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Com novo edital iminente, relembre detalhes do último concurso BBTS
O último concurso do BB Tecnologia e Serviços (BBTS) para área de Tecnologia foi realizado em 2015. O novo certame já está com banca definida e publicação do edital é iminente
O novo certame do Banco do Brasil Tecnologia e Serviços (BBTS) será organizado pela Fundação Getúlio Vargas (FGV). O extrato de contrato foi publicado no Diário Oficial da União em 12 de setembro. Com a publicação do documento, a expectativa é que o edital seja publicado em breve. De acordo com a Portaria nº 15.964, de 6 de julho de 2020, a seleção ofertará 3.205 vagas para a área de Tecnologia.
O último concurso realizado pela BBTS foi realizado em 2015. Na época, as vagas foram destinadas aos cargos de analista de operações, técnico de operações (especialidade de equipamentos) e técnico administrativo (área administrativa). Veja aqui os requisitos exigidos neste concurso.
Confira detalhes do último edital:
Atribuições
O edital trouxe como responsabilidades para o cargo de técnico de operações — equipamento: Atuar em serviços e procedimentos de instalação, de configuração, de atualização, de manutenção de TAA (terminal de autoatendimento), de processamento de dados, de dispositivos eletroeletrônicos, de drivers, de dispositivos eletromecânicos, de impressoras, de micro computadores, de nobreaks, de roteadores, de switches, de sistemas de segurança eletrônica (central de alarme e controle de acesso), de CFTV (circuito fechado de televisão), de PGDM (porta giratória detector de metais), de eclusas e demais componentes que integrem a infraestrutura bancária. Realizar o cadastramento de licenças, a manutenção e a reorganização na infraestrutura e sustentação a ambientes de redes e demais tecnologias, utilitários e equipamentos. Executar atividades de suporte em ambientes de operação, visando a continuidade do processo produtivo e a conservação de equipamentos, instalações e materiais. Monitorar e controlar recursos tecnológicos, entre outras.
Já o cargo de técnico administrativo — administrativo tem as seguintes atribuições: Prestar apoio administrativo e técnico nas áreas de recursos humanos, administração, contabilidade, finanças, logística e de assistência técnica. Elaborar relatórios, documentos, textos, gráficos e planilhas. Executar atividades de mapeamento e de controle de processos. Elaborar os procedimentos inerentes aos processos administrativos e técnicos da Companhia. Controlar estoques. Efetuar monitoração de instalações físicas, de equipamentos e de sistemas. Atuar preventiva e corretivamente visando a solução de inconsistências e não conformidades. Executar outras atividades administrativas inerentes ao conteúdo ocupacional do cargo, compatíveis às peculiaridades da BBTS.
São alguma atribuições do analista de operações: Requisitos e Testes de Software: Atuar no relacionamento com o cliente, estudando e conhecendo profundamente o seu negócio. Analisar as necessidades dos clientes e a viabilidade da solução de software; Elicitar fluxos e regras de negócio envolvidas nas necessidades dos clientes; Definir, documentar e divulgar o escopo funcional da solução de software; Elaborar casos de uso e diagramas UML; Analisar processos de negócio para identificar funcionalidades novas ou derivadas para software; Estimar tamanho e esforço de desenvolvimento ou manutenção de software.
O cargo de analista de operações – desenvolvimento (Mainframe) tem as seguintes responsabilidades: Realizar testes unitários, testes de integração e testes de sistemas, evidenciando os resultados dos testes nos documentos previstos pela empresa; Acompanhar e corrigir erros identificados; Realizar o atendimento a usuários; Elaborar Modelagem de Dados; Homologar aplicações; Produzir manuais de operação das aplicações; Realizar reuniões técnicas; Estabelecer e assegurar os níveis de qualidade dos sistemas de informação; Participar de atividades de consultoria, suporte técnico e capacitação de usuários e desenvolvedores, zelando pela qualidade do atendimento em sua área de atuação; entre outras.
