Alepe aprova projeto que garante cotas para mulheres em concursos policias

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A proposta estabelece a reserva de 20% das vagas em concursos policiais de Pernambuco

A Assembleia Legislativa do Pernambuco (Alepe) aprovou o Projeto de Lei (PL) nº 2069/2021 durante a reunião, feita por videoconferência. A preposição que garante cotas para mulheres em concursos polícias, segundo a proposta serão reservadas 20% das vagas em concursos das  polícias Civil, Militar e Penal de Pernambuco.

“Caso a candidata cotista desista de assumir o cargo, este será preenchido pela classificada na posição imediatamente posterior. Apenas se o número de aprovados não corresponder aos 20% previstos, as vagas serão abertas para o público geral”, afirma a Alepe.

Consoante o PL, caberá a cota toda vez que o número de oportunidades ofertadas for igual ou superior a cinco. As mulheres disputarão tanto para as vagas de contratação imediata e ampla concorrência, as aprovadas nessa última categoria não computadas para efeito de preenchimento das cotas.

Pernambuco garante editais para área da segurança até fim do ano

O Estado de Pernambuco vai publicar uma série de editais para a área da segurança pública ainda em 2022. A informação é do secretário de Defesa Social de Pernambuco, Humberto Freire. “Até o fim do ano, serão lançados novos editais para as quatro forças”, disse o titular da pasta.

Segundo o governador Paulo Câmara, os editais para serem publicadas agora no segundo semestre. À época do anuncio, em junho, As corporações já fizeram o levantamento das informações e da quantidade de cargos vagos. Após o estudo orçamentário, será possível definir a quantidade de vagas ofertadas em cada cargo.

*Estagiária sob supervisão de…

Deputada anuncia aumento de vagas para policiais penais de Pernambuco

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O anúncio foi feito através das redes sociais

A delegada Gleide Ângelo, deputada estadual, anunciou através das redes sociais, um aumento no número de vagas para policiais penais em Pernambuco. No total, 2.100 novos cargos serão abertos para aqueles que quiserem seguir carreira.

De acordo com a deputada, a demanda será levada para a próxima reunião com o Governador do estado.


Na publicação, a delegada destacou, ainda, a importância dos profissionais na segurança do sistema penitenciário. “A Polícia Penal mantém o controle dentro dos presídios, penitenciárias e cadeias públicas, evitando situações de rebeliões e fugas em massa. Sem efetivo e estrutura para trabalho, não é possível manter a ordem pública”, informou a deputada.

Concurso Polícia Penal PE

O concurso público da instituição está em andamento atualmente, com a oferta de 200 vagas para o cargo de Policial Penal. A banca organizadora do certame é o Cebraspe.

As etapas da concurso incluirão prova objetiva, prova discursiva, exames médicos, exames de aptidão física, avaliação psicológica, investigação social e curso de formação. A remuneração inicial é no valor de R$ 3.900.00.

Seagri-DF define banca organizadora para concurso com mais de 200 vagas

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O documento autoriza a contratação do Instituto Iades para o próximo concurso público

A Secretaria de Estado de Agricultura, Abastecimento e Desenvolvimento Rural do Distrito Federal (Seagri DF) divulgou no Diário Oficial desta quarta-feira (3/8) a dispensa de licitação autorizando a contratação do Instituto Americano de Desenvolvimento – Iades para organização do próximo concurso público do órgão.

O certame vai ofertar 224 vagas, sendo 74 para o cargo de analista, e as 150 restantes para o cargo de Técnico da Carreira Desenvolvimento e Fiscalização Agropecuária, além da formação de cadastro reserva.

