Especialista dá dicas para quem está se preparando para o concurso da FURG

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O novo edital para concurso da Universidade Federal do Rio Grande (FURG) foi publicado na última terça-feira, no Diário Oficial da União. Serão ofertadas 62 vagas para o cargo de Técnico-Administrativo em Educação, com salário de R$ 2.446,96, para cargos de nível médio e técnico, e de R$ 4.180,66 para os cargos de nível superior, mais auxílio-alimentação no valor de R$ 458.

Os interessados em participar da seleção devem se inscrever, no site da universidade, entre 20 de julho a 10 de agosto de 2022. As taxas são de R$70, para os cargos de nível médio/técnico, e R$110 para os cargos de nível superior.

A prova de nível técnico/médio será composta de 25 questões de conhecimentos específicos. Nas vagas para nível superior haverá também prova de títulos, que terá caráter classificatório. A previsão é que a prova seja realizada no dia 23 de outubro de 2022, na cidade de Rio Grande.

Com menos de quatro meses para a realização do exame, a orientação do Coordenador de Carreiras Educacionais do Gran Cursos Online, Willian Dornelas, é começar os estudos o quanto antes. Para ajudar quem já está se preparando e também os candidatos que ainda não sabem por onde começar a estudar, Willian separou algumas dicas especiais para este concurso.

1- A primeira dica é pegar provas antigas de concursos de universidades, isso porque existe uma diferença nas provas aplicadas para municípios, estados e universidades. As provas de universidades têm outro nível de cobrança, outro foco, então é importante pegar esse tipo de prova, seja da própria banca ou de outras bancas.

2- Esse é um edital que traz referências bibliográficas, o que não é comum. Quando a banca traz as referências, ela está dizendo que vai cobrar questões daqueles documentos e autores que estão no edital. Isso possibilita que o candidato tenha um estudo mais focado.

3- É uma prova que não apresenta muitos conteúdos. A dica espacial é que o candidato foque principalmente na parte de informática e nos conteúdos que estão relacionados a programas, certamente esse vai ser um diferencial.

Especialistas dão dicas de como se preparar para as questões de atualidades em concurso

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“Ler e assistir jornais é uma boa forma para se manter informado. No entanto, essa pode não ser a melhor maneira de estudar atualidades para os concursos públicos”, enfatiza professor de atualidades e conhecimentos gerais do Gran Cursos, Reginaldo Veras

Especialistas dão dicas de como se preparar para as questões de atualidades em concurso neste segundo semestre de 2022. O Papo de Concurseiro conversou com o professor de atualidades e conhecimentos gerais do Gran Cursos, Reginaldo Veras e com o professor de atualidades para concursos do IMP Concursos, Wesley Santos. Ambos ressaltaram a importância de aprofundar as informações dadas em veículos de impressa.  O professor Wesley Santos reitera: “ao observar aquele noticiário, o estudante deve buscar entender a origem daquele fato, as características e os motivos que faz ele acontecer e quais são os impactos, consequências e soluções para essa problemática.”

Já o Reginaldo Veras enfatiza que o noticiário não é filtrado para as que questões de atualidades em concurso. “O estudante pode perceber o aumento de notícias sobre um determinado tema nos veículos de comunicação, como notícias sobre lazer e esportes, mas essa quantidade de notícias não significa que o tema seja de peso para os concursos públicos”, afirma Veras.  Ele acrescenta que muitos estudantes negligenciam essa parte de atualidades fato de se autodeclararem bem informados e por isso se sentirem preparados. “Essa não é uma boa estratégia. Cada ponto conta, por isso não é bom depender da sorte”, destaca o especialista.

Wesley Santos explica que atualidades é aplicada, de forma mais recorrente, em redações discursivas, no qual o candidato a partir de um texto motivador deve discorrer sobre a temática proposta. “Saber falar sobre o tema ganhou um peso ainda maior na redação. É a banca querendo que o candidato realmente saiba tudo sobre o que ele está falando”, afirma Wesley. O professor acrescenta que a tendência é das bancas abordarem mais fatos do noticiário comum, do que temáticas específicas, sobretudo nas provas discursivas que têm que elaborar uma redação.