Já a função de analista de operações – desenvolvimento (Plataforma Baixa): Realizar atividades de análise, levantamento de requisitos e diagnóstico das necessidades dos usuários; Elaborar projetos de páginas para internet e intranet; Especificar diagramas de casos de uso, 46/53 utilizando artefatos definidos na metodologia; Construir protótipos de telas; Elaborar, implementar e testar os códigos de programas, de acordo com o plano de teste dos sistemas e utilizando padrões de desenvolvimento; Produzir documentação necessária para o sistema e os usuários dos sistemas; Prestar assessoria técnica quanto a prazos, recursos e alternativas de desenvolvimento de sistemas, efetuando a prospecção, análise e implementação de novas ferramentas de desenvolvimento; Realizar treinamentos relativos à utilização dos sistemas de informação, ferramentas de acesso e manipulação de dados, entre outras.
O cargo de analista de operações – desenvolvimento (Mobile): Realizar atividades de análise, levantamento de requisitos e diagnóstico das necessidades dos usuários; Especificar diagramas de casos de uso, utilizando artefatos definidos na metodologia; Modelar sistemas utilizando UML; Construir protótipos de telas; Elaborar, implementar e testar os códigos de programas, de acordo com o plano de teste dos sistemas e utilizando padrões de desenvolvimento; Produzir documentação necessária para o sistema e os usuários dos sistemas; Prestar assessoria técnica quanto a prazos, recursos e alternativas de desenvolvimento de sistemas, efetuando a prospecção, análise e implementação de novas ferramentas de desenvolvimento; Realizar treinamentos relativos à utilização dos sistemas de informação, ferramentas de acesso e manipulação de dados; Realizar manutenções e adequações necessárias ao bom funcionamento dos sistemas; Acompanhar e avaliar o desempenho dos sistemas implantados, identificando e providenciando as medidas corretivas competentes; Desenvolver análise de sistemas de informações; Administrar os componentes reusáveis e repositórios; Certificar e inspecionar os modelos e códigos de sistemas; Elaborar e manter o modelo corporativo de dados; Administrar os dados; Implementar banco de dados, entre outras.
São algumas das atribuições do analista de operações – desenvolvimento (ERP):Elaborar e manter o modelo corporativo de dados; Administrar os dados; Implementar banco de dados; Realizar modelagem de dados; Realizar elaboração técnica de modelos para integração de sistemas; Planejar construção do ambiente de testes e tipos de testes adotados; Executar rotinas de testes globais; Elaborar cenários, casos de testes e relatório de testes; Executar testes funcionais/não-funcionais/integração de sistema; Elaborar algoritmos para automatização de testes; Elaborar especificações técnicas de bens e serviços de tecnologia da informação relacionados a sua área de atuação; Disponibilizar informações de apoio a decisões estratégicas.
O cargo de analista de operações – processos de TI tem as seguintes atribuições: Analisar, definir, documentar e divulgar processos de Governança corporativa de TI; Elaborar plano de trabalho; Registrar reuniões com pauta e ata; Produzir documentação necessária para realização de procedimentos operacionais e normatização técnica; Prestar assessoria técnica quanto a gerenciamento de processos e serviços de TI; Realizar reuniões técnicas; Participar de atividades de consultoria, suporte técnico e capacitação de usuários e desenvolvedores, zelando pela qualidade do
atendimento em sua área de atuação; Elaborar cenários, planejamentos estratégicos e planos táticos; Elaborar especificações técnicas de bens e serviços de tecnologia da informação relacionados a sua área de atuação; Disponibilizar informações de apoio a decisões estratégicas. Elaborar projetos relacionados ao gerenciamento de serviços de TI; elaborar planos de acompanhamento e controle da produção de serviços de TI; identificar pontos de sobrecarga e apresentar soluções para adequação e balanceamento do ambiente produtivo; planejar a capacidade e a evolução do ambiente operacional, entre outras.
