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Secretaria de Educação do DF abre seleção interna com 32 vagas para professores
As inscrições poderão ser realizadas no período de 5 a 8 de setembro
Yasmin Rajab – O mês de setembro começou com uma boa notícia para os professores do Distrito Federal. A Secretaria de Educação do DF publicou um novo edital de processo seletivo interno destinado a contratação de 32 novos professores de educação básica, para compor o grupo de (re)elaboração de documentos sobre o novo ensino médio. O documento foi divulgado no Diário Oficial do DF desta quinta (1/9).
Desse quantitativo de vagas, 28 são para (re)elaboração do Catálogo de Eletivas e elaboração do Catálogo de Trilhas para implementação do Novo Ensino Médio, no âmbito da Rede Pública de Ensino do DF, e outras 4 vagas são para leitura crítica e revisão linguística dos referidos documentos.
Os candidatos selecionados que excederem o número de vagas poderão compor o cadastro de reserva, podendo ser convocado conforme o surgimento de novas vagas. Confira a distribuição das especialidades:
Para ser selecionado, é necessário que os educadores sejam professores efetivos da carreira magistério público do DF, em exercício na Secretaria de Educação. Também é necessário ter cumprido o período de estágio probatório, e ter habilitação específica, obtida em curso superior com licenciatura plena ou bacharelado.
Os professores atuarão na Subsecretaria de Educação Básica – SUBEB, com exercício provisório na Diretoria de Ensino Médio – DIEM. O período de atuação dos profissionais terá duração de 90 dias, a contar da data de início das atividades, prorrogáveis por mais 30 dias.
A seleção contará com a etapa de análise documental, entrega de documentação, conferência da documentação, entrevista e arguição sobre o novo ensino médio. As inscrições poderão ser realizadas no período de 5 a 8 de setembro, através do site: https://www.educacao.df.gov.br/.
Confira o documento completo a partir da página 112 do DODF, clicando aqui.
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Dia do Nutricionista: Confira os concursos públicos com vagas para a carreira
Yasmin Rajab – Nesta quarta-feira (31/8) é comemorado o Dia do Nutricionista. O profissional é responsável por cuidar da recuperação e manutenção da saúde através da alimentação, além de preparar dietas específicas para ajudar a melhorar a qualidade de vida dos pacientes.
A profissão vem ganhando mais importância a cada dia, visto que as pessoas estão cada vez mais preocupadas com a saúde, estética, bem-estar e atividades físicas. Inclusive, o nutricionista é fundamental para cuidar do desempenho dos atletas.
Os profissionais da área possuem diversas opções de segmentos nos quais podem atuar dentro do mercado. Isso inclui hospitais, escolas, clínicas particulares e ginásios esportivos. Dentro da área pública, o nutricionista pode trabalhar nas unidades de saúde, hospitais universitários, laboratórios de análise, conselhos federais e regionais de nutrição, secretarias de saúde, fundações, tribunais de justiça, entre outros.
E falando em área pública, o ano de 2022 está ganhando destaque na abertura de diversos concursos públicos. Por isso, o Papo de Concurseiro selecionou alguns certames que oferecem oportunidades para o cargo de nutricionista, confira:
Concurso SEE PE
As inscrições do concurso público da Secretaria de Educação de Pernambuco (SEE PE) estão abertas, e podem ser realizadas até o dia 07 de setembro. Para participar, basta acessar o site do Cebraspe, banca organizadora do certame.
O concurso está oferecendo 596 vagas para os cargos de Assistente Administrativo Educacional e Analista em Gestão Educacional, incluindo a especialidade de nutrição. A remuneração para os cargos de analista são de R$ 3.236,44, acrescida de gratificação de R$ 681,32. Já os aprovados para o cargo de assistente receberão R$ 2.238,14.
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Prefeitura de Maringá
A Prefeitura de Maringá está com as inscrições abertas para o próximo concurso público do órgão. Ao todo, o certame está ofertando 153 vagas, para diversos cargos de analista, auditor, e médico. Dentro das oportunidades, 4 são para a especialidade de nutrição.
