Concurseiro netflix, das antigas ou Homer Simpson? Os especialistas em concursos públicos, Juliana Gebrim e Leonardo Murga, criaram de forma criativa alguns perfis de estudantes. (Veja abaixo)

Apesar da descontração, a psicóloga Gebrim explica que é necessário o aluno se conhecer com profundidade, para saber lidar com as emoções e entender sua história de vida para alcançar o que se deseja.

Desse mesmo modo, o professor Murga aconselha os candidatos a focar nos estudos e não desistir dos seus sonhos. “Minha orientação para todos é para que se concentrem no seu objetivo de vida e criem todo um clima para quando tudo se normalizar e estiver definido. Peço que façam uma espécie de blindagem e que foque no seu sonho”, orienta.

Veja abaixo os tipos de concurseiros e saiba quem é você nesse universo:

Concurseiro Entre Aspas

Finge que estuda. É aquele que está nesse status só para mostrar para os outros que está estudando para concursos públicos.

Concurseiro Netflix

Só estuda por temporadas. É aquele que sempre está dando início e fim a processos pequenos de estudos. Ou seja, ele não compreendeu ainda que o estudo para concursos é um processo continuado e que tem que estudar até passar.

Concurseiro das Antigas

Vive preso ao passado, quando era mais fácil de conseguir a aprovação. É aquele que estudou para concursos públicos há muito tempo e não consegue entender que o mundo dos concursos mudou. Ou seja, não consegue entender que a metodologia de estudos para concursos agora é outra e não pode ser pautada somente pelo uso de apostilas.

Concurseiro Homer Simpson

Coloca a culpa nos outros dos seus problemas e insucessos. É aquele que, assim como o Homer Simpson, está sempre preso à uma teoria da culpabilidade. Ele não consegue fazer uma autoanálise e ver as dificuldades que ele tem para passar em um concurso público. Ao contrário, prefere colocar a culpa da sua falta de aprovação nos outros.

Por fim, o professor Leonardo Murga deixa uma mensagem a todos os concurseiros. “Existem diversos erros recorrentes cometidos por concurseiros durante a trajetória de estudos. Conhecê-los é fundamental para não repetí-los, seja por meio da mudança de postura, ou procurando suporte profissional adequado. Além disso, é preciso entender que o processo de estudo para concurso público é difícil, mas é temporário. E só depende de cada concurseiro fazer com que ele seja realmente temporário”, finaliza.

Leia também: E se a Caverna do Dragão fosse o mundo dos concursos? Quem você seria?

O Congresso Nacional recebeu a reforma administrativa pretendida pelo presidente Jair Bolsonaro no dia 3 de setembro. As mudanças estão todas contidas numa única proposta de Emenda à Constituição (PEC), identificada como 32/2020.

As mudanças valem para servidores do Executivo, Legislativo e Judiciário das três esferas da federação: União, estados e municípios. E, só valerá para quem ingressar no setor público a partir da promulgação da Emenda Constitucional. Ou seja, para os atuais servidores não muda nada. Eles continuarão com seus atuais direitos e remunerações garantidos.

As mudanças também não valem para os chamados membros de Poder: parlamentares, juízes, desembargadores, ministros de tribunais superiores, promotores e procuradores. O governo alegou que haveria vício de iniciativa e não poderia propor mudanças para tais tipos de agentes públicos pertencentes a outros Poderes. Também não vale para militares.

A PEC ainda deve ser discutida e votada em cada Casa do Congresso Nacional em dois turnos e só pode ser aprovada se obtiver, em ambos, três quintos dos votos de senadores e deputados.

Depois de aprovada, uma emenda constitucional não se submete a sanção do chefe do Executivo. Ela é promulgada pelas Mesas da Câmara e do Senado, passando a integrar definitivamente o texto da Constituição.

Veja quais são as propostas e como elas impactam nos concursos público e na vida dos servidores:

Concursos públicos

– Segundo o governo, continuarão sendo a principal forma de entrada no serviço público.

– Haverá também um novo modelo de seleção simplificada para cargos de liderança e assessoramento.