O cargo de analista de operações – Infraestrutura e Sistema Operacional é responsável por: Analisar, avaliar e especificar as necessidades de hardware, software básico e ferramentas de apoio; definir configuração e estrutura de ambientes operacionais; definir procedimentos de instalação, customização e manutenção de software básico e ferramentas de apoio; analisar e projetar o desempenho de ambientes operacionais e de serviços; analisar a utilização dos recursos de software e hardware; elaborar o plano de capacidade de ambientes operacionais e de serviços; prestar consultoria e suporte técnico para aquisição, implantação e uso adequado de recursos de hardware e software; prospectar, avaliar e implementar novos recursos de hardware e software; viabilizar a instalação de novas aplicações no ambiente operacional; avaliar riscos e verificar conformidades no ambiente operacional; definir e implementar os procedimentos de segurança do ambiente operacional; e projetar e definir tecnologia, topologia e a configuração de centro de dados.
São atribuições do cargo de analista de operações – Redes, Telecom e Segurança: Analisar, projetar e definir tecnologia, topologia e configuração de rede de computadores e sistemas de comunicação; avaliar, especificar, dimensionar e valorar recursos e serviços de comunicação de dados; elaborar procedimentos para instalação, customização e manutenção dos recursos de rede; analisar problemas no ambiente operacional de rede e definir procedimentos para correção; analisar a utilização e o desempenho das redes de computadores e sistemas de comunicação, implementar ações de melhoria e planejar a evolução da rede; prestar suporte técnico e consultoria quanto à aquisição, à implantação e ao uso adequado dos recursos de rede; prospectar, analisar e implementar novas ferramentas e recursos de rede; viabilizar a instalação de novos serviços e aplicações em ambiente operacional de rede; desenvolver e customizar soluções para administração, gerenciamento e disponibilização de serviços de rede; definir e implementar os procedimentos de segurança do ambiente de rede; e prestar suporte técnico e consultoria, relativos à segurança dos serviços de rede.
Por fim, o cargo de analista de operações – Modelagem/Administração Banco de Dados possui as seguintes atribuições: Analisar, projetar, definir tecnologia e topologia e configura de Sistemas Gerenciadores de Banco de Dados (SGBD); avaliar, especificar, dimensionar e valorar recursos e serviços de Banco de Dados; elaborar procedimentos para instalação, customização e manutenção dos Banco de Dados; analisar problemas no ambiente operacional de banco de dados e definir procedimentos para correção; analisar a utilização e o desempenho dos SGBDs, implementar ações de melhoria e planejar a evolução de banco de dados; prestar suporte técnico e consultoria quanto à aquisição, à implantação e ao uso adequado dos recursos de SGBD; prospectar, analisar e implementar novas ferramentas e recursos de SGBD; viabilizar a instalação de novos serviços e aplicações em ambiente operacional de banco de dados; desenvolver e customizar soluções para administração, gerenciamento e disponibilização de serviços de banco de dados; definir e implementar os procedimentos de segurança do ambiente de banco de dados; e prestar suporte técnico e consultoria, relativos à segurança na administração de dados.
Renumeração
Valor do salário ofertado naquela época variou de R$ 1.470,44 a R$ 3.823,12. A remuneração era acrescida de auxílio-creche, vale transporte, e plano de saúde, quem for aprovado ainda recebe vale-alimentação no valor de R$ 849,36. O regime de contratação é regido pela Consolidação das Lei do Trabalho (CLT).
Etapas
A seleção compreendeu exame de qualificação técnica, de caráter classificatório e eliminatório, para aferir conhecimentos e habilidades, mediante aplicação de prova objetiva. Para os cargos de nível superior foi acrescido a prova de títulos, de caráter classificatório.
