicar a regra que atenda a permanência de um maior número de candidatos no certame, assegurando, assim, a observância da ampla concorrência, isonomia, impessoalidade e vinculação ao edital”.
Diante da situação, o Instituto AOPC decidiu que a primeira lista de aprovados que foi divulgada será a definitiva. A banca ainda não divulgou a data de republicação da listagem.
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Candidatos alegaram terem sido prejudicados
Após a publicação do resultado preliminar da prova objetiva do concurso da Polícia Penal do DF, diversos candidatos alegaram ter sido excluídos da listagem original. Isso porque depois de divulgar a lista dos aprovados, o certame passou por uma correção na prova, que excluiu quase 400 pessoas que haviam passado inicialmente.
A mudança foi divulgada após a banca organizadora, o Instituto AOPC, ter publicado a lista provisória de aprovados num dia, mas no dia seguinte decidiu reajustar a pontuação na prova.
Antes disso, já havia saído o gabarito definitivo da prova e a lista de candidatos que prosseguiriam nas demais fases do certame, em documento publicado no dia 29 de julho. O problema, de acordo com os candidatos prejudicados, é que a lista atualizada excluiu diversas pessoas injustamente, pois alterou o cálculo das notas, resultando em quase 400 eliminações.
Os candidatos alegaram, inclusive, que a banca responsável pela realização do concurso não poderia ter inovado em relação ao critério de divisão proporcional utilizado, referente à pontuação das questões anuladas, após a realização da prova objetiva, segundo dispõe o item 24.1 do Edital.
Na última segunda feira (15/8), a Secretaria de Estado de Economia do Distrito Federal divulgou que após análise dos recursos impetrados contra o resultado do certame, ficaria mantido o resultado divulgado em 31 de julho, no site da banca organizadora, o Instituto AOCP.
O concurso público da Polícia Penal ofereceu 1.779 vagas para o cargo de policial penal. A prova foi aplicada em Brasília, no início de julho.
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612 vagas para o CBM-GO : confira detalhes de como serão as etapas do concurso
A seleção oferta 612 vagas e o prazo para se inscrever será encerrado em setembro
Recentemente, o Corpo de Bombeiros lançou dois editais que juntos ofertam Um deles é voltado para oferta de 560 vagas para as carreiras de soldado e cadete (aluno oficial). Já o segundo oferece 52 oportunidades para soldado músico e 2º tenente, ambos em diversas especialidades. A remuneração chega a R$ 13.901,60.
O prazo das inscrições será encerrado em setembro, dia 8. Só serão admitidos cadastros realizados através do site da banca organizadora, o Instituto AOCP. O valor da taxa de inscrição varia entre R$ 110 (para os cargos soldado combatente e soldado músico) e R$ 130 (para cadete e 2º tenente). Saiba mais!
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Além do salário base, os aprovados contarão com assistência médica, odontológica e psicossocial do CBM-GO. As remeuneraçãoes são as seguintes:
- R$6.353,13 para o cargo de soldado de 2ª Classe – Combatente e para o cargo de cadete;
- R$8.433,73 para o cargo de soldado de 2ª Classe – Músico; e
- R$13.901,60para o cargo de 2º tenente.
A seleção é composta por cinco etapas: provas objetivas e redação, teste de aptidão física (TAF), avaliação médica e avaliação da vida pregressa e investigação social. Além dessas, os candidatos para os cargos de cadete e 2º tenente serão submetidos também a teste de habilidades específicas. Confira detalhes de como será as etapas:
Provas objetivas e redação:
As provas objetivas e discursivas – estudo de caso, para o cargo de 2º tenente serão aplicadas na data provável de 9 de outubro. Já para o cargo de cadete serão aplicadas na data provável de 16 de outubro e de soldado no dia e 23 de outubro.
Os exames da prova objetiva terá questões divididas entre conhecimentos específicos e gerais e total de itens é de 50. “Cada questão da prova objetiva terá 5 (cinco) alternativas, sendo que cada questão terá apenas 1 (uma) alternativa correta”, explica o edital. Será eliminado o candidato que obter rendimento igual inferior 50% do valor total do exame, além de outros requesitos.