Estabilidade dos servidores

– Para os atuais servidores nada muda. Como diz a Constituição, só é possível demiti-los em três hipóteses: processo administrativo disciplinar (PAD); por decisão judicial transitada em julgado; por insuficiência de desempenho (o que ainda não foi regulamentado).

A partir da PEC, haverá duas situações distintas:
Para ocupantes de carreira de Estado: por processo administrativo disciplinar (PAD); por decisão judicial transitada em julgado ou por decisão colegiada; por insuficiência de desempenho (que será finalmente regulamentada na próxima fase da reforma).

Os demais (para os que têm vínculo por tempo indeterminado): haverá a possibilidade de demissão em outras hipóteses previstas em lei a ser aprovada pelo Congresso.

O governo garante que nenhum servidor será desligado por critérios arbitrários ou preferências político-partidárias, independentemente de seu vínculo. Além disso, informa que decisões relacionadas ao desligamento serão colegiadas, isto é, que não sejam tomadas somente por uma pessoa.

Mau desempenho

Já existe previsão legal na Constituição para desligamento do servidor, mas o tema nunca foi regulamentado. Agora o governo promete enviar posteriormente ao Congresso a regulamentação.

Promoção

Fica proibida a progressão ou promoção baseada somente no tempo de serviço.

Acumulação de cargos

Para os servidores ocupantes de carreiras típicas de Estado, é vedada a realização de qualquer outra atividade remunerada, incluída a acumulação de cargos públicos. A exceção está somente no exercício da docência e atividades regulamentadas na área de saúde.

Para os demais servidores, é autorizada a acumulação remunerada de cargos públicos, quando houver compatibilidade de horários e não houver conflito de interesse.

Redução de jornada de trabalho e salários

Fica proibida a redução de jornada sem a consequente redução de salário, exceto por motivo de saúde.

É vedada a redução da jornada e da remuneração para os cargos típicos de Estado.

Férias

Nenhum servidor poderá ter férias com mais de 30 dias de duração. Em alguns estados, há contagem de férias em dias úteis, por exemplo, o que alonga o período de ausência do servidor de seu posto de trabalho.

Incorporação

Servidores não poderão mais incorporar ao salário valores referentes ao exercício temporário de cargos e funções.

Licença- capacitação

Tal modalidade de afastamento está mantida para os atuais e futuros servidores.

Licença-Prêmio

Dá ao servidor três meses de licença a cada cinco anos de trabalho. Já havia sido encerrada em âmbito federal. Será totalmente extinta.

Adicional por tempo de serviço

Também chamado de anuênio, aumenta o salário do servidor em 1% por ano. No governo federal já tinha sido extinto. Agora, não será permitido também nas outras esferas.

Aposentadoria compulsória

Fica extinta tal medida aplicada como espécie de punição ao servidor.

Aumento retroativo

Fica proibida a concessão de reajustes salariais retroativos.

Com informações da Agência Senado.

Famosa animação dos anos 1980 e 1990, a Caverna do Dragão está prestes a completar 37 anos de existência e inspirou especialistas a criar perfis bem-humorados de concurseiros. O desenho relata uma aventura enigmática de seis jovens que apresentam características que podem ser comparadas aos estudantes que almejam a aprovação: determinação, resiliência e persistência.

Em resumo, assim como os concurseiros, os personagens da Caverna do Dragão passam por conflitos psicológicos, ansiedades e medos. A partir desta analogia a psicóloga JUliana Gebrim e o professor Leonardo Murga, analisam de forma descontraída o comportamento de quem estuda para entrar no serviço público e de quem está próximo dessas pessoas.

“É importante se conhecer com profundidade, para saber lidar com as emoções. Entender a sua história de vida e aquilo que te fez chegar a um determinado estado”, destaca a psicóloga.