A Prova Objetiva teve duração de quatro horas e conteve questões de múltipla escolha, conforme disciplinas constantes no edital. “Para o candidato concorrente aos cargos de nível superior será considerado habilitado na Prova Objetiva o candidato que obtiver no mínimo 50 % dos pontos totais da prova, no mínimo 20% da prova objetiva de conhecimento básico e for classificado para a Prova de Títulos, de acordo com o quantitativo estabelecido no subitem 11.2”, afirmava o documento.
O certame também foi composto por etapas de responsabilidade da própria autarquia sendo elas:
- Entrega de documentos para verificação (Eliminatório);
- Exame Médico – Pré-admissional (Eliminatório).
*Estagiária sob supervisão de Ronayre Nunes
TJ-MS define banca organizadora do próximo concurso; confira
O Tribunal de Justiça de Mato Grosso do Sul não realiza concurso desde 2019
Por Raphaela Peixoto*- O Tribunal de Justiça de Mato Grosso do Sul (TJ-MS) publicou no Diário da Justiça Eletrônico desta quarta-feira (28/9) uma dispensa de licitação que define a Fundação Getúlio Vargas (FGV) como a banca organizadora do do 33º Concurso Público para provimento de cargo de juiz substituto do estado de Mato Grosso do Sul, cuja a remuneração é de R$ 27.363,98.
O documento não apresenta informações relacionadas as vagas e prazos para editais e provas nem a quantidade de vagas que serão ofertadas. De acordo com dados do Portal da Transparência, em agosto havia cinco cargos vagos de juiz substituto.
Após a dispensa de licitação, será publicado o extrato de contrato que torna a publicação do edital iminente.
Último concurso
Em 2019, o Tribunal realizou seu último concurso que ofertou 10 vagas para juiz substitutivo. À época, a remuneração ofertada era de R$ 27.363,98. O certame foi organizado pela Fundação Carlos Chagas (FCC).
Os candidatos foram avaliados por prova objetiva seletiva, escritas (discursivas e de sentenças), inscrição definitiva, sindicância da vida pregressa, investigação social, exame de sanidade física e mental, exame psicotécnico, entrevista, prova oral e avaliação de títulos.
As provas contaram com disciplinas de conhecimentos em direitos civil, processual civil, do consumidor, da criança e do adolescente, penal, processual penal, constitucional, eleitoral, empresarial, tributário, administrativo e ambiental.
*Estagiária sob supervisão de Pedro Grigori
O documento foi publicado no Diário Oficial do estado desta quinta-feira (15/9) e define o Instituto Brasileiro de Formação e Capacitação (IBFC) como banca organizadora do concurso da Semad-GO
O Governo de Goiás publicou no Diário Oficial do estado desta quinta-feira (15/9) o extrato de contrato que define a banca do concurso da Secretaria de Estado do Meio Ambiente e do Desenvolvimento Sustentável (Semad-GO). Com a publicação do extrato torna-se iminente a publicação do edital.
O novo certame será organizado pelo Instituto Brasileiro de Formação e Capacitação (IBFC) e ofertará 98 vagas. O documento não informa os cargos que serão contemplados nesta seleção. Porém, quando esse concurso foi anunciado, em fevereiro deste ano, a informação era de que seriam 63 para analista ambiental e 35 para técnico ambiental.
Última seleção
Em 2020, a Semad-GO abriu processo seletivo simplificado para contratação temporária a fim de atender uma demanda de excepcional interesse público, no âmbito dos órgãos e entidades pertencentes ao Comitê Gestor Pró-Brumadinho, instituído pelo Decreto NE 176/2019.
Foram oferecidas 40 vagas de níveis médio e superior, cuja a remuneração variava entre R$ 1.320,72 a R$ 2.983,31, além de gratificações e ajuda de custo, para uma jornada de trabalho semanal de 40 horas.