Entre os requisitos para posse do cargo estão: diploma, devidamente registrado, de conclusão de curso de nível superior em Nutrição, fornecido por instituição de ensino superior reconhecida pelo MEC; e registro no órgão de classe.
Os aprovados ficarão responsáveis por planejar, coordenar e supervisionar serviços ou programas de nutrição e alimentação, avaliando o estado de carências nutricionais da comunidade para elaboração de cardápios específicos. A remuneração oferecida é de R$ 5.495,45, para 30 horas semanais de trabalho.
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Concurso Fundação Estadual de Inovação em Saúde (INOVA)
A Fundação Estadual de Inovação em Saúde está com as inscrições abertas até o dia 5 de setembro. O certame oferta vagas para diversos profissionais da saúde, incluindo nutricionista. A seleção está com 4 oportunidades abertas para a profissão, ofertando a remuneração de até R$ 4.179,58.
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Concurso SEACRE
O concurso da Secretaria de Estado de Saúde do Acre (SEACRE) está com as inscrições abertas oferecendo 10 vagas para nutricionistas. O órgão oferece a remuneração inicial de R$ 3.829,78, para 30 horas semanais trabalhadas.
A seleção será dividida em aplicação de provas objetiva e discursiva, e prova de títulos. As inscrições podem ser realizadas até o dia 12 de setembro através do site da banca, Instituto IBFC.
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Concurso IFBA
Outra boa oportunidade para os nutricionistas é o concurso do Instituto Federal de Educação, Ciência e Tecnologia da Bahia (IFBA). A instituição anunciou 2 vagas para a profissão, com a remuneração inicial de R$ 4.638,66 para 40 horas semanais trabalhadas.
O certame pede o requisito de diploma de curso de nível superior de Nutrição, devidamente registrado, fornecido por instituição de ensino superior reconhecida pelo Ministério da Educação e registro profissional no Conselho competente.
As inscrições estarão disponíveis através do site da banca, Fundação CEFETMINAS, no período de 5 de setembro a 4 de outubro. O valor da taxa é de R$ 120,00. Confira o edital clicando aqui.
Concurso Prefeitura de Lavras
A Prefeitura de Lavras, situada em Minas Gerais, já anunciou as inscrições para o próximo concurso público. Serão ofertadas vagas para dentistas, enfermeiros, farmacêuticos, fisioterapeutas, médicos, nutricionistas, psicólogos e veterinários.
A seleção compreenderá as seguintes fases:
a) Prova Objetiva de múltipla escolha, de caráter eliminatório e classificatório para todos os cargos;
b) Prova Discursiva de caráter eliminatório, para o cargo de Procurador;
c) Prova de Títulos de caráter classificatório, para todos os cargos de nível Superior.
Para a carreira de nutrição, o órgão ofertará 4 oportunidades. As inscrições poderão ser realizadas no período de 17 de outubro a 18 de novembro, no site da Fundep. O valor da taxa é de R$ 110,00. Confira o edital clicando aqui.
Em andamento: Concurso CRN 6
O Conselho Regional de Nutricionistas da 6ª Região (CRN-6) também está com processo seletivo em andamento. A seleção, organizada pelo Instituto Quadrix, está ofertando 75 vagas para o cargo de nutricionista fiscal.
A seleção compreenderá a aplicação de três etapas: prova objetiva, de caráter eliminatório e classificatório; prova discursiva, de caráter eliminatório e classificatório; e avaliação de títulos, de caráter classificatório. As fases serão realizadas nas cidades de João Pessoa/PB,Maceió/AL, Natal/RN e Recife/PE.
É requisitado diploma de conclusão de curso de graduação de nível superior em nutrição, registro ativo e adimplente no CRN, além de Carteira Nacional de Habilitação Categoria “B” e disponibilidade para viagens para todos os estados da jurisdição do CRN-6. A remuneração é de R$ 3.397,37, para carga horária semanal de 30 horas.
