Prefeitura de São Luís MA define banca para concurso de Guarda Municipal

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Segundo o prefeito, o edital deve sair ainda no primeiro semestre deste ano. A corporação não abre vagas há 16 anos

A Prefeitura de São Luís, capital do Maranhão, prepara um novo concurso para o provimento de vagas na Guarda Municipal. Ao todo, serão 111 oportunidades. O Instituto Selecon foi contratado como banca organizadora. Com isso, o edital fica iminente.

O extrato de dispensa de licitação foi divulgado no Diário Oficial do Município. A banca é responsável por receber as inscrições do concurso, viabilizar e aplicar as etapas, como a aplicação das provas objetivas.

Com a contratação da banca, o edital pode sair a qualquer momento. “O edital do concurso para nossa Guarda vai sair ainda no primeiro semestre”, disse o prefeito municipal,  Eduardo Braide. 

Os últimos editais para a guarda municipal da capital São Luiz exigiu dos candidatos apenas o nível médio completo. O documento ainda deve trazer informações como remuneração, benefícios e regime de contratação. 

Geralmente o certame é composto por três etapas, sendo provas objetivas, testes de avaliação física e curso de introdução à carreira, com aulas teóricas e práticas.

A Guarda Municipal de São Luís, criada pela Lei 2.968 de 06 de julho de 1989, é uma corporação uniformizada e armada, subordinada à Secretaria Municipal de Segurança com Cidadania, regida sob a égide da hierarquia e disciplina.

Último concurso 

O último concurso para ingresso na Guarda Municipal de São Luís, no Maranhão, ocorreu em 2006. Ou seja, há 16 anos a corporação não promove uma nova seleção. Na época, foram ofertadas 240 vagas para o cargo de guarda municipal na 2ª classe, guarda municipal salva-vidas e músico. 

O requisito para se candidatar foi ter o ensino médio completo. Os aprovados foram contratados sob regime estatutário e cumprem uma jornada de trabalho era de 40 horas por semana.

Na época, a remuneração inicial era de R$ 363 (o salário mínimo era R$ 350) com acréscimo de compensação orgânica de 80% e de risco de vida de 40%. 

A primeira etapa contemplou uma prova objetiva, de caráter eliminatório e classificatório, com 100 questões, sendo 30 de Conhecimentos Básicos e 70 de Conhecimentos Específicos.

Já na avaliação física, os convocados tiveram que realizar os exercícios de desenvolvimento com halter, barra, abdominal e corrida.

Os aprovados em todas as etapas ainda passaram por curso de formação de guardas municipais. 

 

Concurso em Fortaleza oferta mais de 700 vagas para a área da saúde

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A remuneração oferecida chega a R$ 13 mil. Interessados podem se inscrever até o dia 3 de julho

A Prefeitura de Fortaleza lançou três editais para a contratação de profissionais abrangendo o nível fundamental, médio e superior. Juntas, as vagas totalizam 733 oportunidades, a remuneração pode chegar a R$ 13 mil.

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Interessados podem se inscrever até o dia 3 de julho, por meio do site da prefeitura. Para realizar a inscrição é necessário preencher um formulário e o pagar o boleto no valor entre  R$ 75 a R$ 170, dependendo do cargo desejado. 

Os candidatos serão submetidos somente a uma prova objetiva, de caráter eliminatório e classificatório. O exame está previsto para ser aplicado no dia 17 de julho.

Edital para cargos de nível fundamental

O edital nº 112/2022, assegura a oferta de 562 (quinhentas e sessenta e duas) vagas de diversas especialidades de nível médio e fundamental seguindo a seguinte distribuição:

  • Técnico de enfermagem, 555 vagas;
  • Técnico de enfermagem (UTI Neo/ UCINCO), sete vagas;
  • Técnico de enfermagem (UTI adulto), cadastro reserva;
  • Técnico de enfermagem (obstetrícia) cadastro reserva;
  • Auxiliar de prótese dentária, cadastro reserva;
  • Técnico de laboratório, cadastro reserva e 
  • Auxiliar em saúde bucal.

