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Pessoal, Vamos começar a semana com uma nova enquete. E a pergunta da vez é: “é possível conciliar trabalho com estudos?”. A questão suscita discussões. Alguns concurseiros conseguem levar as duas coisas ao mesmo tempo: chegam do trabalho e ainda têm fôlego para aguentar uma bateria de leituras à noite e ainda se empenhar nos fins de semana. Outros largam tudo – emprego, faculdade ou pós-graduação – para se dedicarem exclusivamente aos estudos preparatórios para concursos. E vocês, o que acham? Votem ali do lado! Lembramos que o espaço de comentários é aberto para que vocês também deixem suas dicas e sugestões!
Receita Federal registra 81,3 mil inscrições para o cargo de analista tributário
Novidades para quem irá participar dos concursos da Receita Federal. A Esaf divulgou o número de inscritos para o cargo de analista tributário: no total, foram registrados 81.367 participantes concorrendo às 700 vagas. Deste número, 80.189 se inscreveram para chances de ampla participação e outros 1.178 para chances reservadas a portadores de necessidades especiais. A concorrência geral é de 116,23 candidatos por oportunidade oferecida. Para concorrer à especialidade foi necessário ter formação de nível superior em qualquer área de formação. De acordo com o edital de abertura, o salário é alto: atinge a cifra dos R$ 7,6 mil. A primeira prova está marcada para o dia 20 de dezembro. O concurso constará de duas grandes etapas: a primeira composta por provas objetivas de conhecimentos gerais e específicos, além de prova discursiva, e a segunda constituída de sindicância de vida pregressa e de programa de formação, de até 160 horas. Clique aqui para conferir a concorrência.
CCJ da Câmara aprova PL que cria 132 cargos efetivos para Superior Tribunal Militar
A Comissão de Constituição e Justiça e de Cidadania (CCJ) da Câmara dos Deputados aprovou na última quinta-feira (12/11) o Projeto de Lei 3.454/08, que prevê a criação de 132 novos cargos efetivos para o Superior Tribunal Militar – 119 para o posto de analista (nível superior) e 13 para o posto de técnico (nível médio). O projeto também traz a criação de 11 cargos em comissão e 28 funções comissionadas nos quadros da Justiça Militar da União. O PL foi aprovado em caráter conclusivo (não precisou ser votado pelo Plenário, apenas pelas comissões) e será encaminhado para o Senado Federal. De acordo com o STM, há mais de duas décadas não são feitas alterações na estrutura administrativa da Justiça Militar. Se o PL for aprovado e sancionado, terá um impacto orçamentário anual de R$ 15,7 milhões.
Mais de 300 concursados foram expulsos em 2009 por práticas ilícitas
A Agência Brasil publicou nesta semana estatísticas preocupantes a respeito do funcionalismo público. De acordo com informações repassadas pela Controladoria-Geral da União, 346 concursados já foram expulsos de seus postos em 2009 por práticas ilícitas. A contagem foi feita até o dia 30 de outubro. Segundo os números, o motivo principal das expulsões (com a massiva fatia de 32,3% dos casos) é o uso do cargo para obtenção de vantagens. Logo após vem improbidade administrativa (com 18,9%), recebimento de propina (com 6,1%) e lesão aos cofres públicos (com 4,6%). É pessoal, não basta apenas passar em um concurso. É necessário ter compromisso e ética para se manter em um cargo público. O que vocês acham desta notícia?
Bolsa-prêmio de vocação para a diplomacia: oportunidades para afrodescendentes
Concursandos afrodescendentes que querem seguir carreira diplomática ganham agora uma ótima oportunidade. O Instituto Rio Branco, juntamente com o Conselho Nacional do Desenvolvimento Científico e Tecnológico, abriram processo seletivo que oferece bolsa- prêmio de vocação para a diplomacia. O funcionamento é o seguinte: concursandos negros podem se inscrever na seleção e concorrer a um montante de R$ 25 mil, que irá custear os estudos preparatórios para o concurso do Ministério das Relações Exteriores. A idéia principal é incentivar o ingresso de afrodescendentes na carreira. Para tentar, é necessário ter nível superior em qualquer área de formação, em instituição reconhecida pelo Ministério da Educação. Também é permitido que o candidato esteja cursando a graduação e que esteja habilitado a concluí-la até o final de 2010. É importante que o concorrente tenha currículo cadastrado e atualizado na Plataforma Lattes. Os inscritos deverão passar por quatro fases avaliativas: prova objetiva (com questões de língua portuguesa, história do Brasil e política internacional), prova de redação (língua inglesa e portuguesa), análise de documentação e entrevista técnica. As provas serão elaboradas pelo Cespe/UnB. As inscrições poderão ser efetuadas dos dias 13 a 29 de novembro, pelo site www.cespe.unb.br/concursos/irbrbolsa2009. As fichas cadastrais devem ser preenchidas e remetidas à Central de Atendimento do CESPE/UnB, Universidade de Brasília (UnB) – Campus Universitário Darcy Ribeiro, Caixa Postal 04488, Asa Norte, Brasília/DF, CEP 70919–970. Toda a documentação (vide edital) deve ser postada até o dia 30 de novembro. O programa conta com a participação da Secretaria Especial dos Direitos Humanos, da Secretaria Especial de Políticas de Promoção da Igualdade Racional e também da Fundação Cultural Palmares. Confira aqui o edital com todas as informações.