Último concurso da Seagri-DF

O último concurso público da Seagri foi aplicado em 2009, e teve o Cebraspe (antigo Cespe) como banca organizadora. O certame ofertou 94 vagas de nível médio e superior, nos cargos de Analista de Desenvolvimento e Fiscalização Agropecuária e Técnico de Desenvolvimento e Fiscalização Agropecuária, nas seguintes especialidades:

Técnico

  • Agente Administrativo – 4 vagas
  • Técnico em Contabilidade – 1 vaga
  • Técnico em Agropecuária – 29 vagas

Analista

  • Administrador – 1 vaga
  • Arquiteto – 1 vaga
  • Engenheiro Agrimensor – 1 vagas
  • Engenheiro Agrônomo – 12 vagas
  • Engenheiro Civil – 1 vaga
  • Engenheiro de Alimentos – 2 vagas
  • Médico Veterinário – 38 vagas
  • Nutricionista – 1 vaga
  • Químico – 1 vaga
  • Zootecnista – 2 vagas

As etapas do concurso foram divididas em prova objetiva e prova discursiva, para todos os cargos, e prova de títulos, para os cargos de nível superior. A remuneração foi de até R$ 4.352,36, com a jornada de trabalho de 40 horas semanais.

Concurso SES-DF: banca organizadora é definida

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O novo concurso será organizado pelo Fundação de Apoio Tecnológico (FUNATEC) e ofertará 109 vagas

Secretaria de Estado de Economia do Distrito Federal (SEEC-DF) tornou público no Diário Oficial distrital nesta quarta-feira (3/6), na página 68, o extrato de contrato com a Fundação de Apoio Tecnológico (FUNATEC). A banca organizará o novo concurso da Secretaria de Estado de Saúde do Distrito Federal (SES-DF).

Documento na íntegra

A seleção ofertará 109 vagas imediatas, sendo e 17 vagas para o cargo de agente de vigilância ambiental (AVAS) e 102 vagas para o cargo de agente comunitário de saúde (ACS).

Secretaria de Saúde do DF tem aval para abrir mais de 6 mil vagas de concurso

A Secretaria de Estado de Saúde do Distrito Federal possui mais de 6 mil vagas de concursos públicos autorizadas para o provimento de vagas. O aval ao todo é de 6.383 oportunidades destinadas as carreira de especialista em saúde, analista em gestão e técnico em gestão.

É válido lembrar que são duas autorizações, ambas anunciadas em junho. A primeira autoriza o provimento de 2.379 vagas, sendo 322 imediatas e 2.057 para a formação de cadastro reserva para o cargo de especialista em saúde.

Já a segunda, prevê o  o provimento de 4.002 vagas para os cargos de analista em gestão e assistência pública à saúde e de técnico em gestão e assistência pública à saúde, da carreira gestão e assistência pública à saúde do Distrito Federal. Nos dois casos, o provimento das vagas será mediante à disponibilidade orçamentária e financeira no exercício em que se der o ingresso.

Veja a distribuição autorizada nas duas portarias:

  • Especialista em saúde: 2379 vagas, sendo 322 imediatas e 2.057 para a formação de um cadastro reserva;
  • Analista em gestão e assistência pública à saúde: 300 vagas imediatas e 1.952 para formação de cadastro reserva;
  • Técnico em gestão e assistência pública à saúde: 50  vagas imediatas e 1.700 cadastro reserva.

Concurso em andamento

A SES-DF lançou um edital que assegura a oferta de 381 vagas, sendo 230 para médicos de diversas especialidades, 101 enfermeiros e 50 cirurgiões-dentistas. Haverá também formação de cadastro reserva. A prova objetiva está marcada para 26 de junho e o resultado final será divulgado em 1º de setembro deste ano. Por conta de 2022 ser ano eleitoral, os selecionados serão contratados somente em 2023.

Leia mais sobre o novo concurso da Secretaria da Saúde do DF aqui!

*Estagiária sob supervisão de Mariana Fernandes

 

Sefaz-MS define comissão organizadora para próximo concurso

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A equipe é formada por membros da Secretária de Estado de Administração e Desburocratização e da Secretaria de Estado de Fazenda

A Secretária de Estado de Administração e Desburocratização (SAD-MG) torna o público a definição da comissão organizadora do concurso da Secretaria de Estado de Fazenda (Sefaz-MG). O documento foi publicado no Diário Oficial do estado, na página 272 nesta terça-feira (2/8).