O encaminhamento para publicação do resultado final e do ato de homologação está previsto para o dia 29 de julho. Aprovados receberão uma remuneração que chega a R$ 1.320, para uma carga horária de 40 horas semanais ou a escala de 12×36 horas.

Edital para terapeuta ocupacional 

Já o edital nº 111/2022 visa a seleção de terapeuta ocupacional. Ao todo são ofertadas 32 vagas, sendo somente 2 vagas para candidatos com deficiência. Para se candidatar é exigido os seguintes requisitos, além dos que são em comum nos três editais, veja: 

  • Inscrição no Conselho competente
  • Diploma de graduação em Terapia Ocupacional

A prova objetiva será composta por 30 questões de conhecimentos específicos cujo peso é de 2 pontos cada. As questões são no modelo de múltipla escolha e cada uma terá quatro alternativas de resposta (A, B, C, D). Assim como as demais.

De acordo com o documento, “serão considerados aprovados os candidatos que acertarem, no mínimo, 50% (cinquenta por cento) das questões da prova objetiva, o que corresponde a 15 (quinze) questões certas e a 30 (trinta) pontos”.

Aprovados receberão uma remuneração que chega a R$ 1.647,74, para uma carga horária de 20 horas semanais.

Edital para médicos

Por fim, o edital nº 110/2022, promove a seleção pública com 139 vagas para a especialidade de Médico Clínico Geral. Além dos requisitos básicos é exigido a Carteira do Conselho Regional de Medicina e graduação em Medicina em alguma Instituição de Ensino Superior (IES) reconhecida pelo Ministério da Educação (MEC).

Aprovados receberão uma remuneração que chega a R$ 13.806,80, para uma carga horária de 40 horas semanais. Vale lembrar que o certame — assim como os demais — tem, a priori, prazo de vigência do contrato de um ano, com a possibilidade de estender por igual período.

*Estagiária sob supervisão de Ronayre Nunes

Concurso PCGO, com 864 vagas, tem banca organizadora definida

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As mais de 800 vagas serão distribuídas entre os cargos de agente, escrivão, papiloscopista e delegado substituto  

A Secretária de Estado da Administração de Goiás contratou o Instituto AOCP para organizar o novo concurso da Polícia Civil de Goiás. O Extrato de Dispensa de Licitação foi publicado no Diário Oficial do estado.

Segundo o documento, serão ofertadas 865 vagas, sendo distribuídas da seguinte maneira:

  • 450 vagas para Agente da Polícia Civil 3° Classe;
  • 310 oportunidades para Escrivão da Polícia Civil 3° Classe;
  • 60 chances para Papiloscopista da Polícia Civil 3° Classe e
  • 44 vagas de Delegado de Polícia Substituto.

O valor total da contratação é próximo a de R$ 6,2 milhões e ratificado pelo secretário de Estado da Administração, Bruno Magalhães D’Abadia. 

Concurso autorizado em dezembro

Em dezembro do ano passado, o governador do estado, Ronaldo Caiado (Democratas), autorizou o provimento de 470 vagas imediatas (350 agentes, 100 escrivães e 20 papiloscopistas). Na época foi afirmado que a previsão para a nomeação dos aprovados seria outubro de 2022.

Na ocasião, Bruno Magalhães D’Abadia afirmou que, além dessas oportunidades, também houve aval para “mais de 300 vagas de analistas administrativos em diversas áreas, como estações de contratos, gerenciamento de recursos humanos e folha, para trabalhar na área de engenharia e tecnologia da informação”.

Teófilo usou de suas redes sociais para anunciar o pedido. De acordo com o deputado, a solicitação para a realização do certame tem urgência e é embasada na “ luta em favor de uma Segurança Pública cada vez mais forte”.