Sobre forma como essa temas de atualidades são aplicados nas provas, Reginaldo Veras orienta o candidato a se atentar as causas e consequências dos acontecimentos. “As questões sobre atualidades envolvem temas e eventos que impactam a política, economia, cultura e a sociedade nacional e internacional. Dessa forma, é comum que as questões tenham relação com esses temas e seus desdobramentos. Por exemplo, quando falamos na guerra Ucrânia X Rússia, uma possibilidade de abordagem é em relação à economia, já que o Brasil importa da Rússia boa parte dos fertilizantes utilizados e com as sanções impostas à Rússia por conta do conflito, essa compra fica impactada e pode prejudicar o agronegócio brasileiro”, explica o especialista.

Quais dicas na hora de resolver essas questões de atualidades?

Além de aprofundar nos estudos os professores orientam os candidatos a:

  • Fazer simulados, incluindo em seu plano de estudos um bom tempo para dedicar às questões de atualidades;
  • Dar uma atenção maior aos resumos de principais fatos da semana e do mês da prova;
  • Estar antenado com os fatores para os motivos do acontecimento, é a principal forma de estar bem preparado para esse tipo de questão
  • Ficar atento ao enunciado da questão, geralmente questões de atualidades trazem um texto motivador que pode auxiliar com alguma informação relevante para a resolução da questão.

Acontecimentos que podem cair nas provas de atualidades

Segundo o professor do IMP Concursos As bancas não fogem de alguns eixos temáticos importantes, sendo eles saúde, tecnologias, meio ambiente, segurança pública, educação, cultura, relações internacionais e sociedade. “Como o cenário tem sido abrangente para os temas anteriores, não vejo muita chance de fugir muito destes segmentos”, salienta Santos. Já o professor do Gran Cursos define como padrão dessas questões da seguinte maneira: “Assuntos relevantes nas esferas social, política e econômica são temas muito presentes nas questões de atualidades”.

Os especialistas destacam os seguintes acontecimentos no âmbito nacional:

  • Covid-19
  • Mineração em terras indígenas
  • Auxílio Brasil
  • Aumento do preço dos combustíveis

Já no que se trata em acontecimentos internacionais a uma maior probabilidade de ser cobrados itens sobre a guerra Ucrânia X Rússia, como já adiantado pelo Papo de Concurseiro. À época foram apontados os seguintes temas relacionados à guerra no leste europeu: como globalização, economia, imigração, xenofobismo e segunda Guerra Mundial podem ser cobrados no certame.

*Estagiária sob supervisão de Mariana Fernandes.

Concurso MPT: resolução divulga normas para o próximo edital

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A Resolução nº 198 divulga as normas sobre o concurso de ingresso na carreira do MPT

O Conselho Superior do Ministério Público do Trabalho (CSMPT) estabeleceu as normas sobre o concurso de ingresso na carreira do Ministério Público do Trabalho. O novo certame será para provimento do cargo de procurador do trabalho será mediante a provas e títulos, de âmbito nacional, que se destinará ao preenchimento de todas as vagas existentes e das que ocorrerem no prazo de vigência do concurso. A Resolução nº 198 foi publicado no Diário Oficial da União na última segunda-feira (12/7).

“O concurso público será precedido de edital divulgado pelo(a) Presidente das Comissões do Concurso, mediante publicação integral no Diário Oficial da União e na página do concurso na internet, em formato acessível”, informa a Resolução. Também é informado que o período de inscrição durará 30 dias após a publicação do edital.

Consoante ao documento a seleção será composta por cinco etapas, sendo elas: primeira etapa – prova objetiva, de caráter eliminatório e classificatório; segunda etapa – prova discursiva, de caráter eliminatório e classificatório; terceira etapa – prova prática, de caráter eliminatório e classificatório; quarta etapa – provas orais, de caráter eliminatório e classificatório e a quinta etapa – avaliação de títulos, de caráter classificatório. O concurso compreenderá as matérias distribuídas pelos seguintes grupos:

  • Grupo I: Direito Constitucional Direitos Humanos Direito Individual do Trabalho Direito Coletivo do Trabalho Direito Ambiental do Trabalho Direito Processual do Trabalho Regime Jurídico do Ministério Público
  • Grupo II: Direito Administrativo Direito Civil e Direito de Empresa Direito Processual Civil
  • Grupo III: Seguridade Social e Direito Previdenciário Direito Penal Direito Internacional

“As provas escritas serão realizadas nas cidades que sediam Procuradorias Regionais do Trabalho e nos Municípios de Boa Vista/RR, Macapá/AP, Palmas/TO e Rio Branco/AC, considerando o local de confirmação da inscrição preliminar do(a) candidato(a); as provas orais, exclusivamente no Distrito Federal, observado o Art. 89; e, as condições de saúde física e psíquica, onde for determinado no edital”, reitera o documento.