Documento na íntegra

Foram designados seis servidores e grupo será presido por Carla Rouledo Moretti Leite e Paulo Victor dos Santos Oliveira, presidente e vice-presidente respectivamente. Ambos são representantes da SAD.

O novo certame será de Provas e Títulos para o provimento no cargo de analista de tecnologia da informação, integrante da carreira Gestão de Tecnologia da Informação. Consoante o aval, serão ofertadas 30 vagas.

Último concurso

A última seleção da Sefaz-MG foi realizado em 2013. O concurso ofertou 60 vagas de nível superior, sendo 20 oportunidades são para fiscal de rendas e 40 para agente tributário. A remuneração ofertada foi no valor de R$ 10.883,32 para fiscais e R$ 6.661,57 para agentes para jornada de trabalho de 40 horas semanais.

À época, as provas do certame foram canceladas pelo governador André Puccinelli. A decisão foi mediante a descoberta do parentesco entre um dos elaboradores dos exames e um candidato inscrito no concurso.

Governo autoriza concurso para mais duas secretarias

O governador do Mato Grosso do Sul, Reinaldo Azambuja, autorizou, em 1º de julho a realização de novos concursos públicos estaduais para três secretarias estaduais. Além da Sefaz-MG, as secretarias do Meio Ambiente, Desenvolvimento Econômico, Produção e Agricultura Familiar (Semagro-MG) e Justiça e Segurança Pública (Sejusp-MG) também receberam o aval.

Ao todo as novas seleçãoes ofertam 909 vagas, sendo 780 para a Sejusp (500 para soldados da Polícia Militar, 250 para soldados do Corpo de Bombeiros, 20 para oficiais da Polícia Militar e 10 para oficiais dos Bombeiros) e 99 oportunidades para Semagro (61 para nível superior e 38 para nível médio), além das 30 vagas para Sefaz-MG.

“Queremos reforçar nossa segurança pública com novos policiais e bombeiros, aprimorar o trabalho ambiental em todo o Estado e também aperfeiçoar nossa área de tecnologia da informação. Estamos visando a melhora dos serviços públicos e o atendimento à população”, afirma o chefe do executivo.

*Estagiária sob supervisão de…

Concurso SEDOP-PA: comissão para contratar banca é formada

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A medida foi publicada no Diário Oficial do Estado do Pará

A Secretaria de Estado de Desenvolvimento Urbano e Obras Públicas do Pará (SEDOP) divulgou a formação da comissão para contratar banca para um novo concurso público. A medida foi publicada no Diário Oficial do Pará de segunda (1/8).

A equipe é composta pelos seguintes servidores:

  • André Fernandes de Pontes – Presidente
  • Flávia Francinete Ferreira Machado Nunes – Membro
  • Nadja Alline de Andrade Müller – Membro
  • Daniel Aben-Athar Lobato da Silva – Membro
  • Edemilson Fagundes Barbosa -Membro

A SEDOP realizou um processo seletivo, em dezembro de 2021, para a contratação temporária de servidores. Foram 39 vagas ofertadas, sendo 26 de nível superior, e 13 para nível médio.

A remuneração foi de até R$ 1.560,76, e as etapas do processo consistiram em análise curricular e entrevista.

Funcionários do Banco do Brasil cobram mais convocações de bancários

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A CEBB também reivindica o fim da terceirização dos serviços

A Comissão de Empresa dos Funcionários do Banco do Brasil (CEBB) cobrou mais convocações de bancários por meio de novos concursos e a posse dos aprovados no último concurso. Segundo a CEBB, a novas contratações visam “resolver o déficit de pessoal no banco e atingir o patamar de 10 mil trabalhadores”. A reivindicação foi realizada na mesa de negociação com a representação do Banco do Brasil na quarta-feira (27/7).