A prova de discursiva consiste na elaboração de uma redação para os cargos de soldado, soldado músico e Cadete (Aluno Oficial) e de um estudo de caso para o cargo de 2º Tenente. “A Redação será elaborada a partir de um tema proposto, baseado em um ou mais textos ou fragmentos de textos. O candidato adotará uma linha de abordagem utilizando a tipologia textual “Dissertação”. O seu texto deverá apresentar valores, opiniões, crenças, hipóteses, ideias, em suma, os aspectos axiológicos ou cognitivos para esse tipo de produção textual” afirma o documento.
TAF e avaliação médica
A etapa de teste de aptidão física será realizada, na cidade de Goiânia/GO a data e o horário da Aptidão Física, assim como normas complementares pertinentes, serão oportunamente divulgados em edital de convocação para esta fase. Compõem o TAF (lembrando que varia conforme o cargo):
- flexão e extensão de cotovelos na barra fixa (para os candidatos do sexo masculino) e estático de barra (para as candidatas do sexo feminino);
- flexão de braços sobre o solo em quatro apoios (sem o apoio de joelhos, para candidatos do sexo masculino) e flexão de braços sobre o solo em seis apoios (com o apoio de joelhos, para candidatas do sexo feminino);
- corrida de doze minutos (ambos os sexos);
- natação (25 metros para ambos os sexos);
- travessia em altura (ambos os sexos).
A avaliação médica compreenderá a apresentação de exames laboratoriais e complementares, cuja relação consta no referido edital. O candidato deverá, obrigatoriamente, apresentar os laudos dos exames médicos complementares abaixo relacionados, com os respectivos resultados, devendo constar, obrigatoriamente, o nome completo e o número do documento deidentidade do candidato, sendo que a omissão dos dados implicará na não aceitação dos respectivos exames:
- sorologia para doença de Chagas por hemoaglutinação;
- hemograma, tipagem sanguínea e fator RH, coagulograma e contagem de linfócitos CD4;
- sumário de urina e cultura de urina;
- teste ergométrico;
- eletroencefalograma com estímulo;
- radiografia panorâmica e interproximais das arcadas dentárias;
- audiometria e impedanciometria; entre outros.
Avaliação da Vida Pregressa e Investigação Social
A Avaliação da Vida Pregressa e Investigação Social, de caráter eliminatório, será de atribuição exclusiva do CBM-GO, e o candidato não receberá nota, mas sim considerado “recomendado” ou “não recomendado”, para o cargo no qual está inscrito. O candidato deverá encaminhar a documentação desta etapa através de link específico, no site da página no período a ser oportunamente divulgado.
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Concurso ALRN: TCE decide não suspender a seleção
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*Estagiária sob supervisão de Mariana Fernandes
O certame ofertará 42 vagas para o cargo de procurador
Yasmin Rajab – O próximo concurso da Procuradoria Geral de Santa Catarina agora possui banca definida. A escolhida por dar provimento as próximas etapas do certame foi Fundação Getúlio Vargas (FGV).
A seleção ofertará 42 vagas para o cargo de Procurador do Estado. No último concurso, organizado em 2018, a remuneração para procurador era de R$ 27.424.
Para concorrer ao cargo é necessário possuir graduação no curso de Direito, além de ter inscrição na Ordem dos Advogados do Brasil (OAB), e comprovar experiência de no mínimo três anos exercendo atividades jurídicas.
O último certame ofereceu apenas 4 vagas, e foi organizado pela Fundação de Estudos e Pesquisa Socioeconômicos (Fepese). Na época, a taxa de inscrição era no valor de R$ 280,00.
Etapas do último concurso
A primeira etapa do certame consistiu em uma prova escrita com 100 questões objetivas. As questões avaliadas foram de direito e legislação do estado de Santa Catarina.
De acordo com o edital, seriam admitidos, para a segunda fase, os candidatos que obtivessem as maiores notas até o total de 20% do número de candidatos que tenham realizado a prova escrita.
A segunda etapa foi composta por duas provas práticas, de caráter classificatório e eliminatório. Cada uma delas contou com questões discursivas para o desenvolvimento de uma composição jurídica.
A terceira etapa foi uma prova oral, também de caráter classificatório e eliminatório, que aconteceu em sessão pública, com exposições e respostas aos temas propostos. Segundo o edital da PGE/SC, a prova oral foi gravada, podendo o candidato, pessoalmente ou por procurador, solicitar cópia do seu desempenho para fins de recurso.
