Concurso IASES: IDCAP emite nota informando a suspensão do certame

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Segundo informativo divulgado pela banca, o concurso está suspenso temporariamente em razão da determinação de uma ação civil pública

Yasmin Rajab – O Instituto de Desenvolvimento e Capacitação (IDCAP), responsável pela organização do concurso público do Instituto de Atendimento Socioeducativo do Espírito Santo (IASES), emitiu uma nota informando a suspensão do certame.

“Considerando a determinação constante da Ação Civil Pública nº 5031841-85.2022.8.08.0024, em face do edital IASES nº 001/2022, o IDCAP informa que o concurso público se encontra suspenso temporariamente”, informa o comunicado.

Os candidatos que desejarem acompanhar as informações do concurso poderão acessar o site da banca. O IDCAP ainda não informou se há uma data definida para o retorno da seleção.

Segundo o jornal A Gazeta, o Ministério Público do Espírito Santo (MPES) recorreu à justiça após suspeitas de irregularidades na contratação da banca examinadora.

O concurso público do IASES está ofertando 400 vagas para o cargo de agente socioeducativo. Para tomar posse do cargo, é necessário ter diploma de nível médio reconhecido pelo Ministério da Educação.

As oportunidades ofertadas são divididas entre as regiões Metropolitana (300 vagas), Sul (50 vagas) e Norte (50 vagas). Desse quantitativo, 100 são para mulheres e 300 para homens.

Os aprovados no concurso serão remunerados com o valor inicial de R$ 3.167,04, para uma jornada de trabalho de 40h semanais. Além do salário, os candidatos receberão o auxílio alimentação de R$ 300,00.

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CNMP aprova abertura de novo concurso para técnicos e analistas

Concurso do Senado: mais de 80 mil candidatos se inscreveram no certame

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O cargo com maior número de candidaturas é o de técnico legislativo, na carreira de policial legislativo; As provas serão aplicadas em 6 e 27 de novembro

Yasmin Rajab – A Fundação Getulio Vargas (FGV) divulgou a demanda de candidatos por vaga no próximo concurso público do Senado. Os documentos, publicados na última quinta-feira (6/10), estão disponíveis no site da banca.

Segundo os dados apresentados, 83.059 candidatos se inscreveram no certame. O cargo com maior concorrência é o de técnico legislativo – policial legislativo, com 25.037 inscritos. A carreira de analista legislativo registrou 16.047 candidaturas na especialidade processo legislativo e 13.668 na especialidade administração.

O concurso do Senado oferta mais de mil vagas, sendo 22 de início imediato e 980 para formação de cadastro reserva. As oportunidades são para analista legislativo nas áreas de administração, arquivologia, assistência social, contabilidade, enfermagem, engenharia eletrônica e telecomunicações, engenharia do trabalho, informática legislativa, processo legislativo e registro e redação parlamentar. Também há vagas para advogado, consultor legislativo e técnico legislativo/policial legislativo.

As provas objetivas e discursivas serão realizadas em todas as capitais, e as demais fases do certame ocorrerão em Brasília. Em 6 de novembro, serão aplicadas as provas objetiva e discursiva, para o cargo de técnico e analista, e a prova objetiva para o cargo de advogado e consultor. Já em 27 de novembro, será aplicada a prova discursiva somente para advogado e consultor.

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Decreto autoriza nomeação dos candidatos aprovados em concurso da PRF

Governador do Piauí prevê a contratação de 4 mil novos policiais

MPGO solicita um novo concurso para agentes de segurança do estado

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O Ministério Público também solicitou a convocação dos 424 aprovados no último concurso, realizado em 2019

Yasmin Rajab – O Ministério Público de Goiás (MPGO) solicitou ao secretário de Estado da Administração de Goiás (SEAD), Bruno D’Abadia, a realização de um novo concurso público para a contratação de novos agentes de segurança prisional em Goiás.

O órgão também orientou que sejam convocados os 424 aprovados no último concurso, realizado em 2019, e que sejam desligados todos os vigilantes temporários que estão em atividade. A recomendação tem o prazo máximo de 30 dias.

O certame realizado em 2019 contou com mais de 54 mil inscrições, e 924 candidatos foram aprovados. Apesar disso, a previsão era de somente 500 vagas.