Último Concurso

Em relação ao último concurso da Polícia Civil de Goiás, foi em 2018, na época a banca organizadora foi o Núcleo de Seleção da Universidade Estadual de Goiás (UEG). O processo seletivo foi realizado em duas etapas: prova objetiva, prova discursiva.

 

TRT-MT contrata banca para novo concurso público

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A nova seleção será para provimento de cargos vagos do quadro permanente e formação de cadastro reserva

Foi publicado, no Diário Oficial da União desta segunda-feira (20/6), o Extrato de Dispensa de Licitação que torna pública a contratação da Fundação Carlos Chagas (FCC) para ser a banca regulamentadora do novo concurso público do Tribunal Regional do Trabalho da 23ª Região (TRT-MT). De acordo com o documento, o valor do contrato é de R$ 1.674.000.

Ainda não foram divulgados os cargos nem a quantidade de vagas. Entretanto, o extrato informa que o órgão prevê 28 mil inscritos e será acrescido R$ 52,25 por candidato inscrito excedente.

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Último Concurso

A última seleção foi em 2015, na qual foram ofertadas 14 vagas, além de cadastro reserva. A FCC também regulamentou este certame. 

Os cargos contemplados foram de analista judiciário em diversas especialidades e técnico judiciário, sendo para técnico em tecnologia da informação, e formação de cadastro reserva para quem tem curso técnico em enfermagem.

Os candidatos foram submetidos a provas objetivas, composta por questões de conhecimentos gerais e específicos. Ademais, também houve a aplicação da prova prática para os profissionais com especialidade em engenharia civil, engenharia elétrica e arquitetura.

O resultado final foi divulgado em 2016 no site da banca organizadora. As remunerações variam entre R$ 3.993,03 e R$ 6.551,52.

 

Concurso Detran-DF: diretor prevê publicação do edital no próximo mês

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O edital do concurso público do Departamento de Trânsito do Distrito Federal (Detran-DF) pode estar próximo de ser lançado. De acordo com o diretor-geral Thiago Nascimento, a previsão é divulgá-lo no próximo mês, ou seja, em julho.

A informação foi publicada nas redes sociais, quando questionado sobre o assunto. Um seguidor perguntou se há previsão para o lançamento do certame e o diretor respondeu: “Acredito que no próximo mês o edital deve ser publicado”.

Vale lembrar também que editais para os cargos de especialista e agente de trânsito ainda estão previstos para 2022, porém estão em fase de estudos e formação de comissão.

Banca organizadora

 

Concurso do INSS: especialista aponta as expectativas para o certame

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INSS é autorizado a realizar concurso público com 1.000 vagas

O concurso do Instituto Nacional do Seguro Social (INSS),  foi autorizado no dia 13 de junho. O órgão tem aval para o provimento de 1.000 oportunidades nas carreiras de técnico do Seguro Social do quadro de pessoal do Instituto.

O professor de direito previdenciário do Gran Cursos Online, Fernando Maciel, afirma que a expectativa é de esse concurso seja muito concorrido, com mais de um milhão de inscritos. “O último concurso que teve menos de mil vagas já tivemos esse quantitativo, então esse certamente vai se aproximar e quem sabe superar dois milhões de inscritos”, afirma Maciel.

Como atrativos o professor cita a alta remuneração. “Esse é um concurso que exige escolaridade nível médio para cargo de técnico do seguro social e que tem remuneração que inicia em cinco mil e quatrocentos reais podendo chegar no final da carreira em mais de oito mil reais”. Além disso,   são destaque a estabilidade no emprego e financeira que servidor público possui, além de uma possibilidade de chamar um quantitativo maior do que autorizado posteriormente, visto o déficit do quadro de pessoal e a grande demanda.