Em andamento: Concurso Rede Sarah
O concurso da Rede Sarah já está em andamento. O processo seletivo está ofertando 53 oportunidades de nível superior, para os cargos de professor hospitalar, psicólogo hospitalar, nutricionista e professor de educação física. A remuneração pode chegar até R$ 13.675,28.
Para a carreira de nutrição, o certame está ofertando 15 vagas. Entre os requisitos para tomar posse do cargo estão:
- Graduação em Nutrição, comprovada por meio de certificado emitido por instituição de ensino superior reconhecida pelo Ministério da Educação (MEC);
- Pós-graduação lato sensu ou stricto sensu em Nutrição, nas áreas de Nutrição Clínica ou Alimentação Coletiva, comprovada por meio de certificado emitido por instituição de ensino superior reconhecida pelo MEC OU título de especialista nas mesmas áreas citadas, reconhecido pelo Sistema CFN/CRN.
- Registro no Conselho Regional de Nutrição (CRN) como Nutricionista;
O processo seletivo será constituído por prova objetiva, prova discursiva, prova prática, e o treinamento. A prova objetiva e discursiva, de caráter eliminatório e classificatório, serão realizadas na modalidade presencial, no dia 9 de outubro de 2022.
Já a prova prática, de caráter classificatório, será realizada na modalidade presencial, no período de 21 de novembro a 18 de dezembro de 2022.
Edital publicado! Especialistas comentam sobre o concurso da PC GO
O edital foi publicado com mais de 860 vagas
Yasmin Rajab – O edital do concurso da Polícia Civil de Goiás (PC GO) foi publicado na última sexta-feira (26/8). A corporação divulgou quatro documentos referentes aos cargos de agente de polícia, escrivão de polícia, papiloscopista policial e delegado.
O certame está ofertando 864 chances, e a remuneração inicial varia de acordo com o cargo, podendo chegar a R$ 23,8 mil. As inscrições estarão abertas no período de setembro a outubro.
Segundo o cronograma, as provas objetivas estão marcadas para serem realizadas em dezembro deste ano e janeiro de 2023. Até lá, é preciso estar atento às informações do edital para estar preparado.
Os especialistas do Gran Cursos Online, Érico Palazzo e Fernando Mesquita fizeram uma análise da banca e do edital. Segundo o professor Érico, o Instituto AOCP é uma banca muito organizada, mas o perfil de cobrança mudou ao longo do tempo, principalmente após 2020.
O AOCP já realizou grandes concursos recentemente, como o concurso da Polícia Penal do Distrito Federal, Polícia Militar de Goiás, Polícia Civil do Pará, entre outros. Confira a análise do edital e as dicas de preparação:
1. Sobre o tema de direito não é aconselhável que o candidato faça questões do instituto AOCP antes de 2020, por conta dessa mudança de perfil. Atualmente, a banca cobra conteúdos como termos doutrinários, lei, jurisprudência, súmula, uma banca que realmente cobra o conhecimento do candidato.
2. As provas acontecerão em datas diferentes. Serão 3 ou 4 provas, o que é muito bom para o candidato, que acaba tendo mais oportunidades de aprovação. A dica é: pondere todos os custos envolvidos, mas é uma excelente oportunidade para quem puder fazer mais de uma prova.
3. O conteúdo de agente e escrivão é o mesmo. Obviamente não será a mesma prova, mas as duas têm os mesmos requisitos e o mesmo conteúdo programático. O que significa que o candidato estuda para a prova de agente, que será aplicada no dia 11 de dezembro, e já estará preparado para a prova de escrivão, que acontecerá no dia 15 de janeiro de 2023.
4. As provas serão aplicadas apenas em Goiânia, o que é bom para a organização, mas, pela grande concorrência, é possível que haja alguma mudança nesse sentido. Por isso é importante ficar atento às novidades sobre o certame.
5. O concurso para papiloscopista possui conteúdos muito específicos e a tendência é que a concorrência seja menor.
6. Apesar das disciplinas terem o mesmo peso, há alguns conteúdos com mais questões na prova. No caso de agente e escrivão, são as disciplinas Língua Portuguesa, Direito Penal, Direito Processual Penal e Legislação Penal e Processual Penal Especial.