Ministério da Justiça: resultado preliminar da redação deve sair ainda hoje
Pessoal, Recebemos vários e-mails nesta quinta-feira (12/11) com reclamações contra a Funrio. Desta vez, com relação ao concurso público do Ministério da Justiça. De acordo com o cronograma feito pela organizadora, o resultado preliminar das redações estava previsto para sair no dia 10 de novembro, mas ainda não foi publicado. Segundo os candidatos, a Funrio sequer publicou uma nota explicando o porquê do atraso. A fim de esclarecer a situação, entramos em contato com a empresa para entender o que está acontecendo. De acordo com a assessoria de comunicação, houve um atraso na correção das redações, mas o resultado deve ser publicado ainda hoje. Por causa deste impedimento, o prazo para recurso deverá ser alterado. Os candidatos terão dos dias 13 a 16 de novembro para contestar os métodos de avaliação da banca. O restante do cronograma será mantido como previsto, afirmou a Funrio. A seleção São 450 oportunidades para níveis médio e superior. De acordo com informações do Ministério da Justiça, mais de 59 mil candidatos se inscreveram no concurso. A remuneração prevista no edital de abertura varia de R$ 2.067,30 a R$ 2.643,28.
Funrio elimina 27 candidatos do concurso da PRF por irregularidades
Concurseiros da PRF, parece que as suspeitas de vocês sobre fraudes nas provas objetivas do concurso realmente se confirmaram. Nesta semana, recebemos diversos e-mails, telefonemas e recados a respeito de possíveis irregularidades no certame. Também nesta semana, publicamos um post que tratava da decisão do Ministério Público Federal (MPF) de não responsabilizar a Funrio com relação aos problemas ocorridos durante toda a organização da seleção.
Na ocasião, vários candidatos deixaram comentários no blog manifestando sua decepção com o parecer do MPF, fazendo, inclusive, sérias denúncias sobre a lisura do concurso. Por isso, resolvemos investigar e apurar melhor o caso.
Segundo as dicas que nos foram passadas por vocês, concurseiros, por meio do Fórum do Concursos e do blog, notamos que, de fato, existiam muitos pontos “obscuros” a serem analisados com atenção e, consequentemente, a serem esclarecidos.
Depois de assistir aos vídeos sobre as provas da PRF no Youtube checar determinadas informações em alguns sites e junto à Funrio e à PRF, chegamos às mesmas conclusões apontadas pelos concurseiros que freqüentam o blog. Vejam só:
1. Os primeiros colocados que fizeram as avaliações no Rio de Janeiro conseguiram notas muito acima das notas dos aprovados em outros estados;
2. Alguns dos candidatos que obtiveram as melhores classificações realizaram as provas em salas extras, como indica o cabeçalho dos cartões de resposta;
3. Os cartões de resposta dos melhores colocados estavam preenchidos à mão e contavam, ainda, com a marca da impressão digital desses concorrentes, fatos que não são comuns;
4. Também reparamos, assim como os concurseiros, que dois candidatos do Rio de Janeiro que, segundo indicado, deveriam realizar os exames em São Paulo, fizeram as avaliações em Cuiabá, no Mato Grosso – como pode ser observado no cartão de resposta desses concorrentes;
5. Além disso, percebemos que um candidato que preencheu o cartão de resposta de forma incorreta, ao invés de ser eliminado, conseguiu obter classificação em uma das primeiras posições, de acordo com o resultado provisório divulgado pela Funrio.
Por conta destas suspeitas, procuramos a Funrio, que não quis dar detalhes sobre as denúncias, apenas afirmou que estava apurando o caso. Mas, nesta quinta-feira (12/11), tivemos uma surpresa: a Funrio divulgou o resultado final da prova objetiva e nele não constavam os nomes de 27 candidatos muito bem colocados, de acordo com o resultado preliminar. Por isso, entramos novamente em contato com a Fundação.
Desta vez, a Funrio admitiu que houve irregularidades na seleção e que, por este motivo, os 27 candidatos haviam sido eliminados nesta última correção. Mas apesar disso, a organizadora afirma que não há indícios de vazamento de prova nem de gabarito e abrirá uma sindicância interna para apurar os motivos das irregularidades. O relatório desta apuração será encaminhado dentro de um prazo entre 10 e 15 dias para a Polícia Federal, segundo a Fundação.
E aí concurseiros, onde vocês acham que esta história vai parar?
Ao todo, 497 internautas participaram. A maioria dos leitores (315 votos, o que equivale a 63,38% do total) afirmou que costuma tentar cargos que podem ser preenchidos por qualquer graduado, mesmo que as atribuições da função sejam diferentes das de sua formação. De acordo com os candidatos, isso aumenta a possibilidade de conseguir a tão sonhada vaga no serviço público.