Concurso autorizado e comissão já está formada

O aval para este novo concurso do MPT foi publicado no último dia 5 de julho no Diário Oficial da União, após sua aprovação por unanimidade pelo CSMPT na 264ª Sessão Ordinária realizada em 30 de junho.

A comissão organizadora foi formada em maio. De acordo com a Porataria nº760 a equipe será responsável por adotar as providências administrativas preliminares à realização do concurso.

Foram designados os seguintes procuradores

  • Procuradora Regional do Trabalho DANIELA DE MORAIS DO MONTEVARANDAS, que a coordenará;
  • Procurador do Trabalho LUIS PAULO VILLAFAÑE GOMES SANTOS;
  • Procuradora do Trabalho ANDREA NICE SILVEIRA LINO LOPES; e
  • Procurador do Trabalho FABIO MASSAHIRO KOSAKA.

 

*Estagiária sob supervisão de Mariana Fernandes.

Senadora pede reserva de vagas para mulheres em editais de concursos policiais

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Para promover a equidade entre gêneros em concursos públicos, a senadora Daniella Ribeiro (PSD/PB), protocolou um Projeto de Lei (PL) que visa reservar o mínimo de 20% das vagas em concursos públicos dos editais e quadro efetivo das Polícias Militares e Corpo de Bombeiros para candidatas do sexo feminino.

O PL nº 1722, de 2022, também propõe que seja vedada a limitação de vagas para mulheres nos concursos da Polícia Federal, da Polícia Rodoviária Federal e da Polícia Civil do Distrito Federal, além de certames das polícias penais.

A autora da proposta justifica que as limitações são dispositivos “extemporâneos, descontextualizados e alheios à realidade, porque tornam opcional ou limitam a presença feminina nas polícias militares e nos corpos de bombeiros militares.”.

“Não há respaldo constitucional para a proibição ou limitação de vagas para mulheres em qualquer concurso público ou processo seletivo, inclusive militares”, diz a senadora.

Atualmente a lei define que efetivo de policiais militares femininos será de até 10% (dez por cento) do efetivo da Polícia Militar do Distrito Federal. Para o projeto da senadora Daniella Ribeiro entrar em vigor, será necessário revogaria o artigo 4º da Lei nº 9.713, de 25 de novembro de 1998. 

 

Concurso PMGO: candidatos denunciam possível fraude em provas

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“O Instituto AOCP recebeu uma série de denúncias e reclamações por parte de vários candidatos de possíveis fraudes ocorridas na aplicação da prova do concurso público na data de 10 de julho”, comunicou a banca do certame

Candidatos denunciam possível fraude em provas do concurso da Polícia Civil de Goiás  aplicadas no último domingo (10/7). O certame visa o preenchimento de mais de 1,5 mil vagas, cujo o vencimento chega a  R$ 6,3 mil. Segundo a banca organizadora, o Instituto AOCP foram registrados 50 mil candidatos inscritos na seleção.

Segundo alguns estudantes,  foram divulgadas fotos, aparentemente tiradas por uma candidata, das folhas de respostas sem preenchimento, da folha definitiva da prova discursiva e da folha de ensalamento. É válido lembrar que todos os candidatos no momento deveriam estar com os seus celulares desligados e dentro de um envelope, fornecido pela banca, lacrados.

A banca organizadora enviou um comunicado na última terça-feira (12/7) e afirmou que a foto foi tirada antes da entrega da realização das provas. “Não ocorreu nenhuma violação de sigilo das provas do concurso público que possa ocasionar a anulação das mesmas”, ressalta o instituto.

A Secretaria de Estado da Administração de Goiás (Sead-GO) exigiu que a organizadora apure o vazamento destas fotos e a identifique quem foi responsável pela fotografia na intenção de tomar as medidas necessárias. Entretanto, o documento emitido pelo instituto afirma que as provas não serão anuladas e que a candidata será eliminada da seleção.