7. As provas objetiva e discursiva valem a mesma pontuação: 32 pontos. Por isso, o candidato deve estudar tanto para a objetiva quanto para a discursiva, que inclui uma redação sobre conhecimentos específicos. A dica para o candidato é fazer de duas a três redações por semana para treinar.
8. Para Érico, é muito provável que o tema da redação esteja entre os conteúdos de Direito Penal, Direito Processual Penal e Legislação Penal e Processual Penal Especial, provavelmente com algum elemento de Constitucional.
A prova objetiva será composta questões de múltiplas escolha distribuídas por áreas de conhecimento, variando de acordo com o cargo. Cada item desta etapa terá 5 alternativas, sendo que cada questão terá apenas uma alternativa correta.
Já a prova discursiva consistirá em uma única questão e resposta deverá conter, no mínimo, 20 linhas, e no máximo, 40 linhas, exeto para o cargo de delegado, em que o exame será composta por 16 questões divididas em dois grupos de disciplinas.
Os candidatos também passarão por avaliação de aptidão física, avaliação médica, avaliação psicológica, avaliação de vida pregressa e investigação social. Posteriormente, os candidatos passarão por um curso de formação.
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Mais de 70 vagas! Edital de concurso do IFG deve sair em breve
As vagas serão destinadas aos cargos de docentes e técnicos
Yasmin Rajab – O Instituto Federal de Goiás (IFG) anunciou que o edital do próximo concurso público será publicado em breve, ofertando 76 vagas para docentes e para servidores técnico-administrativos. As oportunidades serão destinadas para a Reitoria e 13 câmpus da Instituição.
O IFG contratou o Instituto Verbana, da Universidade Federal de Goiás (UFG), para dar provimento à organização do certame. O IFG informa que a decisão de contratar uma instituição para cuidar do planejamento do concurso se deu após a constatação da necessidade de uma infraestrutura e logística suficientes para executar um concurso de médio/grande porte.
Dessa forma, o Instituto Federal de Goiás prevê a expectativa de 10 mil inscritos, quase o dobro de inscrições adquiridas no último concurso, em 2018, onde foi contabilizado 5.438 participantes para 45 chances ofertadas.
A expectativa é que o edital saia nos próximos dias. No documento constarão todas as informações referentes ao certame, como número total de vagas, cargos disponíveis, unidades de lotação, áreas de conhecimento, descrição dos cargos, requisitos para os cargos e as normas que vão reger o concurso.
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Eleições 2022: como funcionam os concursos públicos em ano eleitoral?
Eleições 2022: como funcionam os concursos públicos em ano eleitoral?
Yasmin Rajab – Diante de diversos concursos públicos abertos neste ano de 2022, várias dúvidas surgem nos candidatos que sonham em seguir carreira de servidor público. Entre os questionamentos, está a crença de que em ano de eleições não pode haver concurso público.
A dúvida acaba tirando o ânimo daqueles que se dedicam para conquistar a tão sonhada vaga no serviço público. Mas afinal, o que pode e o que não pode durante o ano eleitoral?
É proibido realizar concurso público em ano de eleição?
Segundo a Lei Nº 9.804, de 30 de setembro de 1997, mais conhecida como Lei das Eleições, não é proibido realizar concurso público. Fica vedado apenas as nomeações dos aprovados em algumas situações específicas.
Portanto, a realização dos certames é permitida com algumas exceções, porém, as nomeações para cargos do poder legislativo e executivo possuem prazo definido para serem realizadas.
Quais são as exceções?
No caso de concursos públicos do Poder Judiciário, Ministério Público e Tribunais de Contas, além dos órgãos da Presidência da República, fica permitido haver nomeações em qualquer época do ano.
Já para os concursos dos Poderes Executivo e Legislativo, não pode haver nomeações durante o período de 3 meses antes do período eleitoral. Porém, a proibição é apenas para os processos seletivos que foram homologados dentro do período das eleições.
Ou seja, em concursos que foram homologados durante o primeiro semestre do ano das eleições, pode haver a nomeação dos candidatos aprovados.