A quarta, e última etapa, foi a prova de títulos, de caráter apenas classificatório.
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O concurso oferta 47 vagas para os cargos de Técnico Legislativo e Analista Legislativo
O Tribunal de Contas do Estado do Rio Grande do Norte (TCE RN), decidiu não dar provimento ao pedido de suspensão do próximo concurso público da Assembléia Legislativa do RN.
O pedido se deu por alegação de irregularidade no concurso, uma vez que a Assembléia havia sido notificada a enviar a documentação necessária para comprovar a legalidade do certame.
De acordo com o documento, a análise dos relatórios de gestão fiscal concluiu que o órgão estava em situação de ultrapassagem do limite máximo de despesa com pessoal, o que levou a unidade técnica a sugerir atribuição de caráter seletivo e prioritário e medida cautelar suspendendo o concurso.
“Ato contínuo foi atribuído caráter seletivo e prioritário ao feito e determinada a notificação da ALRN a fim de se manifestar acerca dos fatos apontados na Fiscalização, em respeito ao principio do Contraditório e Ampla Defesa, conforme despacho exarado pela Conselheira Relatora (Evento 6 – GCADE)”.
Após a notificação, o presidente da ALRN encaminhou os documentos apensados sob os Processos nº 302524/2022 – Evento 14 e nº 302569/2022 – Evento 19, que possuem como objetivo comprovar o regular desenvolvimento do concurso público, bem como o adequado planejamento financeiro do certame.
Após a análise da documentação, foi constatado a regularidade do concurso público da ALRN, sendo aplicada apenas uma multa devido ao atraso do envio dos arquivos.
“No tocante aos documentos apresentados e conforme o andamento do processo, esta Unidade Técnica entende que até o presente momento há regularidade, restando pendente apenas a análise da DAD quanto aos ajustes no valor do RGF”
Confira o documento completo clicando aqui.
Concurso ALRN
Organizado pelo Instituto AOPC, o concurso da Assembléia Legislativa do RN está em andamento. O certame oferta 47 vagas, para o cargo de analista legislativo e técnico legislativo.
A remuneração inicial bruta para o técnico é no valor de R$ 4.468,16. Já o analista recebe o salário de R$ 8.338,64. Para ambos os cargos, é acrescido o valor de R$ 1.400,00 referente ao auxílio alimentação, além de valores referentes ao auxílio de assistência à saúde, de acordo com a faixa etária do servidor público.
Os requisitos básicos para o ingresso no órgão são:
a) ser brasileiro, nos termos da Constituição Federal;
b) ter completado 18 (dezoito) anos;
c) estar em pleno exercício dos direitos políticos;
d) ser julgado APTO física e mentalmente para o exercício do cargo, em inspeção médica oficial, determinada pela Assembleia Legislativa;
e) possuir a escolaridade exigida e demais requisitos para o exercício do cargo;
f) declarar expressamente o exercício ou não de cargo, emprego ou função pública nos órgãos e entidades da Administração Pública Estadual, Federal ou Municipal, para fins de verificação do acúmulo de cargos;
g) a quitação com as obrigações eleitorais e militares;
h) não haver sofrido sanção impeditiva do exercício de cargo público;
i) ter sido aprovado e classificado no concurso público;
j) atender as demais exigências contidas neste Edital.
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O extrato foi publicado no Diário Oficial da União desta quinta (18)
Mais um concurso está por vir! Dessa vez, o extrato do contrato entre a Universidade Federal da Bahia e o Instituto de Desenvolvimento Educacional, Cultural e Assistencial Nacional – Idecan foi publicado.
A informação consta no Diário Oficial da União publicado nesta quinta-feira (18/8). O documento dá provimento a contratação da banca para prestação de serviço técnico de organização, planejamento e realização da prova.
As vagas serão destinadas aos cargos de técnico-administrativo para o nível médio e nível superior. A expectativa agora é que o edital oficial seja disponibilizado nos próximos dias.
Confira o documento:
Último concurso UFBA
O último concurso da Universidade Federal da Bahia ocorreu em 2013. Na época, o certame ofereceu vagas para diversas especialidades de nível médio e superior.
A remuneração ofertada no certame era correspondente à classe, nível de capacitação e padrão iniciais do cargo, que variava entre R$ 3.765,42 para a Classe E, e R$ 2.412,89 para a Classe D.