Além desta foto, foram vazadas outras fotografias como explica o comunicado. Uma é referente a documentos administrativos do concurso público que foram tiradas em um ambiente reservado e exclusivo. A outra trata-se de caderno de provas de um determinado candidato, no qual é coerente lembrar que os candidatos poderiam levar seus cadernos de provas.

“Esclarecemos que não ocorreu nenhum fato que pudesse comprometer a lisura do concurso público realizado, bem como a divulgação do gabarito das provas antes do momento disposto no Edital do Concurso”, afirmou a banca.

O exame foi constituído por 50 itens e aplicados em em Goiânia, Itumbiara, Luziânia, Rio Verde e Uruaçu. A prova foi composta pelas seguintes disciplinas:

  • Língua Portuguesa (dez);
  • Realidade étnica, social, histórica, Classificatório geográfica, cultural, política e Econômica
  • do Estado de Goiás (cinco);
  • Noções de Direito Penal (cinco);
  • Noções de Direito Constitucional (seis);
  • Noções de Direito Processual Penal (cinco);
  • Noções de Direito Administrativo (seis);
  • Noções de Direito Penal Militar (quatro);
  • Noções de Direito Processual Penal Militar (cinco); e
  • Legislação Extravagante (quatro).

Dois editais

A PM-GO à época lançou dois editais. Juntos os documentos somam 1670 vagas. Um deles oferta 150 vagas, sendo 100 cadetes (90 homens e dez mulheres) e 50 são para oficiais médicos, odontológicos e psicólogos. Já o segundo oferece 1.520 vagas, sendo 1.500 para soldados combatentes e 20 para soldados músicos. As oportunidades estão distribuídas por diversas sedes regionais. Ganhos mensais podem chegar a R$13.901,60 e variam conforme o cargo.

Confira aqui o edital para o cargo de soldado.

Para se candidatar a um dos cargos foi necessário nível superior completo. Além disso, era exigido que os candidatos tivessem entre 18 e 30 anos de idade, com exceção do cargo de oficiais, em que idade pode chegar a 35 anos e para a função de cadete, 32 anos. Dentre os requisitos também é preciso possuir habilitação na categoria “B” e a altura mínima exigida varia:

  • 1m65 para homens;
  • 1m60 para mulheres.

As próximas etapas da seleção serão o Teste de Aptidão Físico (TAF), Exames médicos e psicológico e Investigação social.

*Estagiária sob supervisão de Mariana Fernandes

 

 

 

Congresso aprova Orçamento para 2023 com previsão de vagas e reajustes

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O Congresso Nacional aprovou, nesta terça-feira (12/7), o projeto de Lei das Diretrizes Orçamentárias (PLDO 2023). O texto estabelece as regras para a utilização do orçamento da União, no ano de 2023. O documento segue agora para análise e sanção presidencial.

A boa notícias para os concurseiros é que o PLDO 2023 prevê novas vagas para provimento de servidores através da realização de concurso público, além de reajustes salariais e reestruturação nas carreiras. Além disso, a matéria destina parte do orçamento para as seguintes áreas:

  • Saúde;
  • Educação;
  • Previdência; e
  • Segurança Pública.

Só na área de Segurança Pública, o texto autoriza a reestruturação e reajustes salariais para as seguintes corporações:

  • Polícia Federal;
  • Polícia Rodoviária Federal;
  • Polícia Penitenciária;
  • Polícias Civil do DF;
  • Polícia Militar do DF;
  • Corpo de Bombeiros do DF.

Também está autorizado o provimento de cargos e funções através de concurso público em outras áreas, desde que não ultrapasse o limite previsto pelo Orçamento de 2023.

A expectativa pelas novas vagas aquece ainda mais o cenário dos concursos e pode ser a oportunidade para ingressar no serviço público em 2023. O texto segue agora para sanção do presidente Jair Bolsonaro.

“Considerando a importância da segurança pública no contexto das funções típicas de estado, autorizamos desde já a reestruturação e recomposição salarial das carreiras”, defendeu o relator da matéria, senador Marcos do Val.

Clique aqui para acessar o projeto de Lei das Diretrizes Orçamentárias 2023, na íntegra!