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Por que existe essa limitação?
A razão dessas limitações é promover a igualdade de oportunidades entre os candidatos na disputa das eleições, além de evitar nomeações em troca de voto. Isso busca evitar que alguns candidatos consigam se beneficiar por meio do serviço público.
Devo adiar meus estudos?
Os candidatos não precisam desanimar ou abandonar a preparação para os concursos públicos, visto que o ano eleitoral não fará com que a aplicação das provas sejam canceladas.
O que ocorre é que as nomeações para os concursos homologados no segundo semestre do ano eleitoral contará com algumas restrições, uma vez que não podem haver nomeações durante o período. Já os concursos homologados no primeiro semestre, haverá a nomeação normalmente.
Concursos aguardados
Entre os diversos concursos anunciados neste ano, os da Receita Federal e INSS estão sendo bastante aguardados pelos concurseiros do país.
No dia 1º de agosto, foi publicado no Diário Oficial da União (DOU) uma portaria que reduz para dois meses o prazo de antecedência mínima entre a publicação do edital e a realização da primeira prova do concurso público do Instituto Nacional do Seguro Social (INSS).
O órgão prevê a oferta de 1.000 oportunidades na carreira de técnico do seguro social. Segundo o Ministério do Trabalho e Previdência, o salário inicial do cargo é de R$ 6,5 mil. O provimento das vagas ofertadas pelo próximo certame do INSS está previsto para janeiro de 2023.
Já o concurso da Receita Federal já possui banca organizadora contratada. Na última terça-feira (23/8), a Fundação Getúlio Vargas (FGV) foi oficializada como banca organizadora do certame. A previsão é de ofertar 699 vagas.
O órgão também criou uma página com respostas para perguntas frequentes referente ao concurso da Casa. Ao todo, foram respondidas seis indagações recorrentes, dentre elas a quantidade de etapas da seleção e se é possível se inscrever nos dois cargos que serão ofertadas vagas, auditor-fiscal e analistas-tributários.
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O certame vai ofertar 123 vagas para o cargo de técnico e analista
Yasmin Rajab – O Departamento de Trânsito do Distrito federal (Detran DF) divulgou, através do Diário Oficial do DF (DODF) desta segunda-feira (29/8), o nome do novo servidor designado para fiscalizar o contrato do próximo concurso público do órgão.
A ordem de serviço Nº 401 designa a servidora Zoraia Cardoso da Silva em substituição ao servidor Renato Barbosa Santos na qualidade de executor titular do contrato celebrado com a banca, que visa a contratação de instituição organizadora para executar os serviços destinados à realização do certame.
Organizado pelo Instituto Brasileiro de Formação e Capacitação (IBFC), o certame vai ofertar 123 oportunidades, sendo 34 para o cargo de analista de atividades de trânsito e 89 para técnico em atividades de trânsito.
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Último concurso
Realizado em 2012, o último certame foi organizado pela Fundação Universa e ofereceu 100 vagas imediatas para o cargo de agente da carreira de policiamento e fiscalização, além de formação de cadastro reserva. No total, 19.547 candidatos se inscreveram no concurso, que teve uma concorrência de cerca de 195 pessoas por chance ofertada.
As oportunidades foram para o nível superior, com remuneração inicial no valor de R$ 5.485,24 para uma jornada de 40 horas semanais. Os inscritos passaram por prova objetiva, prova discursiva, exame de capacidade física, avaliação psicológica e investigação social.
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O Cebraspe será responsável por organizar o certame
Yasmin Rajab – Foi publicado no Diário Oficial do Distrito Federal (DODF) desta segunda-feira (29/8), a ratificação da dispensa de licitação que contrata o Cebraspe como banca organizadora do próximo concurso da Controladoria-Geral do DF (CGDF).
Segundo o documento, o certame ofertará 87 oportunidades para preenchimento imediato, e outras 147 vagas para formação de cadastro reserva. As chances serão destinadas ao cargo de auditor de controle interno.