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Reunião entre o MPDFT e a banca do concurso, o Instituto AOCP, pode implicar em novidades acerca do resultado preliminar do concurso
Yasmin Rajab – Após polêmica envolvendo o resultado preliminar do concurso público da Polícia Penal do Distrito Federal, que excluiu cerca de 400 candidatos da lista de aprovados, o documento pode passar por mais uma mudança.
A solicitação para alteração foi proferida após reunião do Ministério Público do Distrito Federal e Territórios com a Promotoria de Justiça de Defesa do Patrimônio Público e Social, juntamente com membros do Instituto AOPC, banca organizadora do certame, regido pela Notícia de Fato Nº 08192.125102/2022-52, que trata de supostas irregulares no concurso público.
Segundo o documento recebido pelo Papo de Concurseiro, a decisão pede que a banca recalcule o resultado da prova objetiva, atribuindo a pontuação de cada questão anulada a todos os candidatos, incluindo aqueles que não interpuseram recurso.
Consta na representação que a banca anulou duas questões nas quais deveriam ter sido computadas na forma do item 11.4.1 do edital, onde pede que a nota em cada item da prova objetiva, feita com base na marcação da folha de respostas, será igual a 1 ponto caso a resposta do candidato esteja em discordância com o gabarito.
Entretanto, segundo o arquivo, não houve a aplicação do item 20.11, e não foi atribuído aos candidatos 1 ponto para cada questão anulada.
A medida também solicita que a banca examinadora republique o resultado, além de reabrir os prazos para interposição de recurso, e realize reajuste no cronograma do certame.
O Papo de Concurseiro entrou em contato com a Secretaria de Economia do DF e com o Instituto AOPC, e até o momento da publicação desta matéria não obteve resposta. O espaço segue aberto para manifestações.
Candidatos alegaram injustiça após divulgação do resultado
Após a publicação do resultado preliminar da prova objetiva do concurso da Polícia Penal do DF, diversos candidatos alegaram ter sido excluídos da listagem original. Isso porque depois de divulgar a lista dos aprovados, o certame passou por uma correção na prova, que excluiu quase 400 pessoas que haviam passado inicialmente.
A mudança foi divulgada após a banca organizadora, o Instituto AOPC, ter publicado a lista provisória de aprovados num dia, mas no dia seguinte decidiu reajustar a pontuação na prova.
Antes disso, já havia saído o gabarito definitivo da prova e a lista de candidatos que prosseguiriam nas demais fases do certame, em documento publicado no dia 29 de julho. O problema, de acordo com os candidatos prejudicados, é que a lista atualizada excluiu diversas pessoas injustamente, pois alterou o cálculo das notas, resultando em quase 400 eliminações.
Os candidatos alegaram, inclusive, que a banca responsável pela realização do concurso não poderia ter inovado em relação ao critério de divisão proporcional utilizado, referente à pontuação das questões anuladas, após a realização da prova objetiva, segundo dispõe o item 24.1 do Edital.
Na última segunda feira (15/8), a Secretaria de Estado de Economia do Distrito Federal divulgou que após análise dos recursos impetrados contra o resultado do certame, ficaria mantido o resultado divulgado em 31 de julho, no site da banca organizadora, o Instituto AOCP.
O concurso público da Polícia Penal ofereceu 1.779 vagas para o cargo de policial penal. A prova foi aplicada em Brasília, no início de julho.
Banca definida! Concurso da Receita Federal tem edital previsto para setembro
Informação foi anunciada pela vice-presidente da Sindifisco Nacional, Natália Nobre Saraiva, através das redes sociais
Yasmin Rajab – A banca que ficará responsável pela organização do próximo concurso público da Receita Federal já está definida. A escolhida para dar provimento aos próximos passos do certame foi a Fundação Getúlio Vargas (FGV). A informação foi obtida pelo Deputado Luis Miranda (Republicanos) e divulgada por meio das redes sociais da vice-presidente do Sindifisco Nacional, Natália Nobre Saraiva.
Vale destacar que a Receita ainda não confirma o nome da banca oficialmente e não foi publicado um contrato com a organizadora. O órgão informou que o processo de contratação ainda está em andamento, e que não foi autorizada a divulgação do nome da banca examinadora.
Entretanto, a vice-presidente do sindicato informou também que a previsão de lançamento do edital é de 30 dias, ou seja, em setembro. E, as provas poderiam ser aplicadas na primeira quinzena de dezembro.