Ao mesmo tempo que o concurso foi realizado, a DGAP contratou mais de 2,5 mil vigilantes penitenciários temporários, o que foi considerado ilegal pela Justiça, que determinou a substituição por servidores efetivos aprovados em concurso.

Apesar da sentença, ainda existem 1,9 mil funcionários temporários, segundo apuração do próprio MPGO. Portanto, o órgão recomenda a realização de um novo concurso e solicitou que os aprovados na última seleção sejam chamados.

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Decreto aumenta a quantidade máxima de aprovados em concursos

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A medida flexibilizou a cláusula de barreira para editais de certames compostos por mais de uma etapa

Yasmin Rajab – Foi publicado no Diário Oficial da União (DOU) desta terça (27/9), a alteração do Decreto nº 9.739, de 28 de março de 2019, que estabelece a quantidade máxima de aprovados nos concursos públicos.

A mudança aumenta o número de candidatos aprovados, que agora passa a ser o triplo da quantidade de vagas oferecidas nos certames compostos por mais de uma etapa. Confira:

Diário Oficial da União – 27/09/2022

O Decreto nº 11.211 flexibilizou a cláusula de barreira, uma forma de restringir a quantidade máxima de aprovados que seguirão para as demais fases do certame. Mesmo que o participante consiga atingir a pontuação mínima estabelecida no edital, ele pode ser eliminado se não estiver entre os classificados.

Antes da alteração, em editais que ofereciam 30 ou mais vagas, o número de aprovados correspondia ao dobro do número de chances abertas. Com a mudança, os certames podem convocar o triplo de aprovados.

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Ministro pretende realizar novo concurso para auditor fiscal no próximo ano

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Diretor da Anvisa alerta sobre a necessidade de um novo concurso público para o órgão

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Durante reunião ordinária, o diretor Alex Machado alertou sobre a necessidade de recomposição do quadro de servidores do órgão

Yasmin Rajab – O Diretor da Agência Nacional de Vigilância Sanitária (Anvisa), Alex Machado Campos, aproveitou a 17ª Reunião Ordinária Pública da diretoria colegiada para alertar sobre a necessidade da realização de um novo concurso público para o órgão.

Durante o momento, Alex Machado informou sobre a urgência da recomposição do quadro de servidores da Anvisa. “Chegou no limite. Acho que a gente vai ter que colocar uma faixa aqui na sessão da Anvisa, talvez seja inteligente fazer isso”, desabafou em vídeo com a reunião nas redes sociais.

O diretor informou que já foram realizados vários pedidos para que um novo certame fosse preparado. “Foram vários ofícios, o presidente já fez várias visitas… Em julho do ano passado, nós fomos ao Ministério da Economia”.

“A gente sabe que o país tem problema de limitação fiscal, a gente não está desassociado a realidade do país, só tem servidores públicos nessa bancada, aliás, a bancada inteira é de servidores públicos, então sabemos das limitações”, acrescentou.

Machado encerrou a fala ressaltando que a Anvisa não pode prosseguir sem a recomposição do quadro de funcionários. “É um campo de atuação muito grande, designado por lei, não há como sobreviver nos próximos meses, nos próximos dois ou três anos, sem a recomposição do quadro da Anvisa, esse limite já foi alcançado”.

A Anvisa solicitou um novo concurso em maio deste ano, junto ao Ministério da Economia. A solicitação previa a abertura de 107 vagas, para os cargos de especialista em regulação e vigilância sanitária, analista administrativo, técnico em regulação e vigilância sanitária e técnico administrativo.

A última seleção da agência foi realizada em 2016, com a oferta de 78 oportunidades para o cargo de técnico administrativo, com o salário inicial de R$ 6.002,14.

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IFB oferta 50 vagas em novo concurso; Confira as dicas de preparação para ser aprovado

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Especialista do Gran Cursos Online fala sobre o perfil da banca examinadora e dá dicas de preparação

Yasmin Rajab – O Instituto Federal de Brasília (IFB) publicou dois editais buscando a contratação de novos servidores. O certame oferta 50 oportunidades, distribuídas entre os cargos de técnico administrativo e professores. Os aprovados receberão o salário inicial entre R$ 2.403,07 e R$ 9.616,18.

