POR ANTONIO TEM\u00d3TEO<\/p>\n
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O total de participantes dos fundos de pens\u00e3o\u00a0deve sextuplicar nos pr\u00f3ximos 20 anos, estima a Associa\u00e7\u00e3o Brasileira das Entidades Fechadas de Previd\u00eancia Complementar (Abrapp). Os executivos do setor apostam que o crescimento do setor ser\u00e1 impulsionado pela cria\u00e7\u00e3o de planos institu\u00eddos, criados por associa\u00e7\u00f5es de classe em que n\u00e3o h\u00e1 contribui\u00e7\u00e3o de patrocinadores.<\/p>\n
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Pelas proje\u00e7\u00f5es da entidade, 6,6 milh\u00f5es de pessoas t\u00eam potencial para ingressar no sistema, por meio dos planos institu\u00eddos. Al\u00e9m disso, o setor aposta que 2,7 milh\u00f5es de servidores p\u00fablicos federais, estaduais e municipais podem aderir a planos de benef\u00edcios criados pelos entes da federa\u00e7\u00e3o ou por meio da Funpresp.<\/p>\n
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O governo federal enviou ao Congresso Nacional na semana passada um projeto de lei que autoriza a Funpresp a administrar planos de benef\u00edcios para servidores de todos os Poderes de estados e munic\u00edpios. A Abrapp ainda estima que 3 milh\u00f5es de trabalhadores do setor privado podem aderir a planos de benef\u00edcios.<\/p>\n
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Al\u00e9m desses grupos, 500 mil empregados de empresas que possuem fundos de pens\u00e3o e n\u00e3o s\u00e3o participantes de planos de benef\u00edcios podem entrar no sistema. O ingresso de todos esses trabalhadores levaria o patrim\u00f4nio dos fundos de pens\u00e3o a R$ 2,1 trilh\u00f5es, o equivalente a 21,4% do Produto Interno Bruto (PIB).<\/p>\n
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