Concurso Senado: veja as disciplinas cobradas nos últimos certames

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O Senado Federal não realiza concurso público há 11 anos. Na última seleção as provas objetivas dos quatro editais tiveram em comum as seguintes disciplinas: Língua Portuguesa, Conhecimento Específicos e Gerais

O concurso do Senado Federal é um dos mais aguardados. E, para a alegria dos concurseiros, foi retomado em 2022, com a oferta de 19 vagas. Os preparativos estão caminhando depressa. O órgão etá em fase de escolha de banca organizadora, recentemente foi encerrado o prazo para envio de proposta. O Senado Federal, em nota, informou que recebeu três propostas de empresas interessadas na organização do certame da instituição  e que e preposições foram abertas no dia 1º de julho.

Após a escolha da banca organizadora, o edital se torna iminente e deve ter data da publicação divulgada. “O cronograma das próximas etapas será definido após a contratação da banca examinadora e constará do edital de abertura do concurso público”, informa a instituição.

O Senado não realiza concurso público há 11 anos, na última seleção as provas objetivas dos quatro editais tiveram em comum as seguintes disciplinas: Língua Portuguesa, Conhecimento Específicos e Gerais. Confira as disciplinas do último concurso da Casa:

Policial legislativo

Em 2011 foram ofertadas 25 vagas para o cargo. À época, o certame composto por  provas objetivas e discursivas, provas de aptidão física, avaliação psicológica, investigação social e documental.

A prova objetiva foi composta por  70 questões de múltiplas escolhas com cinco alternativas e apenas uma resposta correta, cuja pontuação máxima de 120 pontos. Os itens foram distribuídos da seguinte forma:

  • Língua Portuguesa (20 questões com peso de 2 pontos cada uma);
  • Conhecimentos Gerais (10 questões com peso de 1 ponto cada);
  • Noções de Informática (10 questões com peso de 1 ponto cada);
  • Conhecimentos Específicos (30 questões com peso de 2 pontos cada uma).

Somente serão considerados aprovados os candidatos que alcançarem o mínimo de 50%  de aproveitamento do total de pontos de cada prova.

As provas escritas discursivas, de caráter eliminatório e classificatório, foram realizadas no mesmo dia das provas escritas objetivas. As provas discursivas foram desidentificadas e digitalizadas, e corrigidas em quantitativo de até 15 vezes o número de vagas ofertadas para cada especialidade. Na ocasião esta etapa foi constituída conforme o quadro a seguir:

Por fim, no teste de aptidão física, os candidatos submetidos a flexão de braço, abdominal, barra e corrida.

É válido também lembrar que as duas primeiras etapas foram aplicadas nas capitais de todos os 26 estados e do Distrito Federal. As demais etapas foram realizadas somente em Brasília-DF.

Analista legislativo

Para o cargo de analista legislativo foram ofertadas 142 vagas, sendo para as áreas de apoio técnico ao processo legislativo, apoio técnico-administrativo, controle interno, saúde e assistência social, instalações, equipamento, ocupação e ambientação de espaço físico, redação e revisão de textos gráficos, comunicação social e tecnologia da informação.

Os candidatos foram avaliados em duas etapas, sendo prova objetiva e discursiva, exceto para a especialidade de taquigrafia foram submetidos também a uma prova prática.  A primeira etapa, ofoi constituída por 80 questões de múltipla escolha com a seguinte divisão:

  • Língua Portuguesa – 20 questões;
  • Conhecimentos Gerais – 10 questões;
  • Língua Inglesa – 10 questões;
  • Conhecimentos Específicos – 40 questões

Somente serão considerados aprovados os candidatos que alcançarem o mínimo de 50% (cinquenta por cento) de aproveitamento do total de pontos de cada prova. Já a prova discursiva foi constituída por  uma redação e uma questão discursiva. A pontuação máxima era de 40 pontos.