“Os representantes dos trabalhadores denunciaram, ainda, o aumento de casos de funcionários impedidos de assumir promoções, o que tem relação com carência de pessoal”, ressalta a CEBB. Além das novas contratações, os funcionários também cobraram o fim da terceirização dos serviços, que consoante eles  vem sendo utilizada de forma ilegal.

O  BB afirmou que, para realizar as novas contratações, é necessário solicitar a autorização da Secretaria de Coordenação e Governança das Empresas Estatais (Sest), visto que o atual teto de contratações permitido é de 94.955 funcionários e  banco já tem 89.173.

Em resposta para o Papo de Concurseiro, a assessoria do banco ressaltou que, em relação à seleção de 2021, está em fase final das contratações. “O Banco do Brasil realiza seleções externas de acordo com as necessidades de complementação dos seus quadros e formação de cadastro reserva”, afirma.

Foram aprovados no último concurso 4.500 candidatos, sendo que 2.977 já tomaram posse. Segundo o Banco, os outros 849 devem ser empossados ainda em 2022. Ele também evidencia que houve 300 desistências, 90 pedidos de demissão após a posse e 32 demissões no período de experiência.

A remuneração inicial ofertada na época era de R$ 3.022,37, para jornada de 30 horas semanais, sendo acrescido no salário base os seguintes benefícios: ajuda alimentação/refeição de R$ 831,16 por mês, cesta alimentação, no valor mensal de R$ 654,87, na forma do Acordo Coletivo de Trabalho (ACT). Há possibilidade de ascensão e desenvolvimento profissional; participação nos lucros ou resultados, nos termos da legislação pertinente e acordo sindical vigente; vale-transporte; auxílio-creche; auxílio a filho com deficiência; e previdência complementar.

1.645.975 candidatos

Consoante a banca organizadora, a Fundação Cesgranrio, foram 1.645.975 inscrições para 4.480 vagas de escriturário, ofertadas, tornando este certame o concurso com mais concorrentes da história do Brasil.

Ele foi lançado em 2021, as chances são distribuídas da seguinte forma:

  • 2 mil vagas para Escriturário – agente comercial, mais 2 mil de cadastro reserva, para atuação nas unidades de negócios;
  • 240 vagas de Escriturário – agente de tecnologia, e outras 240 de cadastro de reserva, com foco em Conhecimentos de TI

O concurso foi composto de aplicação de provas objetivas, de caráter eliminatório e classificatório, prova de redação, de caráter eliminatório, aferição da veracidade da autodeclaração prestada por candidatos pretos ou pardos e procedimentos admissionais e perícia médica. Veja mais detalhes!

*Estagiária sob supervisão de Vinicius Nader

Prefeito de Fortaleza anuncia novo concurso para médicos da área da saúde mental

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A novidade foi divulgada pelo prefeito José Sarto durante a posse de 50 novos servidores que irão trabalhar no RAPS

O prefeito de Fortaleza, José Sarto, anunciou um novo concurso público pela Prefeitura de Fortaleza, voltado para a saúde mental. O certame já foi aprovado pela Secretaria do Planejamento, Orçamento e Gestão (Sepog) e a previsão é de que o edital seja divulgado ainda neste semestre.

“Temos nos preocupado bastante com a saúde mental, principalmente por conta do aumento nos índices de ansiedade, síndrome do pânico, depressão e outros males. Neste sentido, iremos realizar um concurso para médicos que atuarão na RAPS. Serão 15 vagas: 14 para psiquiatras e uma para neuropediatra”, informou Sarto.

A novidade foi anunciada durante a cerimônia de posse dos 50 novos servidores irão atuar na Rede de Atenção Psicossocial (RAPS) de Fortaleza. Na ocasião, foram nomeados 33 enfermeiros, sete psicólogos, seis assistentes sociais e quatro terapeutas ocupacionais.