E se a Caverna do Dragão fosse o mundo dos concursos? Quem você seria?
Veja a descrição do professor Murga:

1. Bobby (bárbaro) – É o concurseiro que mais se engana. Diz estar estudando, mas só tem compromisso com a Uni.

2. Sheila (ladina) – É a concurseira que diz que está sumida por causa dos estudos, mas sempre aparece para salvar a Uni e o irmão sem foco. Tem poucas chances de passar.

3. Presto (mago) – Conta com os melhores recursos (chapéu de feiticeiro). Canetas luxuosas, coach, tablet, todos os livros, todos os materiais mais caros, mas não sabe usar nada disso por pura insegurança e falta de foco.

4. Hank (arqueiro) – É o concurseiro que se acha bonzão. Diz saber tudo. Tira onda com seu conhecimento acumulado no WhatsApp e com seus bons recursos para estudar (arco mágico). Mas, no final, sempre acaba reprovado por ser metido e querer saber mais do que a banca.

5. Diana (acrobata) – Talentosa, esforçada e centrada, porém sofre com a falta de recursos (bastão mágico) não tão bons quanto os dos outros. Contudo, compensa o problema com sua força de vontade e foco. Mesmo com todas as dificuldades, irá lograr sua aprovação.

6. Eric (cavaleiro) – Parece louco na frente dos outros. É motivo de piada e de comentários maldosos. Entretanto, detesta a vida de concurseiro (Caverna do Dragão) e sabe que a única solução para mudar de vida é a aprovação. Nunca perde o foco, nem desiste do objetivo. Com seu bom material (escudo mágico) e seu jeito meio atrapalhado, sua aprovação é apenas questão de tempo.

Além disso, descubra quem está próximo a você:

Uni (unicórnio) – É a vida social. Festas, churrascos, cachaça e demais convites fofinhos que só servem para te tirar do foco;

Mestre dos Magos – Representa todo mundo que dá palpite na sua vida de estudos. Só te confundem e não te ajudam em nada. E, quando você precisa deles, eles somem;

Vingador (vilão) – É a reprovação, o insucesso. Antigamente, já representou coisas boas, tais como a aprovação. O problema é como fazer para ele voltar para como era no passado.

Tiamat (dragão) – Cespe/UnB.

Veja vídeo com as dicas dos especialistas:

A Fundação Universidade de Brasília (FUB) divulgou, nesta terça-feira (8/9), a suspensão do concurso público que oferece 16 vagas em cargos de nível superior e de nível intermediário.

De acordo com a publicação, a suspensão se deu em razão da pandemia do novo coronavírus e que um novo cronograma será divulgado em data oportuna. Saiba mais aqui.

O concurso

A Fundação Universidade de Brasília tornou público o edital do novo concurso público que irá ofertar 16 vagas para cargos de nível intermediário e superior. O certame está sendo organizado pelo Centro Brasileiro de Pesquisa em Avaliação e Seleção e de Promoção de Eventos (Cebraspe).

Para nível intermediário as oportunidades são para técnico de laboratório na área de biologia e química e técnico em radiologia. Já para nível superior as chances são para analista de tecnologia da informação, físico, médico psiquiatra, músico e psicólogo nas áreas clínica e escolar.

Os aprovados exercerão jornadas de trabalho de 20 a 40 horas semanais para receberem remunerações variando entre R$ 2.446,96 e R$ 4.180,66. Para participar é necessário ter idade mínima de 18 anos e possuir aptidão física e mental para exercício dos cargos.

O Secretário-Executivo, da Secretaria de Estado de Justiça e Cidadania do DF, anunciou nesta terça-feira (8/9) a suspensão, por prazo determinado, até 31 de dezembro de 2021, do concurso público da Secriança.

A seleção é para provimento de vagas e formação de cadastro de reserva para cargos da carreira socioeducativa.

O motivo, segundo a publicação, é em razão das medidas preventivas adotadas pelo Governo do Distrito Federal (GDF) para o enfrentamento do novo coronavírus.

A Secretaria de Economia do Distrito Federal prorrogou, nesta segunda-feira (31/8), a suspensão do concurso público de auditor-fiscal da Receita até 31 de dezembro de 2021. A informação foi publicada em edição extra do Diário Oficial local.