Vagas em GO
TCE GO
*Estagiária sob supervisão de Ronayre Nunes
PMCE define banca organizadora de novo concurso para soldados
A nova seleção prevê oferecer mil vagas para o cargo de soldado policial militar para provimento efetivo
Raphaela Peixoto* — A Polícia Militar do Ceará tornou publica a definição da banca organizadora do próximo concurso da instituição. A empresa escolhida foi o Instituto de Desenvolvimento Educacional, Cultural e Assistencial Nacional (IDECAN). O extrato de contrato foi publicado na edição desta quarta-feira (14/9) do Diário Oficial estadual.
A nova seleção prevê oferecer mil vagas para o cargo de soldado policial militar para provimento efetivo. Em relação ao edital, deve ser publicado em breve.
Requisitos
Conforme o último edital publicado, para se tornar soldado é necessário:
- Idade igual ou superior a 18 anos e, na data de inscrição no concurso idade de até 29 anos, 11 meses e 29 dias;
- Ensino médio completo em qualquer área;
- Possuir CNH, no mínimo categoria B, válida.
Último concurso
O último concurso público da PMCE foi realizado em 2021. Foram ofertadas 2 mil vagas para soldado. Na época, o salário era de R$ 4,1 mil.
O processo seletivo foi composto cinco etapas, sendo elas: provas objetivas; exame de saúde; avaliação psicológica; exame de capacidade física; e investigação social.
*Estagiária sob supervisão de Ronayre Nunes
UFPB assina contrato com a banca organizadora de próximo certame
O novo concurso será organizado pelo Instituto IBFC e ofertará 92 vagas de provimento efetivo de nível médio, intermediário e superior
A Universidade Federal da Paraíba (UFPB) tornou publico o extrato de contrato com o Instituto Brasileiro de Formação e Capacitação (IBFC).
“A contratação deverá contemplar os serviços de organização de todas as fases do concurso até sua homologação final, conforme Termo de Referência”, salienta o documento publicado no Diário Oficial da União desta terça-feira (13/6).
O próximo certame ofertará 92 vagas de provimento efetivo de nível médio, intermediário e superior do quadro de pessoal da UFPB.
Última seleção foi em 2018
A UFPB realizou o concurso pela última vez em 2018. À época a seleção a banca organizada escolhida foi o Instituto AOPC, e ofertou diversas vagas para cargos de nível C, D e E.
Compôs o certame: provas objetivas, e provas práticas para os cargos das áreas de Técnico em Laboratório e Músico. As provas objetivas foram compostas por 50 questões de Língua Portuguesa, Legislação Aplicada à Administração Pública, Matemática (para algumas áreas), Informática (para algumas áreas) e Conhecimentos Específicos.
Os aprovados no certame receberam os salários iniciais de:
- Classe C: R$ 1.945,06;
- Classe D: R$ 2.446,96; e
- Classe E: R$ 4.180,66.
*Estagiária sob supervisão de Ronayre Nunes
TRT-ES assina contrato com banca organizadora; edital é iminente
O TRT-ES tornou publico o extrato de contrato. O documento foi publicado no Diário Oficial da União desta terça-feira (14/7)
Foi publicado no Diário Oficial da União desta terça-feira (14/7) o extrato de contrato que define a banca do novo concurso do Tribunal Regional do Trabalho da 23ª região, em Espírito Santo, (TRT-ES). O certame será organizado pela Fundação Carlos Chagas (FCC).
Segundo o documento a seleção será para o provimento e formação de cadastro de reserva de cargos de nível médio e superior do quadro permanente de pessoal. O número de vagas e os cargos não foram anunciados.
Último concurso
O último certame realizado pelo TRT-ES ofertou 23 vagas e cadastro reserva. O resultado final do concurso foi publicado em 2014 no Diário Oficial da União. As oportunidades eram para os seguintes cargos:
- analista judiciário nas especializações administrativa, contabilidade, apoio especializado — arquivologia, biblioteconomia, engenharia civil, engenharia elétrica, estatística, medicina, psicologia e tecnologia da informação e judiciária (oficial de justiça avaliador federal) e
- técnico judiciário na área administrativa com especialidade em tecnologia da informação.