O concurso da CGDF está autorizado desde fevereiro de 2021, pelo secretário de economia, André Clemente. Após questionamentos dos estudantes sobre quando o edital seria lançado, o órgão esclareceu que a data de publicação está a cargo da Secretaria de Economia.
O último certame da Casa foi realizado em 2013. Na época, foram ofertadas 60 oportunidades para o cargo de auditor. Do quantitativo, 30 foram destinadas para a especialidade de finanças e controle, e as outras 30 para planejamento e orçamento.
Para tomar posse do cargo, era necessário possuir diploma de curso superior. A remuneração inicial da carreira são de R$ 13,7 mil.
O processo foi dividido em cinco etapas, compostas por aplicação de prova objetiva e discursiva, sindicância de vida pregressa, curso de formação e avaliação de títulos.
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Falta de controle das emoções pode comprometer o desempenho dos candidatos
Yasmin Rajab – No próximo sábado (27/8) é comemorado o dia do psicólogo, um profissional que muitas vezes deveria estar presente da vida dos concurseiros. Assim como o professor, o psicólogo é essencial para o processo de preparação dos concursos, uma vez que a ausência de ajuda psicológica pode dificultar o processo.
Não é novidade que se dedicar para os certames é um grande desafio, e por mais que o candidato esteja bem preparado, a falta de controle das emoções pode comprometer o desempenho do aluno.
Os processos de estudo à aprovação envolve uma certa pressão psicológica, seja pessoal, social, ou até mesmo familiar. Segundo a psicóloga e especialista do Gran Cursos Online, Juliana Gebrim, a preparação psicológica é fundamental para qualquer candidato que irá fazer uma prova.
“Não adianta ter os melhores cursos e os melhores professores se estiver com questões emocionais abertas. Muitas pesquisas confirmam que cerca de 80% da aprendizagem está atrelada à questão emocional, dependendo da pessoa, isso pode chegar até a 100%, e pode pesar muito para o candidato”, explica.
A profissional informa que a dificuldade para detectar esses quadros pode dificultar ainda mais o caminho para a aprovação, uma vez que cerca de 50% das pessoas que possuem depressão, por exemplo, não sabem disso, e sem o diagnóstico acabam não procurando o tratamento adequado.
Ela ressalta que “esses distúrbios podem trazer várias questões associadas à falta de concentração, de atenção, memória ruim e falta de foco, e tudo isso pode atrapalhar de forma intensa a produtividade”.
Juliana ainda explica que o candidato pode não estar apto a seguir em frente com os estudos quando o processo começa a causar um sentimento significativo na vida dele, de forma que ele não consiga progredir.
Como lidar com questões associadas à parte psicológica?
De acordo com a especialista, o principal caminho é o autoconhecimento. É necessário entender as próprias emoções e, a partir disso, saber como lidar com a família, as cobranças, a preparação, e também com seus auto sabotadores internos.
“Existem técnicas para lidar com a ansiedade no momento da prova e para entender qual a melhor mentalidade para entrar nessa caminhada de concurseiro. Ou seja, é possível treinar a mente para lidar com essas questões emocionais. Técnicas de ponta como o grounding, que ajuda a promover o bem-estar por meio do contato do corpo com o ambiente, a EMDR, uma abordagem terapêutica de dessensibilização e reprocessamento de traumas, e o mindfulness, que é uma tática de concentração plena, podem ajudar nesse sentido”.
Portanto, trabalhar a parte psicológica é fundamental para lidar com o processo, e até mesmo a frustração diante de uma reprovação. Esse cuidado pode ser o que vai definir o sucesso de um candidato.
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Um novo concurso já foi solicitado com mais de 240 vagas
Yasmin Rajab – Um novo concurso do Banco Central do Brasil (Bacen) está sendo aguardado. A instituição já solicitou ao Ministério da Economia a realização de um novo certame, com o pedido de abertura de 245 novas vagas.
Do quantitativo, 200 oportunidades serão para analistas, 30 para técnicos e 15 para procuradores e serão distribuídas para os anos de 2023 e 2024. Atualmente, a Casa está com cerca de 3.040 cargos vagos.