O período de inscrições será aberto já na próxima semana, por isso, é importante iniciar os estudos para estar preparado no momento da prova. A seleção está sendo organizado pela Fundação Cefetminas, uma banca que ainda é um pouco conhecida entre os concurseiros. Pensando nisso, a equipe do Gran Cursos Online fez um levantamento com as principais informações.

Segundo o coordenador de carreiras educacionais do Gran Cursos, Carlinhos Maia, a fundação fez poucas provas no país. O professor acrescenta que a banca costuma propor questões com textos longos, e por isso as provas podem se tornar um pouco cansativas.

O especialista explica que, para o cargo de professor, a instituição está buscando profissionais com maior titulação, que possuam cursos de mestrado e doutorado. “Essa é a perspectiva da banca e isso pode ser visto no plano de carreira que o IFB possui. Dessa forma, vai ser mais fácil desenvolver pesquisas educacionais, que é uma das missões do nosso Instituto Federal”.

Carlinhos ressalta que “quando você pega o plano de carreira, consegue notar as gratificações para essas carreiras mais elevadas”. Para os candidatos que farão a prova, o professor sugere usar os exames antigos da banca, especialmente a prova da Prefeitura de Guarani e Prefeitura de Barbacena, que mostram a forma como a prova foi construída.

“Além disso, também é importante pegar outras provas para poder ter uma noção dos conteúdos das outras áreas, não somente dos conhecimentos pedagógicos. Também é bom treinar com questões mais atualizadas a partir de 2021. Provas do IPREV, de Mariana e Prefeitura de Bela Vista, que foram realizadas em 2021, são bons exemplos”, explica.

Em relação aos professores que atuarão dentro da formação profissional, Carlinhos explica que os temas da educação profissional tecnológica, como organização e diretrizes curriculares, deve ser considerado na preparação.

“Para quem está se preparando a dica é: preparar o próprio material ao longo das aulas teóricas e fazer revisões com esse material. Como essa banca não possui muitos exercícios, a minha dica é pegar bancas similares, como a FCC e a FGV, que são bancas que possuem um maior número de questões que podem ser treinadas. Pegar as provas anteriores dos IFB também é uma boa estratégia para treino, já que cobram também temáticas similares”.

Maia ressalta que a parte de conhecimentos específicos possuem peso 2, no entanto, será a parte que fará a diferença na nota do candidato. Por isso, é importante que os concurseiros dediquem bastante tempo de estudo nessas áreas.

Ainda sobre o conteúdo, o especialista finaliza explicando que “concursos da área da educação não costumam cobrar raciocínio lógico e nem noções de informática, o que faz a gente pensar que essas disciplinas podem ser um diferencial. As provas vão contar com língua portuguesa, raciocínio lógico, noções de informática, legislação do serviço público e conhecimentos específicos”.
“Acredito que, quem for bem em raciocínio lógico e noções de informática, vai dar aí aproximadamente 10 questões… vai estar a frente”, acrescenta.

As inscrições do concurso do IFB serão abertas no dia 26 de setembro, e estarão disponíveis até o dia 17 de outubro. Os candidatos deverão acessar o site da Fundação Cefetminas para se inscrever.

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Fenajufe pedirá ao Congresso derrubada do veto de Bolsonaro ao projeto que exige nível superior para técnico judiciário

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A instituição alega que Bolsonaro “traiu a categoria” e “frustrou conquista histórica”

Yasmin Rajab – A Federação Nacional dos Trabalhadores do Judiciário e MPU (Fenajufe) se manifestou a respeito do veto do presidente Jair Bolsonaro ao projeto de lei que exige nível superior para a carreira de técnico judiciário.

Segundo a Fenajufe, a medida de Bolsonaro “traiu a categoria” e “frustrou conquista histórica”. A instituição informou que irá pressionar o Congresso Nacional pela derrubada dos vetos e alega que, “com o veto, Bolsonaro atrasou uma conquista que já está em construção há 15 anos e que, se aprovada, seria mais um degrau rumo à valorização da carreira”.

O chefe do executivo tomou a medida sob a justificativa de que “ocorreu por entendimento que os dispositivos incorriam em vício de inconstitucionalidade ao dispor, por intermédio de emenda parlamentar, acerca de cargos vinculados ao Poder Judiciário da União, o que confrontaria a competência privativa do Supremo Tribunal Federal para apresentar proposição legislativa sobre questões relativas a pessoal do Poder Judiciário da União”.