Segundo a banca, foram contabilizadas 22.802 inscrições — concorrência média de 991 candidatos por chance. Os exames foram aplicados no dia 15 de dezembro de 2013. Aprovados recebem salários de R$ 4.635,03 a R$ 9.188,20.
PLOA 2023
O anexo V do PLOA prevê 55.189 vagas, sendo 3.427 para criação distribuídas nos três poderes. Veja a distribuição de vagas para criação e provimento previstas para o Poder Judiciário:
- Supremo Tribunal Federal – 3 vagas (todas para provimento);
- Superior Tribunal de Justiça – 83 vagas (todas para provimento);
- Justiça Federal – 1.475 vagas (625 para criação e 850 para provimento);
- Justiça Militar da União – 1.262 vagas (740 para criação e 522 para provimento);
- Justiça Eleitoral – 515 vagas (10 para criação e 505 para provimento);
- Justiça do Trabalho – 2.676 vagas (52 para criação e 2.624 para provimento);
- Justiça do Distrito Federal e dos Territórios – 387 vagas (todas para provimento);
- Conselho Nacional de Justiça – 1.051 vagas (98 para criação e 53 para provimento)
*Estagiária sob supervisão de Ronayre Nunes
O novo concurso visa a formação de cadastro de reserva de cargos para provimento efetivo do CRM-MG
O Conselho Regional de Medicina de Minas Gerais anunciou a banca organizadora do novo concurso público do órgão. O Extrato de Dispensa de Licitação foi publicado nesta segunda-feira (5/9) no Diário Oficial da União.
A seleção ofertará vagas para formação de cadastro de reserva de cargos para provimento efetivo do CRM-MG e será organizada pelo Instituto Quadrix. O documento não divulga os cargos que serão contemplados e nem o quantitativo de vagas.
Interessados agora anseiam pela publicação do edital de abertura do certame. Para isso, é necessário ainda ser publicado o contrato com a empresa escolhida.
Último concurso
Uma nova seleção é aguardada desde 2021, quando foi realizado o último certame. O certame conta com três vagas imediatas e efetivas para os cargos de analista de departamento pessoal e contábil, analista de licitação e estatístico.
Para participar, foi necessário ensino superior completo em ciências contábeis, direito ou estatística. Aprovados foram lotados em Belo Horizonte e recebeu inicialmente remuneração no valor de R$ 4.529,91 para uma jornada de trabalho de 40 horas semanais.
Compôs este certame: prova objetiva de múltipla escolha, de caráter eliminatório e classificatório; prova dissertativa, eliminatória e classificatória; e prova de títulos, classificatória. As três fases são obrigatórias para todos os cargos.
*Estagiária sob supervisão de Mariana Fernandes.
Procuradoria-Geral de Santa Catarina vai abrir novo concurso público
O novo concurso será organizado pelo Instituto Consulplan. São esperados 3.200 inscritos
A Procuradoria-Geral do Estado de Santa Catarina divulgou no Diário Oficial do estado o extrato de dispensa de licitação que define o Instituto Consulplan como banca organizadora do novo certame da autarquia. O documento não informa os cargos que serão contemplados e nem a quantidade vagas, mas informa que a PGE-SC espera 3.200 inscritos nesta seleção.
“O presente contrato entra em vigor na data de sua assinatura pelas partes e fica declarado extinto na data imediatamente posterior à publicação da homologação do concurso” informa o documento.
A definição da banca aproxima a publicação do edital. Para se ter uma noção a PGE-SC publicou a definição da banca para o certame para procurador em 18 de agosto e em 31 de agosto já lançou o edital.
PGE-SC lançou certame para Procurador
A Procuradoria Geral de Santa Catarina (PGE-SC) lançou edital de abertura do 10º Concurso Público. O documento assegura a oferta de 2 vagas na carreira de procurador de classe inicial e formação de cadastro de reserva, cuja o subsídio mensal é de 31.915,99.