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Há uma previsão de que a banca organizadora seja definida no prazo de 60 dias, ou seja, a empresa escolhida poderá ser anunciada até agosto deste ano. A informação foi comunicada pelo Ministério do Trabalho e Previdência Social. Contudo, o projeto básico, estima-se que este processo dure apenas 23 dias.

“Do último concurso foi o Cebraspe, ainda é uma forte concorrente para realizar esse concurso, mas recentemente a FGV também vem crescendo e vem ganhando aí cursos de âmbito nacional, então estaríamos dividido entre Cebraspe e FGV com uma probabilidade maior de ser a banca Cebraspe”, ressalta o professor.

Em relação as provas, o projeto básico estima que pode ser aplicada em até quatro meses após a publicação do edital. Para se preparar, Fernando orienta buscar uma orientação especializada, por exemplo, através de cursos preparatórios que já tem todo um material desenvolvido, profissionais com experiência na matéria. Veja aqui mais dicas de como se preparar para este concurso!

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Mais de cinco anos sem concurso

O último concurso do INSS foi realizado em 2015 e ofereceu chances para analista e técnico do seguro social. 950 candidatos foram aprovados e convocados. O Cebraspe foi o organizador. O concurso teve um total de 1.087.804 inscritos. De acordo com o edital, os salários eram de R$ 4.886,87 e R$ 7.496,09, com lotação em todo o Brasil. Saiba mais!

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Receita Federal também recebeu aval

Após quase dez anos sem realizar uma seleção pública, o concurso da Receita Federal está oficialmente autorizado. O documento que autoriza o certame foi publicado no Diário Oficial da União, nesta segunda-feira (13/6).

Segundo a portaria autorizativa, serão oferecidas 699 vagas para analistas e auditores. O quantitativo de vagas será distribuído da seguinte forma:

Cargo Escolaridade Remuneração Vagas
Auditor-Fiscal da Receita Federal do Brasil Nível Superior R$21.487,09 230
Analista-Tributário da Receita Federal do Brasil Nível Superior R$12.142,39 469
Total 699

Além do longo tempo sem editais publicados, o concurso da Receita Federal chama  a atenção dos concurseiros por causa das remunerações e benefícios. Para o cargo de auditor, por exemplo, a remuneração atual é de R$21.487,09 já somada com o auxílio-alimentação de R$458.

Já a carreira de analista oferece remuneração mensal de R$12.142,39. Todos os selecionados serão contratados pelo regime estatutário, que assegura a estabilidade empregatícia. Saiba mais aqui!

Estagiária sob supervisão de Mariana Fernandes.

SESACRE define banca de seu novo concurso

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Ainda não há informações do número de vagas e cargos contemplados

Secretário Adjunto da Secretaria de Estado de Planejamento e Gestão, Luiz Victor Diniz Bonecker, contratou o Instituto Brasileiro de Formação e Capacitação (IBFC) para regulamentar o novo concurso da Secretaria de Estado de Saúde do Acre (SESACRE), conforme foi publicado no Diário Oficial do Acre, página 34, da ultima quinta-feira (14/6),

A contratação foi por meio de Dispensa de Licitação e levou em consideração o o Parecer PGE/PA nº 127/2022, de 10 de junho de 2022, (Documento SEI nº 4191195), do Processo Administrativo n°4010.012341.00001/2020-39, que opina pela legalidade da contratação direta do IBFC.

O documento não traz informações em relação do novo concurso, por este motivo até o momento não se sabe o número de vagas e cargos contemplados.

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Certame é anunciado com 956 vagas

No início do ano o governador do Acre, Gladson de Lima, em mensagem para a Assembleia Legislativa do Acre (Aleac) anuniou o provimento de concursos públicos com mais de mil vagas, dentre eles o concurso da SESACRE com a oferta de 956 vagas.