A Federação informa que entrará com pedido urgente, ainda nesta quinta-feira (22/9), para que seja realizada audiência com o presidente do Senado, Rodrigo Pacheco (PSD-MG), com o objetivo de avaliar o calendário para a convocação da sessão que analisará o veto.

A análise deverá ser realizada pelo Congresso em sessão conjunta. Para que o pedido da derrubada da medida seja atendido, serão necessários pelo menos 257 votos contrários a eles na Câmara dos Deputados e 41 no Senado.

Os demais artigos do projeto, de origem no Tribunal de Justiça do Distrito Federal e Territórios (TJDFT), que transforma cargos vagos de técnicos judiciários em cargos de analistas, foram sancionados. O texto foi publicado no Diário Oficial.

Bolsonaro veta projeto que exigia nível superior para técnico judiciário

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Fenajufe informa que tentará a derrubada do veto no Congresso Nacional. Os demais projetos, como a transformação de cargos vagos de técnicos em cargos de analistas foram sancionados

Yasmin Rajab – O presidente Jair Bolsonaro – candidato à reeleição pelo PL – vetou o projeto de lei que exigia nível superior para a carreira de técnico judiciário. O documento foi publicado no Diário Oficial da União (DOU) desta quinta-feira (22/9).

Bolsonaro vetou os artigos 1º e 4º, que previa o diploma de faculdade para tomar posse do cargo de técnico judiciário do Poder Judiciário da União. Como justificativa, o presidente argumentou que:

“A proposição legislativa incorre em vício de inconstitucionalidade ao dispor, por intermédio de emenda parlamentar, acerca de cargos vinculados ao Poder Judiciário da União, o que confrontaria a competência privativa do Supremo Tribunal Federal para apresentar proposição legislativa sobre questões relativas a pessoal do Poder Judiciário da União”.

Os demais artigos do projeto de lei que transforma cargos vagos de técnico judiciário em cargos de analista judiciário foram sancionados.

Segundo a Federação Nacional dos Trabalhadores do Judiciário e MPU (Fenajufe), a medida atrasa o pedido que está em pauta há 15 anos esperando para ser aprovada. A instituição informou que irá entrar com o pedido de suspensão do veto, que deverá ser analisado pelo Congresso Nacional.

Para que o pedido de derrubada dos vetos seja atendido, são necessários pelo menos 257 votos contrários à eles na Câmara dos Deputados e 41 no Senado.

Transformação de cargos no TJDFT

O presidente Jair Bolsonaro (PL) sancionou a lei que transforma cargos de auxiliar e técnico em cargos vagos da carreira de analista judiciário do Tribunal de Justiça do Distrito Federal e Territórios (TJDFT). O texto foi publicado no Diário Oficial da União (DOU) desta quinta-feira (22/9).

Segundo o documento, 4 cargos vagos efetivos da carreira de auxiliar judiciário e outros 192 cargos efetivos de técnico judiciário serão transformados em 118 cargos vagos de provimento efetivo da carreira de analista judiciário, sem aumento de despesa.

O TJDFT realizou o último concurso neste ano, ofertando 112 vagas de nível médio e superior pra diversas especialidades das carreiras de técnico e analista. Organizado pela Fundação Getúlio Vargas (FGV), o certame foi um dos mais esperados do ano.

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Concurso Sefaz MG: Especialistas dão dicas de preparação para a prova

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As inscrições para as 431 vagas disponíveis já estão abertas

Yasmin Rajab – O edital do concurso da Secretaria de Estado de Fazenda de Minas Gerais (Sefaz MG) foi lançado recentemente, e as inscrições já estão abertas. Com a oferta de 431 oportunidades, o certame possui remuneração inicial de R$ 5.711,35, mais a gratificação variável de até R$ 19.580,00.

Todas as oportunidades disponíveis são de nível superior, para o cargo de auditor fiscal da receita estadual, nas áreas de auditoria e fiscalização, tecnologia da informação, e tributação. As inscrições devem ser feitas através do site da Fundação Getúlio Vargas (FGV).