O Banco Central realizou o concurso pela última vez em 2013, no qual o edital assegurou a oferta de 500 vagas para os cargos de técnico e analista, de nível médio e nível superior. Ele foi regulamentado pelo Cebraspe.
Na época, o certame registrou 88.589 inscritos, aproximadamente 117 pessoas disputando por cada vaga. A seleção foi composta por provas objetivas abrangendo os conhecimentos gerais e específicos, além de uma avaliação de títulos e programa de capacitação.
A instituição ressaltou que a realização de novo concurso se deve à constatação da redução da força de trabalho do órgão nos últimos anos, em função de aposentadorias e outras modalidades de vacância, sem reposição desde 2013. Em paralelo, houve acréscimos nas atribuições institucionais.
Além disso, a fixação legal do quadro de pessoal do banco estabelecida pela Lei nº 9.650, de 27 de maio de 1998, é de 6.470 servidores, sendo 5.309 analistas, 861 técnicos e 300 procuradores. E, o último levantamento, de 30 de abril de 2021,apresenta o quantitativo de apenas 3.527 servidores ativos.
Até então, o que se sabe é que um novo certame será realizado, portanto, até a publicação do edital, é importante estar ciente de como o concurso do órgão funciona. Usando como base o edital do último certame, o Papo de Concurseiro selecionou os principais pontos do documento, confira:
Vagas
As vagas ofertadas no último concurso do Banco Central foram divididas da seguinte forma:
Analista
Técnico
Áreas de conhecimento
Analista: o cargo foi dividido em seis áreas temáticas, conforme a tabela a seguir:
Para o cargo de analista, é necessário possuir diploma, devidamente registrado, de conclusão de curso de nível superior, em qualquer área, fornecido por instituição de ensino superior autorizada ou credenciada pelo Ministério da Educação (MEC).
Técnico: o cargo foi dividido em duas áreas conforme a tabela a seguir:
Para o cargo de técnico, é necessário ter concluído o nível médio, e fornecer o certificado da instituição de ensino, reconhecida oficialmente pelo órgão competente.
Etapas
Organizado pelo antigo Cespe (atual Cebraspe), o último concurso do Banco Central foi dividido em duas etapas, que consistiram em aplicação de provas objetivas e discursivas, avaliação de títulos e programa de capacitação.
As provas objetivas foram destinadas aos cargos de analista e técnico, e foram de caráter eliminatório e classificatório. A prova discursiva, também foi para ambos os cargos. Já a avaliação de títulos foi somente para o cargo de analista, de caráter classificatório.
A segunda etapa do concurso consistiu do programa de capacitação, para os cargos de analista e técnico, de caráter eliminatório e classificatório. Na ocasião da entrega dos títulos, os candidatos foram convocados para apresentarem a documentação relativa à vida pregressa.
Requisitos
Entre os requisitos para tomar posse do cargo estavam:
- Ter a nacionalidade brasileira ou portuguesa e, no caso de nacionalidade portuguesa, estar amparado pelo estatuto de igualdade entre brasileiros e portugueses, com reconhecimento do gozo dos direitos políticos
- Estar em gozo dos direitos políticos.
- Estar quite com as obrigações militares, em caso de candidato do sexo masculino.
- Estar quite com as obrigações eleitorais.
- Possuir os requisitos exigidos para o exercício do cargo.
- Ter idade mínima de dezoito anos completos na data da posse.
- Ter aptidão física e mental para o exercício das atribuições do cargo, comprovada por prévia inspeção médica oficial.
- Ter sido considerado aprovado na sindicância da vida pregressa.
- Firmar declaração de que possui situação jurídica compatível com nova investidura em cargo público federal, haja vista não ter sofrido penalidade de demissão ou destituição de cargo público;
- Firmar declaração quanto ao exercício ou não de outro cargo, emprego ou função pública e quanto ao recebimento de provento decorrente de aposentadoria ou pensão;
- Apresentar declaração de bens e rendas;
- Firmar termo de compromisso de permanência na praça de lotação de sua escolha.