À epoca o chefe do executivo afirmou “Isso é compromisso com os nossos servidores que trabalham para que a nossa máquina governamental continue a funcionar. E já estamos com novos concursos públicos previstos. Só para a Sesacre, a previsão é que através de concurso público possamos contratar 956 novos profissionais. Outros 153 para o Corpo de Bombeiros, 217 para o IAPEN e outros 322 para o Instituto Sócio Educativo, o ISE”

Última seleção

A última seleção da Secretaria foi em 2019, no qual foram ofertadas 340 vagas, sendo 19 reservadas a pessoas com deficiência. As oportunidades eram para o cargo de  agente administrativo, auxiliar em saúde bucal, técnico de laboratório em análises clínicas, técnico de radiologia e técnico em enfermagem. Já para nível superior há oportunidades para biólogo, biomédico, contador, enfermeiro, farmacêutico, fisioterapeuta, nutricionista, psicólogo e médico, cuja a remuneração variava entre de R$ 1.321,20 a R$ 11.260,80 e contrato é válido por um ano.

 

Concurso Senado: bancas têm até última semana de junho para enviar proposta

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O prazo para o envio das propostas será encerrado no dia 28 de junho. Próximo passo após a definição da banca será o edital

Desde o dia 8 de junho, quando foi publicado no Diário Oficial da União o aviso de chamamento público, empresas interessadas em regulamentar o novo concurso do Senado Federal podem enviar suas propostas. O prazo será encerrado na última semana de junho, mais precisamente no dia 28 de junho.

Dentre as empresas que confirmaram o envio de suas propostas estão Instituto Idecan, Instituto AOCP e Cebraspe. Após a escolha da banca organizadora, o edital se torna iminente e deve ter data da publicação divulgada.

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Esta nova seleção prevê a oferta de 19 vagas, além de formação de cadastro de reserva. As chances serão distribuídas para os cargos de Advogado, Consultor Legislativo, Analista Legislativo e Técnico Legislativo, no qual seguem a seguinte distribuição:

  • Advogado (01);
  • Consultor Legislativo – áreas de Assessoramento em Orçamentos (01), Assessoramento Legislativo (01);
  • Analista Legislativo – áreas de Administração (01), Arquivologia (01), Assistência Social (01), Contabilidade
  • (01), Enfermagem (01), Informática Legislativa (01), Processo Legislativo (01), Registro e Redação Parlamentar
  • (01), Engenharia do Trabalho (01), Engenharia Eletrônica e Telecomunicações (01); e
  • Técnico Legislativo – especialidade Policial Legislativo (06).
  • Entre os principais atrativos desta seleção está o alto valor das remunerações. Os salários iniciais variam entre
  • R$20.410,07 e R$34.443,96 a depender do cargo.

É válido frisar que em todas as funções é exigido nível superior completo. Em alguns casos específicos é requisitado também Carteira Nacional de Habilitação na categoria B (para o cargo de policial legislativo), inscrição na Ordem dos Advogados do Brasil (para advogado).

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Banco Central: pedido de novo concurso é enviado ao Ministério da Economia

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Último concurso

Desde 2012 o Senado Federal não realiza um novo concurso. No último foram ofertadas 246 vagas para técnico, consultor e analista. O certame registrou 157,932 inscrições, o que gerou uma  concorrência geral de 642 candidatos por vaga, no qual o cargo de analista legislativo foi que teve maior números de inscritos, com mais de 63 mil concorrentes.

 

PMDF: “Previsão é que concurso ocorra ainda este ano”, afirma Ibaneis

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Concurso para soldados já foi autorizado. O aval já prevê 2.100 vagas e nomeação para setembro de 2023

O governador do Distrito Federal, Ibaneis Rocha, em resposta a seguidor de suas redes sociais, afirmou que o concurso para a Polícia Militar do DF (PM-DF) será realizado ainda em 2022. ” A previsão é que o concurso ocorra ainda este ano sim, mas mais para o fim do ano”. O chefe do Executivo também confirmou que o novo certame já possui comissão formada.