A expectativa dos candidatos para o concurso da Sefaz é grande, sendo considerado um dos maiores concursos da área fiscal dos últimos anos. Para se preparar para a seleção e se dar bem na prova, especialistas do Gran Cursos Online disponibilizaram algumas dicas.

Segundo o edital, a seleção contará com a aplicação de duas provas. A primeira será objetiva, composta por 80 questões de conhecimentos gerais e 50 de conhecimentos específicos. Já a prova discursiva terá 4 questões sobre temas relacionados à área de conhecimento escolhida pelo candidato, para serem respondidas em até 30 linhas cada. De acordo com o cronograma, os exames serão aplicados em 2023, na cidade de Belo Horizonte (MG).

Ainda segundo o edital, para ser aprovado o candidatos deverá acertar o mínimo de 40% da parte de conhecimentos gerais e 60% na de conhecimentos específicos, e não pode zerar nenhuma disciplina. Mas, para o Coordenador da Carreira Fiscal do Gran Cursos Online, Alexandre Meirelles, o candidato não deve ir pensando na nota mínima para este concurso, pois é uma seleção muito aguardado e é provável que seja muito concorrido. Meirelles listou uma série de dicas para os candidatos. Confira:

1. Para quem vai para a área de tributação, é recomendável que tenha cuidado nas questões de conhecimentos específicos, pois pode faltar tempo por serem questões mais trabalhosas, que o candidato deve perder mais tempo respondendo.

2. A parte de conhecimentos gerais é comum aos três cargos. Já na parte específica, quando aparecer o “I” na nomenclatura – Civil I, Empresarial I e tributário I – significa que será cobrado o conteúdo mais básico da disciplina.

3. Para quem vai concorrer ao cargo de auditoria e fiscalização, a dica é para dar atenção aos conteúdos de Contabilidade Avançada e Contabilidade de Custos e Direito Tributário II, que terão 12 questões com peso 2 cada.

4. Na área de tributação, a atenção maior deve ser em Direito Civil II, Processual Civil e Empresarial II, que terão 18 questões com peso 2 por disciplina.

5. Na área de Tecnologia da Informação a disciplina que pode garantir mais pontos é Ciências de Dados, que terá 10 questões com peso 2.

6. A dica para quem vai fazer a prova na área de TI e não tem noções de Legislação Estadual: para não zerar, o candidato pode focar em IPVA, regulamento do Processo Administrativo, ITCD, que têm conteúdos relativamente mais curtos e grandes chances de aparecerem em algumas questões.

7. O conteúdo da prova discursiva de Auditoria e Fiscal trouxe uma surpresa: serão quatro questões, mas o edital tem cinco disciplinas. Além das já esperadas Auditoria Contábil, Contabilidade Avançada e de Custos, Direito Tributário I e II e Legislação Tributária do Estado de Minas, a disciplina Estatística também foi incluída. É provável que não tenha nenhuma questão dessa matéria, mas, se acontecer, o candidato não pode ir despreparado, afinal cada questão discursiva vale 20 pontos.

Confira o edital completo do concurso clicando aqui.

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Concurso INSS: Veja o que se sabe até o momento sobre a próxima seleção

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O certame é um dos mais aguardados pelos concurseiros

Yasmin Rajab – Em 2022 diversos certames foram abertos, entre eles o do Instituto Nacional do Seguro Social (INSS). O concurso público do órgão é um dos mais aguardados pelos concurseiros, que agora, esperam pela publicação do edital.

Com tantas informações sobre os concursos atuais e previstos, fica difícil acompanhar tudo, não é mesmo? Por isso, o Papo de Concurseiro preparou um resumo sobre o concurso do INSS pra você ficar por dentro da atual situação do certame.

Banca definida

Na última sexta-feira (2/9) foi publicado, no Diário Oficial da União (DOU), o extrato de contrato da contratação da banca organizadora. Após meses de espera, o instituto escolhido para dar provimento à organização do certame foi o Cebraspe.

Em agosto, foi publicada uma portaria que reduzia para dois meses o prazo de antecedência mínima entre a publicação do edital e a realização da primeira prova do concurso público do Instituto.
Lembrando que a última seleção realizada pelo órgão, realizada em 2015, também foi organizada pelo Cebraspe (antigo Cespe).