Para se inscrever o interessado dece possuir nacionalidade brasileira; ser bacharel em Direito por faculdade oficial ou reconhecida; estar em pleno gozo dos direitos políticos; estar quite com as obrigações militares, em caso de candidato do sexo masculino; e ter bons antecedentes.
O período de inscrições ficará aberto no período entre 05 de setembro e 04 de outubro. As inscrições podem ser feitas através do site da banca organizadora, a Fundação Getúlio Vargas. O valor da taxa de inscrições cobrado é de R$ 319,15. Saiba mais!
*Estagiária sob supervisão de Mariana Fernandes
CGE-SC define banca organizadora de próximo concurso para auditor
A seleção ofertará 95 vagas para o cargo de auditor do estado e provimento está previsto para 2023
A Controladoria Geral de Santa Catarina publicou o extrato de dispensa de licitação em que define a Fundação Getúlio Vargas (FGV) como banca organizadora do concurso para auditor do estado. A seleção ofertará 95 vagas e órgão espera registrar 8.000 inscrições.
De acordo com a CGE-SC, as provas serão realizadas ainda em 2022 e a previsão do provimento dos aprovados é para 2023. Remuneração ofertada chega a de R$ 21.055,69.
“Para o desempenho das atribuições inerentes ao cargo de Auditor do Estado é exigido grau de instrução de nível superior reconhecido pelo Ministério da Educação com habilitação em: Administração, Ciências Contábeis, Direito, Economia, Engenharia Civil, Ciências da Computação e correlatas (graduações na área de Tecnologia da Informação)”, esclarece a autarquia.
A seleção já possui um grupo responsável pela sua organização que inclusive escolheu a banca organizadora. A comissão é composta por:
- Clóvis Coelho Machado, auditor do estado, (presidente desta comissão);
- Cícero Alessandro T. Barbosa, auditor do estado e
- Marina de Sousa S. G. Rebelo, auditora do estado;
Último concurso
“O último concurso para o cargo foi realizado em 2005. Na época, havia apenas a diretoria de Auditoria-Geral, vinculada à Secretaria da Fazenda. Hoje, temos 55 auditores, dos quais 50 atuam na CGE e 5 em outros órgãos do Executivo estadual” salienta a CGE.
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*Estagiária sob supervisão de Mariana Fernandes.
TRT-14 assina contrato com banca organizadora do novo concurso
A publicação do edital, de acordo com o órgão, está prevista para entre agosto e setembro deste ano e certame ofertará vagas analista judiciário e técnico judiciário
O Tribunal Regional do Trabalho da 14ª Região, que compreende os estados de Rondônia e Acre, assinou o contrato com a Fundação Carlos Chagas (FCC), que será responsável pela organização e aplicação das provas do novo concurso do órgão.
“Com isso, inicia-se oficialmente os preparativos para a definição do edital e cronograma do certame”, assegura o TRT-14 (RO/AC).
O novo certame irá contemplar vagas para os cargos de analista judiciário e técnico judiciário nas seguintes especialidades: oficial de justiça avaliador federal, tecnologia da informação.
Esta seleção foi autorizada em junho deste ano O TRT14 informou ao Papo de Concurseiro que a publicação do edital está prevista para entre agosto e setembro deste ano.
”O tribunal afirma que, conforme previsão no Projeto Básico, a aplicação das provas ocorrerá nas capitais Porto Velho (RO) e Rio Branco (AC)”.
A FCC apresentará para a Comissão do Concurso o Projeto Executivo, no prazo máximo de cinco dias após a assinatura do contrato, onde deve constar o planejamento preliminar do concurso e o detalhamento de todos os procedimentos a serem adotados.
Último concurso
O último concurso para o TRT14 foi em 2018, no qual foram ofertadas duas vagas e formação de cadastro reserva para a área de apoio especializados nas especialidades de estatística e psicologia. A Fundação Carlos Chagas também foi a banca organizadora. A remuneração inicial foi de R$ 11.006,83.
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