Consultor

Na ocasião foram ofertadas 9 vagas para diversas especialidades. O certame foi constituído por três etapas, sendo a primeira a provas escritas objetivas de múltipla escolha, de caráter eliminatório e classificatório, com distribuição conforme o quadro a seguir:

A segunda etapa foi constituída de provas escritas discursivas, de caráter eliminatório e classificatório, aplicada apenas aos candidatos aprovados na primeira etapa. Este exame foi composto por

  • Dissertação
  • Resumo
  • Tradução (inglês para português)
  • Tradução (espanhol para português)
  • Parecer (todas as subáreas, exceto subárea de Pronunciamentos) e Discurso (apenas para a subárea de Pronunciamentos)
  • Questão dissertativa (todas as subáreas, exceto subárea de Pronunciamentos) e Discurso (apenas para a subárea de Pronunciamentos)

Avaliação de Títulos, foi a terceira etapa. Ela possuiu caráter apenas classificatório e aplicada apenas para os candidatos na etapa anterior.

Técnico

O concurso público que visava ao preenchimento do cargo de Técnico Legislativo, nas diversas áreas/especialidades ofereceu 84 vagas. O certame foi constituído pela etapa de provas escritas objetivas de múltipla escolha e discursivas, de caráter eliminatório e classificatório. O exame conteve 70 itens e pontuação máxima de 120 pontos. As disciplinas que compôs a prova foram:

  • Língua Portuguesa (20 questões com peso de 2 pontos cada uma);
  • Conhecimentos Gerais (10 questões com peso de 1 ponto cada);
  • Noções de Informática (10 questões com peso de 1 ponto cada);
  • Conhecimentos Específicos (30 questões com peso de 2 pontos cada uma).

*Estagiária sob supervisão de Mariana Fernandes

Educação do Amapá assina contrato com banca para concurso com 5 mil vagas

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Desde 2017 o Ministério Público do estado questiona contratações indevidas na pasta, mas só em 2021 conseguiu uma sentença favorável ao novo concurso para efetivos

O edital do novo concurso da Secretaria de Educação do Amapá (SEED AP) deve ter o edital lançado em breve. Isso porque a pasta assinou o contrato com a banca organizadora.  A Fundação Getúlio Vargas foi a escolhida para organizar e aplicar as etapas da seleção.
O extrato do contrato foi publicado no Diário Oficial do estado da última sexta-feira (8/7). Essa é uma das últimas etapas antes da abertura do concurso. Com isso, o edital fica iminente. O próximo passo é a definição do cronograma, com todas as datas referentes à seleção.
O governador do estado, Waldez Góes, adiantou que o edital será divulgado ainda no mês de julho. Segundo o chefe do executivo local, a oferta será de 5 mil vagas.
“Contratei a Fundação Getúlio Vargas que será a responsável pela realização do concurso. O edital vai sair ainda no mês de julho e nós teremos neste concurso, entre as vagas imediatamente abertas para contratação e o cadastro de reserva, 5 mil vagas. Portanto, chegou a sua hora de se preparar e fazer parte do time de servidores públicos”, disse Góes, em uma publicação nas redes sociais .
Ainda segundo o governador, a Secretaria de Educação ainda vai lançar outros dois concursos para cargos específicos.

Último concurso

A Secretaria de Educação do Amapá publicou seu último edital em 2012, com a oferta de 1.492 vagas para os níveis médio e superior. Na época a remuneração inicial oferecida foi R$2.643,08.
A seleção foi organizada pela Fundação Universa. Os concorrentes foram avaliados por meio de provas objetivas, de caráter eliminatório e classificatório, uma prova prática para as carreiras de intérprete de libras e instrutor (diversas áreas), além de prova discursiva para pedagogo, especialista e professor.
Desde 2017, o Ministério Público do Amapá (MPAP) questiona o governo estadual sobre contratações indevida de servidores sem concurso público. Os profissionais contratados temporariamente afirmam não receber cópia dos seus contratos e nem recebem os mesmos direitos dos efetivos. Há ainda denúncias de salário inferior, supressão de 13º e férias.
Em 2021, após ter ingressado com uma ação civil pública, o MPAP conseguiu uma sentença favorável para realização de um novo concurso SEED AP para efetivos.

Concurso Detran-DF: diretor-geral confirma que edital está pronto

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“Só depende da assinatura, que deverá ocorrer nas próximas semanas”, afirmou o diretor-geral do Detran-DF, Thiago Nascimento

O diretor-geral do Detran-DF, Thiago Nascimento, prevê que o edital do novo concurso da autarquia será lançado ainda este ano. “Só depende da assinatura, que deverá ocorrer nas próximas semanas”, afirmou Nascimento. A informação foi divulgada nas redes sociais do chefe do Detran.