Vagas

De acordo com o Ministério da Economia, o provimento das vagas ofertadas pelo próximo concurso público do Instituto Nacional de Seguro Social (INSS) está previsto para janeiro de 2023. O órgão tem aval para o preenchimento de 1.000 oportunidades nas carreiras de técnico do seguro social do quadro de pessoal do Instituto.

Segundo o Ministério do Trabalho e Previdência, o salário inicial é de R$ 6,5 mil. O certame foi solicitado ao Ministério da Economia em abril deste ano, no qual era esperada a autorização de 7.575 vagas, sendo 6.004 para técnico e 1.571 para analista.

Nível de Escolaridade

Segundo o Diretor de Gestão de Pessoas do INSS, Jobson de Paiva, o concurso autorizado para o órgão será de nível médio, mesmo com as movimentações que visam a mudança do nível de escolaridade. “O que há e como está colocado na Lei, é um cargo de nível médio. Então, tudo indica que não haveria tempo suficiente para alteração legislativa, por exemplo, e que continuará sendo um cargo, por ora, de nível médio”, afirmou Paiva.

O diretor também comentou sobre as provas e a convocação dos aprovados. Segundo ele, há uma possibilidade do certame ser composto por redação. Em relação às disciplinas, o diretor ressaltou que a autarquia daria um enfoque na matéria Direito Previdenciário. Ele também revelou que terá curso de formação pela primeira vez: “Nosso ministro quer mais qualificação nessa entrada, então sim, esse vai ser o primeiro concurso de técnico do INSS com curso de formação”.

Lotação regionalizada

A autarquia ainda não deu informações relacionadas a lotação do novo certame. Entretanto, a lotação dos últimos concursos foi de maneira regionalizada, ou seja, a distribuição foi estadual. “O concurso do INSS apresenta essa peculiaridade de distribuir as vagas por regiões, daí ser um concurso regionalizado, de modo que, ao se inscrever, o candidato escolhe para qual região vai concorrer” explica o professor de direito previdenciário do Gran Cursos Online, Fernando Maciel.

Fernando acredita que próximo concurso também será organizado da mesma maneira. “No último concurso todos os estados e o DF foram contemplados com vagas, o que também tende a ocorrer no próximo”.

Mudança de escolaridade

Em agosto, a Câmara dos Deputados rejeitou a Emenda proposta pelo deputado Luis Miranda (Republicanos-SP) que sugeria modificar o grau de escolaridade da carreira de técnico do Seguro Social para nível superior, visto que, todas as Emendas de Plenário à Medida Provisória n° 1.113, de 2022, foram rejeitadas, como consta no Parecer das Emendas.

Concorrência do concurso INSS

O professor de direito previdenciário do Gran Cursos Online, Fernando Maciel, afirma que a expectativa é de esse concurso seja muito concorrido, com mais de um milhão de inscritos. “O último concurso, que teve menos de mil vagas, já tivemos esse quantitativo, então esse certamente vai se aproximar e quem sabe superar dois milhões de inscritos”, afirma Maciel.

Como atrativos, o professor cita a alta remuneração. “Esse é um concurso que exige escolaridade nível médio para cargo de técnico do seguro social e que tem remuneração que inicia em cinco mil e quatrocentos reais podendo chegar no final da carreira em mais de oito mil reais”.

Além disso, são destaque a estabilidade no emprego e financeira que servidor público possui, além de uma possibilidade de chamar um quantitativo maior do que autorizado posteriormente, visto o déficit do quadro de pessoal e a grande demanda.

PLOA 2023

Durante a apresentação do Projeto de Lei Orçamentário Anual (PLOA) de 2023, que ocorreu na última quarta (31/8), o governo anunciou a previsão de abertura de quase 50 mil novas vagas no serviço público para o próximo ano. A expectativa para o poder Executivo é de 33.833 novas oportunidades entre diversos órgãos federais. O quantitativo abrange o INSS.

Último concurso do INSS

O último concurso do INSS foi realizado em 2015 e ofereceu chances para analista e técnico do seguro social, com 950 candidatos aprovados e convocados. O Cebraspe também foi o organizador do certame na época. O concurso teve um total de 1.087.804 inscritos. De acordo com o edital, os salários eram de R$ 4.886,87 e R$ 7.496,09, com lotação em todo o Brasil.

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