A Receita, entretanto, esclarece que “a contratação da banca examinadora ainda está em andamento, e após a contratação se iniciará a etapa de elaboração do edital, com a definição de conteúdo programático, datas dos exames e afins”.
Além disso, o informativo também diz que as entidades representativas dos servidores da Receita não participam dos processos de seleção da banca, e nem da construção do edital.
Confira o comunicado completo clicando aqui.
No inicio do mês de agosto, Natália havia divulgado que o certame já tinha banca definida. Apesar da informação, não havia sido divulgado qual seria a instituição responsável por organizar a prova, pois a informação estava “sendo guardada a sete chaves”. Ela também informou que o contrato foi aprovado após alguns atrasos.
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O concurso da Receita Federal prevê oferecer 669 vagas, para os cargos de Auditor-fiscal (230 vagas), e Analista-Tributário (469 vagas). De acordo com o Ministério da Economia, os aprovados devem ser nomeados a partir de março de 2023.
O certame apresenta uma grande oportunidade para aqueles que querem seguir carreira pública, já que a remuneração inicial mais o auxílio alimentação é de R$21.487,09, para o cargo de auditor, e R$12.142,39, para o cargo de analista.
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Ministério Público do MS define banca organizadora do próximo concurso
O quantitativo de vagas oferecidas pelo certame ainda não foi divulgado
O Instituto AOPC será responsável pela organização do próximo concurso do Ministério Público de Mato Grosso do Sul. A dispensa de licitação foi publicada no Diário Oficial do órgão.
A banca irá prestar os serviços técnico-especializados na organização, sistematização e realização do certame, para o provimento de vagas para ingresso na carreira do MP MS, no cargo de promotor de justiça substituto.
No último concurso público, o Ministério ofertou 127 vagas para todos os níveis escolares. A organização do certame ficou sob responsabilidade da Fundação Getúlio Vargas (FGV).
As vagas disponíveis para o nível superior foram para o cargo de analista, sendo necessário apenas possuir graduação nos seguintes cursos:
- Administração
- Arquitetura
- Biologia
- Contabilidade
- Direito
- Economia
- Engenharia – Agrônoma, Civil, da Computação, Elétrica, Florestal ou Sanitária
- Geologia
- Informática
- Psicologia
- Serviço Social
Já para o nível médio/técnico, os candidatos deviam apenas possuir o ensino médio completo, ou curso técnico em contabilidade ou informática. O cargo disponível para ensino fundamental foi de motorista.
As remunerações iniciais variavam de R$ 867,82 a R$ 2.775,61.
Concurso PCGO: Delegado-geral informa que o edital será divulgado em breve
O delegado Alexandre Lourenço informou que o documento pode sair nos próximos dias. Serão mais de 800 vagas
Yasmin Rajab – O delegado-geral da Polícia Civil de Goiás, Alexandre Lourenço, anunciou que o edital do próximo concurso público da corporação será publicado em breve. A informação foi dada durante sua participação no jornal “Boa noite, Goiás”.
Alexandre ainda aproveitou a ocasião para tirar dúvidas em relação aos cargos e vagas que serão disponibilizadas. Segundo o delegado, o certame ofertará 864 vagas, para os cargos de agente da polícia civil, escrivão, papiloscopista e delegado de polícia.
A previsão é que o edital seja divulgado nos próximos dias, e que as provas sejam aplicadas até dezembro deste ano.
Questionado sobre as restrições na investidura do cargo, o comandante esclarece que “não existem restrições, pois a natureza do nosso trabalho (policial) nos permite que essa abrangência seja maior…se tiver disposição e inteligência, o resto ocorre naturalmente”.
Segundo Alexandre, a remuneração inicial chega a ser em torno de R$ 7.000,00, mas os aprovados podem exercer outras atividades dentro da polícia, fazendo com que o salário aumente.
O último concurso da PCGO foi realizado em 2018, sendo organizado, na época, pelo Núcleo de Seleção da Universidade Estadual de Goiás (UEG). O certame foi composto por nove etapas: prova objetiva, prova discursiva, avaliação feita por equipe multiprofissional, avaliação médica, avaliação de aptidão física, exame psicotécnico, avaliação da vida pregressa e investigação social, curso de formação e avaliação de títulos.
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