Os profissionais convocados participaram do concurso público regido pelo edital nº 77/2018. O prefeito José Sarto aproveitou a ocasião para informar que também será enviado, ainda neste semestre, um novo projeto de lei para a criação de novas vagas para profissionais não médicos.

A nova oportunidade será destinada para candidatos do cadastro reserva, do certame regulamentado pelo Edital nº 77/2018.

Leia também: https://blogs.correiobraziliense.com.br/papodeconcurseiro/corpo-de-bombeiros-de-minas-gerais-banca-do-proximo-concurso-e-definida/

Corpo de Bombeiros de Minas Gerais: banca do próximo concurso é definida

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Ao todo, o certame oferta 385 vagas. O último concurso da corporação foi em 2021

O Instituto Brasileiro de Gestão e Pesquisa (IBGP) foi escolhido como banca organizadora do concurso público do Corpo de Bombeiros de Minas Gerais. A dispensa de licitação foi publicada no Diário Oficial mineiro de sábado (30/7). O certame é para o provimento de 385 vagas, distribuídas da seguinte forma:

  • 21 vagas no curso de formação de oficiais;
  • 324 no curso de formação de soldados;
  • 40 para o curso de formação de soldados especialistas.

Último concurso

O último concurso da corporação foi em 2021. Na época, o certame ofereceu 166 vagas para soldados e oficiais. O salário inicial foi de R$ 4.631,21. Entre os pré-requisitos estiveram: possuir o ensino médio completo, ter entre 18 e 30 anos e altura igual ou superior a 1,60m.

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Diretor-presidente da Anvisa diz que realização de concurso tem que ser urgente

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A Anvisa não realiza concurso desde 2016. Este ano a agência solicitou a realização de um novo certame com intenção de ofertar 107 vagas

Antônio Barra Torres, diretor-presidente da Agência Nacional de Vigilância Sanitária (Anvisa), ressaltou a urgência de realizar um novo concurso. “Para ser feito, o trabalho requer trabalhadores em número adequado. Se esse quantitativo não for ampliado, se não houver urgente concurso público, tanto essa proteção quanto a regulação serão ineficazes, insuficientes. Hoje, na Anvisa, não há. Simples assim” afirmou ao O Globo.

A Anvisa não realiza concurso desde 2016. Este ano a agência solicitou a realização de um novo certame com intenção de ofertar 107 vagas que ainda não foi autorizado. 

A necessidade é tanta que em julho de 2022, Torres informou que vai incorporar no quadro trabalhadores da Empresa Brasileira de Infraestrutura Aeroportuária (Infraero). “Mas o que realmente resolve o problema é o concurso público com periodicidade”, afirmou o diretor. Ele também mencionou que “temos visto que os concursos para órgãos federais estão com freio de mão puxado”.

Menor número de servidores em 20 anos

É coerente frisar que a Anvisa  atuou durante a pandemia com o menor número de servidores em 20 anos, se comparado o período entre 2002 e 2020. Durante esse período ela foi responsável por analisar e autorizar o uso de vacinas contra Covid-19 autorizar o registro a medicamentos, recomendar e orientar em relação as normas nacionais voltadas à fronteira e à entrada de pessoas.

Consoante ao órgão há um déficit total de 1.146 pessoas na Agência. Em janeiro deste ano o número de servidores era apenas 1.639. Este número só é menor do que em 1999, ano de sua fundação, que era de 132.

Último concurso

O último concurso público da Anvisa foi realizado em 2016 e organizado pela banca Cebraspe. Na ocasião, foram ofertadas 78 vagas de nível médio na função de técnico administrativo, carreira com remuneração de com remuneração de R$ 6.002,14 e lotação em Brasília. O concurso foi composto por prova objetiva e prova discursiva. A prova objetiva foi composta por 120 questões sobre português, noções de informática, raciocínio lógico, ética no serviço público, atualidades e conhecimentos específicos; na prova objetiva, os candidatos tiveram que produzir uma redação de até 30 linhas valendo 40 pontos. A validade do concurso foi encerrada em 2019. Saiba mais!

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