De acordo com a publicação o edital e o cronograma estão prontos e certame ocorrerá ainda em 2022. “Pessoal, o processo saiu da procuradoria do DF e voltou para economia para assinatura do contrato”, acrescenta Thiago. O Papo de Concurseiro entrou em contato com o Detran-DF para adquirir mais informações e ainda aguarda retorno.

Edital previsto para julho

De acordo com o diretor-geral Thiago Nascimento, a previsão é divulgá-lo no próximo mês, ou seja, em julho. A informação foi publicada nas redes sociais. “Acredito que no próximo mês o edital deve ser publicado”, afirmou o diretor.

As oportunidades serão para técnicos e analistas em atividades de trânsito, até o momento não foram divulgado informações em relação à quantidade de vagas. De acordo com o portal da transparência do DF, o salário inicial dos cargos é de R$ 4.420 e R$ 6.006, respectivamente.

Ademais o Detran- DF também prevê lançar outros concursos ainda este ano. Os editais estão em fase de estudos e formação de comissão e serão destinados para os cargos de especialista e agente de trânsito.

Banca organizadora

O concurso do Detran-DF já tem banca definida! A empresa escolhida para organizar e realizar o certame é o Instituto Brasileiro de Formação e Capacitação (IBFC). A informação foi confirmada pelo ex-diretor do órgão, Zélio Maia, em entrevista para a Record Brasília e compartilhada por ele nas redes sociais.

“Saiu o resultado do processo seletivo. A banca, em primeirissima mão, é banca é o IBFC. É uma banca não muito conhecida, mas tem bastante conhecida e é confiável”, disse Maia na ocasião.
Agora, a expectativa é de que organizadora seja confirmada oficialmente por meio de publicação no Diário Oficial do Distrtio Federal. Em seguida, espera-se que mais detalhes sejam divulgados para o lançamento do edital.

Último concurso

Realizado em 2012, o último certame foi organizado pela Fundação Universa e ofereceu 100 vagas imediatas para o cargo de agente da carreira de policiamento e fiscalização, além de formação de cadastro reserva. 19.547 candidatos se inscreveram no concurso, que teve uma concorrência de cerca de 195 pessoas por chance ofertada.

As oportunidades foram para o nível superior, com remuneração inicial no valor de R$ 5.485,24 para uma jornada de 40 horas semanais. Os inscritos passaram por prova objetiva, prova discursiva, exame de capacidade física, avaliação psicológica e investigação social.

*Estagiária sob supervisão de Mariana Fernandes.

 

 

Servidores da educação podem concorrer a bolsas de estudo no DF

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Estão abertas as inscrições para servidores efetivos das carreiras Magistério e Assistência à Educação da Secretaria de Educação do Distrito Federal (SEE-DF) na seleção para concessão de bolsa de estudo em cursos de graduação e pós-graduação, referentes ao 2º semestre de 2022. Veja aqui o edital.

De acordo com a Secretaria, são 48 bolsas de estudo distribuídas entre as instituições de ensino superior (IES) conveniadas à Secretaria de Educação. Todas as bolsas de estudos serão de caráter integral.  Vale lembrar que a continuidade do benefício está condicionada a uma nova inscrição e classificação em novo processo de seleção.

Requisitos

Para concorrer, é preciso estar regularmente matriculado em curso listado no convênio entre a IES e a SEE. O servidor deve estar em efetivo exercício há pelo menos três anos consecutivos na secretaria ou cedido ou permutado para outro órgão, desde que esteja desempenhando as mesmas atribuições do cargo efetivo.

Além disso, ele não pode estar afastado, seja por motivo de doença em pessoa da família, para licença-servidor, para licença-maternidade ou paternidade, nem por nenhuma licença médica. Para os casos de servidores já beneficiários de bolsa de estudos de curso de graduação, o servidor não pode ter sido reprovado em disciplina no semestre anterior.

Para se inscrever no processo seletivo, o servidor deverá criar processo no SEI, selecionando a opção “SEE – Gestão Educacional: Processo Seletivo”, seguido da documentação exigida no edital publicado no DODF. O resultado final das inscrições será divulgado em agosto no portal da Subsecretaria de Formação Continuada dos Profissionais da Educação (Eape).

*Com informações da Secretaria de Educação