A Secretaria de Economia do Distrito Federal autorizou um novo concurso público para o provimento de 2.100 vagas de soldado da Polícia Militar (PMDF). A portaria foi publicada em fevereiro deste ano e a previsão de ingresso é a partir do mês de setembro de 2023.

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Dentre os requisitos, é necessário nível superior, idade entre 18 e 30 anos e carteira de habilitação na categoria B. Além disso, no último edital foi exigida altura mínima de 1,65m (homens) e 1,60m (mulheres).

Último concurso PMDF

O último concurso da PM-F foi em 2018, no qual foram oferecidas 2 mil vagas para o cargo de soldado e 24 vagas para músicos, sendo 18 para especialista em corneta e seis para clarineta, saxofone, trompa, trompete e trombone tenor/baixo. À época a seleção registrou  50 mil inscritos.

Em relação ao ganho mensal, a remuneração ofertada variava entre R$ 4.119,22 e R$ 6.095,41, para músicos e soldados respectivamente. Neste valor já está incluso o o auxílio-alimentação de R$ 850.

O certame foi composto por sete etapas, prova objetiva, redação, avaliação física, exames biométricos e avaliação médica, sindicância de vida pregressa, avaliação psicológica e curso de formação.

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Recentemente, o BC solicitou um novo concurso público ao Ministério da Economia. Foram solicitadas 245 oportunidades

De acordo com dados do Relatório AFT/RH em Números de junho deste ano, o número de cargos vagos no Banco Central do Brasil (Bacen) é de 3.040, o que representa quase metade, 46,99 %, da fixação legal do quadro de pessoal do banco estabelecida pela Lei nº 9.650, de 27 de maio de 1998, que é de 6.470 servidores. Veja:

CARGO Lei 9.650/1998 (a) Ocupados Cargos Vagos (b) Percentual (b/a)
ANALISTA 5309 2.835 2.474 46,60%
PROCURADOR 300 161 139 46,33%
TÉCNICO 861 434 427 49,59%
TOTAL 6.470 3.430 3.040 46,99%

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A autarquia não realiza um novo concurso há nove anos. “O mais recente ingresso de contingente de servidores nesta Autarquia ocorreu em 2015, proveniente do último concurso, realizado em 2013”, afirma o órgão.

Recentemente, o BC solicitou um novo concurso público ao Ministério da Economia. Foram solicitadas 245 oportunidades. Deste total 200 vagas são para analistas, 30 para técnicos e 15 para procuradores e serão distribuídas para os anos de 2023 e 2024, 122 e 123, respectivamente.

Cargo 2023 2024
Analista 100 100
Técnico 15 15
Procurador 7 8
TOTAL 122 123

É válido ressaltar que, desde 2018, a autarquia vem solicitando novo certame, entretanto não são autorizados. “O Banco Central do Brasil tem regularmente encaminhado ao Ministério da Economia pedido de autorização, a exemplo das solicitações de maio de 2021 e de maio de 2022” afirma o órgão.

Em 2018, 2019 e 2020 -, a equipe econômica de Paulo Guedes deliberou de forma negativa e justificou “a indisponibilidade de autorização de novos concursos públicos em face da atual situação fiscal do país”. Nesses anos, o total de vagas requeridas somam 260, sendo 200 para analistas, 30 para técnicos e 30 para procuradores.  Já em 2021 foram pleiteadas a mesma quantidade de oportunidades deste ano.

Último concurso

O Banco Central realizou o concurso pela última vez em 2013, no qual o edital assegurou a oferta de 500 vagas para os cargos de técnico e analista, de nível médio e nível superior. Ele foi regulamentado pelo Cebraspe.

Na época, o certame registrou 88.589 inscritos, aproximadamente 117 pessoas disputando por cada vaga.

A seleção foi composta por provas objetivas abrangendo os conhecimentos gerais e específicos, além de uma avaliação de títulos e programa de capacitação.

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