- Firmar Termo de Compromisso de Manutenção de Sigilo;
- Apresentar declaração de que não é beneficiário do seguro-desemprego;
- Apresentar outros documentos eventualmente solicitados por ocasião da posse.
Remuneração
Para o cargo de analista, a remuneração inicial oferecida era de R$ 14.289,24, e para técnico R$ 5.421,30. Ambos os cargos possuem a carga horária semanal de 40 horas.
Concurso do Senado tem vagas de cadastro reserva e cotas para negros e PCD
Os candidatos já podem se inscrever no certame que oferece mais de 1.000 vagas
Yasmin Rajab – O Senado Federal divulgou, na última terça (23/8), os cinco editais referentes ao próximo concurso público do órgão. Ofertando 22 vagas imediatas e mais 992 oportunidades para formação de cadastro reserva, os editais estão de acordo com a legislação relacionada à reserva de vagas para candidatos negros e candidatos com deficiência.
Do quantitativo de vagas, 704 são para ampla concorrência, 205 são para negros, e 71 para pessoas com deficiência (PCD). O concurso terá validade de 24 meses após a publicação da homologação do resultado final, podendo haver apenas uma prorrogação por igual período.
O certame contará com as etapas de heteroidentificação e avaliação biopsicossocial, para àqueles que concorrerem à reserva de vagas. A diretora-geral do Senado, Ilana Trombka, informa que o cadastro reserva será aberto para permitir que os aprovados sejam chamados de acordo com o tempo da validade do processo.
“As 22 vagas que estão nominadas são obrigatórias. Além destas, outras dependem da disponibilidade orçamentária e da vontade do órgão no decorrer desses próximos quatro anos”, ressalta.
As inscrições para participar do concurso já estão abertas, e podem ser realizadas até o dia 21 de setembro através do site da Fundação Getúlio Vargas (FGV). As taxas são nos valores de R$ 94,00 (advogado e consultor); R$ 73,00 (analista); e R$ 55,00 (policial legislativo).
As provas objetivas e discursivas serão realizadas em todas as capitais, e as demais fases do certame ocorrerão em Brasília. No dia 6 de novembro, serão aplicadas as provas objetiva e discursiva, para o cargo de técnico e analista, e a prova objetiva para o cargo de advogado e consultor. Já no dia 27 de novembro, será aplicada a prova discursiva somente para advogado e consultor.
Confira as vagas ofertadas no concurso do Senado Federal:
Analista Legislativo:
Para o cargo de analista legislativo, o Senado está com 11 vagas abertas para preenchimento imediato, nas especialidades de:
- Administração;
- Arquivologia;
- Assistência Social;
- Contabilidade;
- Enfermagem;
- Engenharia Eletrônica e Telecomunicações;
- Engenharia do Trabalho;
- Processo Legislativo;
- Informática Legislativa – Análise de Sistemas;
- Informática Legislativa – Análise de Suporte de Sistemas.
O cargo ainda conta com a formação de cadastro reserva, sendo 496 para ampla concorrência, 136 para candidatos negros e 49 destinadas às pessoas com deficiência.
O cargo de analista legislativo abrange ainda a especialidade de registro e redação parlamentar. Para a oportunidade, o certame oferece 1 vaga de preenchimento imediato e a constituição de cadastro reserva, sendo 14 para ampla concorrência, 4 para negros e uma para pessoas com deficiência.
Para o cargo de advogado, o concurso oferece 1 vaga imediata e a formação de cadastro reserva, com 14 vagas para ampla concorrência, 4 para candidatos negros, e 1 para pessoas com deficiência.
As oportunidades são divididas nas especialidades de assessoramento em orçamentos e assessoramento legislativo.
Além das duas vagas para preenchimento imediato, o cadastro reserva oferta 50 oportunidades para ampla concorrência, 26 para negros e 24 para pessoas com deficiência.
Para o cargo de técnico legislativo são 7 oportunidades abertas para preenchimento imediato, na especialidades de policial legislativo, sendo 5 para ampla concorrência, 1 para negros e 1 para PCD.