{"id":403,"date":"2015-08-27T17:15:00","date_gmt":"2015-08-27T17:15:00","guid":{"rendered":"https:\/\/blogs.correiobraziliense.com.br\/servidor\/contraproposta_do_governo_aos_servidores\/"},"modified":"2015-08-27T17:15:00","modified_gmt":"2015-08-27T17:15:00","slug":"contraproposta_do_governo_aos_servidores","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/blogs.correiobraziliense.com.br\/servidor\/contraproposta_do_governo_aos_servidores\/","title":{"rendered":"CONTRAPROPOSTA DO GOVERNO AOS SERVIDORES"},"content":{"rendered":"<p><i>Minist\u00e9rio do Planejamento (MPOG), em nota oficial, informou que o secret\u00e1rio de Rela\u00e7\u00f5es do Trabalho, S\u00e9rgio Mendon\u00e7a, recebeu as entidades sindicais e formalizou proposta salarial<\/i>  <\/p>\n<p>O secret\u00e1rio de Rela\u00e7\u00f5es de Trabalho do Minist\u00e9rio do Planejamento, S\u00e9rgio Mendon\u00e7a, recebeu na manh\u00e3 de hoje os dirigentes sindicais do F\u00f3rum Nacional das Entidades do Servi\u00e7o P\u00fablico e reafirmou a proposta de reajuste que havia sido apresentada em junho, de 21,3% em quatro anos, entre 2016 e 2019. O custo estimado desta despesa \u00e9 de R$ 32 bilh\u00f5es at\u00e9 2019.   <\/p>\n<p>  De acordo com Mendon\u00e7a, este \u00e9 o reajuste poss\u00edvel num momento em que o pa\u00eds atravessa conjuntura de restri\u00e7\u00e3o fiscal e o governo est\u00e1 revisando seus gastos para equilibrar o or\u00e7amento. O percentual garante o poder de compra dos servidores federais, que gozam de estabilidade.   <\/p>\n<p>  A proposta tem como base a infla\u00e7\u00e3o esperada para os pr\u00f3ximos quatro anos. Caso o \u00edndice n\u00e3o se confirme e venha a superar o percentual estimado, o governo indica a possibilidade de voltar a negociar em 2017.  <\/p>\n<p>  Mendon\u00e7a espera come\u00e7ar a assinar os acordos nos primeiros dias de setembro. Desde ontem (26), a Secretaria de Rela\u00e7\u00f5es de Trabalho do Minist\u00e9rio do Planejamento vem enviando of\u00edcio \u00e0s entidades, formalizando o que foi acertado nas reuni\u00f5es gerais e setoriais e reafirmando quatro pontos:  <\/p>\n<p>  1. O acordo ter\u00e1 vig\u00eancia por quatro anos: 2016, 2017, 2018 e 2019.  <\/p>\n<p>  2. As tabelas ser\u00e3o reestruturadas considerando uma expans\u00e3o de 21,3%, nos seguintes percentuais: 5,5% em 2016; 5,0% em 2017; 4,75% em 2018; e 4,5% em 2019.  <\/p>\n<p>  3. Reajuste dos benef\u00edcios: o aux\u00edlio-alimenta\u00e7\u00e3o passa de R$ 373 para R$ 458; na assist\u00eancia \u00e0 sa\u00fade, o valor <i>per capita<\/i> m\u00e9dio passa de R$ 117,78 para R$ 145; na assist\u00eancia pr\u00e9-escolar (aux\u00edlio-creche) o valor <i>per capita<\/i> m\u00e9dio passa de R$ 73,07 para R$ 321; e  <\/p>\n<p>  4. Nos of\u00edcios \u00e0s entidades sindicais dos diversos setores ser\u00e3o indicados pontos espec\u00edficos que atender\u00e3o, em alguns casos, a pauta das categorias. O de maior impacto \u00e9 a altera\u00e7\u00e3o na m\u00e9dia dos pontos da gratifica\u00e7\u00e3o de desempenho para fins de aposentadoria, implementada em tr\u00eas parcelas, em 2017, 2018 e 2019.<\/p>\n<div><i>  <\/p>\n<p>Bras\u00edlia, 17h17min<\/i><\/div>\n<div><\/div>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Minist\u00e9rio do Planejamento (MPOG), em nota oficial, informou que o secret\u00e1rio de Rela\u00e7\u00f5es do Trabalho, S\u00e9rgio Mendon\u00e7a, recebeu as entidades sindicais e formalizou proposta salarial O secret\u00e1rio de Rela\u00e7\u00f5es de Trabalho do Minist\u00e9rio do Planejamento, S\u00e9rgio Mendon\u00e7a, recebeu na manh\u00e3 de hoje os dirigentes sindicais do F\u00f3rum Nacional das Entidades do Servi\u00e7o P\u00fablico e reafirmou a proposta de reajuste que [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":27,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[1],"tags":[],"class_list":["post-403","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-sem-categoria"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/blogs.correiobraziliense.com.br\/servidor\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/403","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/blogs.correiobraziliense.com.br\/servidor\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/blogs.correiobraziliense.com.br\/servidor\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/blogs.correiobraziliense.com.br\/servidor\/wp-json\/wp\/v2\/users\/27"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/blogs.correiobraziliense.com.br\/servidor\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=403"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/blogs.correiobraziliense.com.br\/servidor\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/403\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/blogs.correiobraziliense.com.br\/servidor\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=403"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/blogs.correiobraziliense.com.br\/servidor\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=403"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/blogs.correiobraziliense.com.br\/servidor\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=403"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}