A primeira suspensão foi anunciada em março. Segundo a Secretaria, a decisão foi tomada devido às medidas preventivas adotadas pelo GDF no combate contra a disseminação do coronavírus. Na ocasião, foi anunciado que o certame seria retomado em agosto.

O concurso

O concurso oferece 40 vagas imediatas, mais 80 para cadastro reserva, que contaram com 15.949 inscrições. O cargo em questão é o de auditor-fiscal da Receita, que exige nível superior em qualquer área de formação.

A primeira etapa do concurso (prova objetiva) já foi aplicada em dia 2 de fevereiro. Já a segunda fase (prova discursiva) estava prevista para 12 de abril. O Cebraspe é a banca organizadora da seleção.

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Concurso PC PA: Banca definida! Mais de 1.400 vagas! – 31/08, às 18h

Texto da Semana – Certo ou Errado – 31/08, às 19h

Jurisprudência em tese do STJ – Juizados especiais criminais – 31/08 e 01/09, às 19h

Orientação de estudos #40 – adiamentos, foco, planejamento e outros – 31/08, às 19h

PCPA: Por dentro das carreiras – Entrevista exclusiva com Investigadora e Delegada! – 31/08, às 20h

Direito Administrativo de um jeito fácil – 01/09, às 11h

Gabaritando Processual Penal para o concurso DEPEN – 01/09, às 12h

Ter mais tempo para estudar é mesmo melhor? – 01/09, às 14h

PCDF: Contabilidade esquematizada – Começando do zero – 01/09, às 15h

Carreira Militar – Quais concursos dá para conciliar? – 01/09, às 16h

PCDF: Temas quentes sobre Atualidades! – 01/09, às 17h

Carreira administrativa da PRF: quais as principais diferenças e porque apostar? – 01/09, às 17h

Matemática para as Forças Armadas: Do básico ao avançado – Probabilidade- 01/09, às 18h

Estudos e a culpa de não estar com a família- 01/09, às 18h

Vida de Fiscal- 01/09, às 19h

Carreiras Militares: Qual escolher? – 01/09 às 20h

Como trabalhar a automotivação e não perder o foco! – 01/09, às 20h

“AFO e LRF Sem Medo: Aprenda de um jeito fácil
(Todas as quartas)” – 02/09, às 09h

Fazendo as Pazes com o Processo Civil – Programação Especial OAB – 02/09, às 10h

Oficina de Redação – Correção – Independência das Entidades Fiscalizadoras Superiores – 02/09, às 11h

A importância da organização e dos descansos – 02/09, às 14h

Devo esperar passar em um concurso para casar/ter filhos? – 02/09, às 18h

Encontre o Erro: Morfossintaxe parte 2 – 03/09, às 12h

PCDF – Perguntas e Respostas de Reta Final – 03/09, às 13h

Jurisprud. Paradigmática de Direito Penal – Programação Especial OAB – 03/09, às 20h

Matemática para as Forças Armadas: Do básico ao avançado – Probabilidade Parte II – 03/09, às 14h

Como manter a motivação depois de um tempo estudando? – 03/09, às 18h

Como iniciar os estudos pra concurso do zero? – 03/09, às 18h

Os 10 Tipos de Concurseiros – 03/09, às 20h

Português para a gente: Futuros PCDFs – 04/09, às 12h

Como manter a disciplina nos estudos – 04/09, às 13h

Diplomacia: Por onde começar? – 04/09, às 14h

Plano de estudos na prática PF PRF #12 (policial) – Táticas para ganhar energia – 04/09, às 15h

Plano de estudos na prática Policial Senado #05 – O início do mês 2 – 04/09, às 16h

Maratona COREN MG – Enfermeiro – 05/09, a partir das 08h

Resolvendo a Prova – Delegado PCSP – 05/09, a partir das 08h

Plano de estudos na prática – PF+PRF Agente Adm. #07 – Fixação da prática – 05/09, às 15h-15h50