Outras 123 pessoas disseram que não disputariam esses tipos de vagas, afirmando que é muito mais difícil estudar para disciplinas que não foram vistas na graduação do que revisar matérias já conhecidas através da sua graduação superior. Outra alegação é a de se querer trabalhar e atuar na própria área de formação. Apenas 59 leitores disseram que esta escolha depende de vários fatores, com salário, por exemplo.
Confira as estatísticas:
sim 63.38% 315 votos não 24.75% 123 votos depende (comente!) 11.87% 59 votos
Nova promoção: participe e concorra a curso específico para a Receita Federal
Pessoal,
estamos de volta com uma nova promoção. Vamos oferecer a vocês uma bolsa para um curso de três dias – no valor de R$ 250 – ministrado por um dos maiores nomes do Direito Tributário no país, professor Ricardo Alexandre. O prêmio faz parte de uma parceria firmada entre o CorreioWeb e o Guia dos Concursos, que promoverá o evento. As aulas serão direcionadas aos concursos públicos da Receita Federal – tanto para o cargo de auditor quanto de analista –, e acontecerão entre os dias 27 e 29 de novembro, na sede do Guia dos Concursos, que fica na 514 Sul. Durante este período, haverá revisão da matéria por meio de resolução de exercícios baseados em questões da Esaf. A promoção será feita da seguinte maneira: o autor da melhor resposta à pergunta “o que é necessário para ser aprovado no concurso da Receita Federal?” levará o prêmio. As respostas podem ser enviadas até às 14h da próxima quarta-feira (18/11). O resultado da promoção será publicado a partir das 18h do mesmo dia, aqui no Blog Papo de Concurseiro. O ganhador deverá enviar, até às 17h do dia 24/11, um e-mail à equipe do Concursos/CorreioWeb confirmando a intenção em receber o prêmio. Reiteramos que só poderão participar do concurso cultural aqueles que residirem no Distrito Federal e Entorno e que tiverem noções básicas da disciplina (pré-requisito exigido pelo curso), pois trata-se de um curso avançado. E pedimos também para que todos leiam o regulamento com atenção, pois cadastros que estiverem em discordância com as regras serão considerados inválidos. Para participar, clique aqui. Em breve o Guia dos Concursos irá montar uma nova programação de estudos. Para conferir, basta acessar o site www.livrariaguiadosconcursos.com.br. Boa sorte a todos!Vira e mexe nós recebemos um e-mail ou um recadinho em nosso espaço de consultoria jurídica questionando sobre como ficarão os concursos em épocas de eleições, agora no ano de 2010. Para sanar as dúvidas, fomos atrás de nosso consultor Leandro Bueno, procurador da Fazenda Nacional e ‘sabe-tudo’ quando o assunto é concurso público!
De acordo com Bueno, não é vedada a existência de concurso em ano eleitoral, diferente do que muita gente pensa. Abrir ou não uma seleção pública neste período “decorre de critérios de conveniência e oportunidade do administrador público federal, estadual, distrital ou municipal”. Cabe apenas a eles decidir se é hora ou não de selecionar novos servidores ou empregados públicos.
Bueno diz ainda que, neste contexto, a Lei nº. 9.504/97 fala sobre eleições e suas principais restrições. Conheça alguns trechos:
“Art. 73. São proibidas aos agentes públicos, servidores ou não, as seguintes condutas tendentes a afetar a igualdade de oportunidades entre candidatos nos pleitos eleitorais:
[…]
V – nomear, contratar ou de qualquer forma admitir, demitir sem justa causa, suprimir ou readaptar vantagens ou por outros meios dificultar ou impedir o exercício funcional e, ainda, ex officio, remover, transferir ou exonerar servidor público, na circunscrição do pleito, nos três meses que o antecedem e até a posse dos eleitos, sob pena de nulidade de pleno direito, ressalvados:
a) a nomeação ou exoneração de cargos em comissão e designação ou dispensa de funções de confiança;
b) a nomeação para cargos do Poder Judiciário, do Ministério Público, dos Tribunais ou Conselhos de Contas e dos órgãos da Presidência da República;
c) a nomeação dos aprovados em concursos públicos homologados até o início daquele prazo; grifo nosso.
d) a nomeação ou contratação necessária à instalação ou ao funcionamento inadiável de serviços públicos essenciais, com prévia e expressa autorização do chefe do Poder Executivo;
e) a transferência ou remoção ex officio de militares, policiais civis e de agentes penitenciários;”
Deste modo, se estas regras forem desrespeitadas, o ato administrativo será considerado nulo de pleno direito, sem prejuízo de outras consequências. Nosso consultor lembra também que a lei não impede a abertura ou realização de novas seleções e que as restrições que ela prevê não inviabilizam nomeações para cargos do Poder Judiciário (técnicos e analistas judiciários e magistratura, entre outros), do Ministério Público (cargos administrativos, promotor e procurador), dos órgãos da Presidência da República e dos Tribunais e Conselhos de Contas.
Também não é vedada a nomeação (cargo efetivo) ou admissão (emprego público) dos aprovados em concursos públicos homologados antes de três meses que antecedem as eleições (primeiro domingo de outubro).
E aí, concurseiros, o que acharam?