Plano de estudos na prática PF (APF) #14 – ganhando tempo – 05/09, às 16h-16h50

Maratona de Peças Processuais OAB – 2ª fase – 06/09, a partir das 09h

2ª Maratona Pós Edital: ISS Aracaju – 06/09, a partir das 09h

Plano de estudos na prática – PCDF #11 – Falta pouco – 06/09, às 12h

Gran Notícias- 06/09, às 19h

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Direção Concursos

Guia Completo SEFAZ PR. Com Michael Casado – Segunda-feira, 31 de agosto – segunda, 20h

Terças com o Arthur Lima – Estatística p/ PCDF – Curso Completo e Gratuito – 1 de setembro – terça, 9h

Como conciliar concursos da área fiscal? Com Michael Casado – 1 de setembro – terça, 19h

Quartas com o Igor Cintra – Questões Comentadas do CESPE – Contabilidade Geral –
Quarta-feira, 2 de setembro – 19h

Como fui aprovado na PRF em segundo lugar – Quinta-feira, 3 de setembro⋅ 20h30

Concurso Receita Federal – como estudar sem edital? Com Henrique Tiezzi – sexta-feira, 4 de setembro, 19h

Simulado Interativo – Direito Constitucional – Direitos Fundamentais – sábado, 5 de setembro – Victor Gammaro e Nathália Masson

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Além disso, na quarta-feira (2/9) , a partir das 19h, o Direção Concursos em parceria com o QConcursos vai realizar um verdadeiro festival de novidades. Uma nova plataforma promete revolucionar a forma de se fazer simulados na preparação para concursos públicos. Veja todos os detalhes aqui! 

IMP Concursos

31/08 às 16h –  II Semana Intensiva de Contabilidade, com o Prof. Vinícius Nascimento
01/09 às 16h – II Semana Intensiva de Contabilidade, com o Prof. Vinícius Nascimento
02/09 às 10hh – Interpretação de texto: banca a banca & passo a passo, com Profª Vânia Araújo
02/09 às 16h – II Semana Intensiva de Contabilidade, com Prof. Vinícius Nascimento
03/09 às 16h – II Semana Intensiva de Contabilidade, com Prof. Vinícius Nascimento
04/09 às 16h – II Semana Intensiva de Contabilidade, com Prof. Vinícius Nascimento

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Quem pretende participar do próximos concursos públicos da Polícia Federal (PF) e da Polícia Rodoviária Federal (PRF) , já pode intensificar os estudos. O presidente Jair Bolsonaro ( sem partido) confirmou que o concurso da PF com 2 mil vagas já está autorizado e que, além disso,  a PRF também deve abrir seleção em breve. A declaração foi dada pelo chefe do Executivo na noite desta quinta-feira (20/8), durante live no Facebook.

“A pedido do próprio diretor geral da Polícia Federal, Rolando Alexandre, nós conversamos com o ministro André, da Justiça, conversamos com o Paulo Guedes, e foi autorizado a abertura de concurso para 2 mil policiais federais. Com certeza, a PRF vai abrir concurso em breve, de forma que seus quadros permaneçam cumprindo com o seu dever”, disse o presidente.

No início deste mês, o ministro da Justiça, André Luiz Mendonça já havia divulgado a informação do concurso da PF. Na ocasião, ele declarou que o intuito do novo certame é abastecer o efetivo da corporação para otimizar a luta contra o crime organizado, alcançando a maior equipe da história da PF.

Em sequência, Bolsonaro endossou o anúncio do ministro e, por meio de perfil pessoal no Twitter, afirmou que a seleção deve sair ainda em 2020 e além do concurso, a corporação deve receber mais 600 profissionais.

Perfil para os cargos e o valor dos salários, entretanto, até agora não foram divulgados. A principal expectativa entre os concurseiros é para o carg de agente administrativo. Nesse caso, a atribuição necessária ao candidato é ter o Ensino Médio concluído, para uma remuneração inicial de R$ 4.746,16, montante que inclui R$ 2.279,16 de salário base, além de gratificação de desempenho de atividade de apoio técnico administrativo, em R$ 2.467.