Dia do bancário: concursos na área podem oferecer até 1.400 vagas ainda em 2021

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Bancos podem chegar a oferecer ganhos de R$ 21 mil, além de benefícios

Karolini Bandeira*- Dia 28 de agosto é comemorado o Dia dos Bancários! Você sabe quais bancos estão com concursos públicos previstos, com possibilidade de edital ainda em 2021 e quais têm certames em andamento? Não? Então você está no lugar certo! Atualmente, há oportunidades para todo o Brasil, em cargos de nível médio e superior. Confira esta e outras informações sobre as instituições com oportunidade para carreira bancária abaixo:

Concursos previstos

Caixa

Está previsto, para setembro, um novo concurso público da Caixa Econômica Federal (CEF). O edital irá trazer a oferta de 1.000 vagas para servidores efetivos no cargo de técnico bancário e as oportunidades serão todas para pessoas com deficiência. No momento, o certame está em fase de escolha de banca organizadora.

Os participantes deverão possuir ensino médio completo. Aos contratados, é garantida remuneração inicial no valor de R$ 4.486 para jornada semanal de 30 horas. Cabe aos técnicos prestar atendimento e fornecer as informações solicitadas pelos clientes e público, efetuar todas as atividades administrativas necessárias ao bom andamento do trabalho na Unidade, operar microcomputador e outros equipamentos existentes, entre outros. Saiba mais!

Banco Central

O Banco Central (Bacen) confirmou que solicitou, ao Ministério da Economia, aval para a abertura de um novo concurso com 245 vagas, para preenchimento de pessoal até 2024. Caso aprovado, as oportunidades serão para analistas, técnicos e procuradores. As remunerações atuais destes cargos variam entre R$ 7.283 a R$ 21.014,49. De acordo com o banco, há a necessidade de um novo certame devido à redução no quadro de pessoal nos últimos anos, sem reposição por meio de concurso desde 2013.

A fixação legal do quadro de pessoal do banco estabelecida pela Lei nº 9.650, de 27 de maio de 1998, é de 6.470 servidores — entretanto, o último levantamento, de 30 de abril de 2021, apresenta o quantitativo de apenas 3.527 servidores ativos. Veja mais informações. 

Banco da Amazônia

O Banco da Amazônia (Basa) confirmou em janeiro, ao blog Papo de Concurseiro, que um novo concurso público para contratação de técnicos bancários deverá ser aberto no segundo semestre de 2021! Ainda segundo a instituição, o planejamento e estudos iniciais para o certame já começaram!

O cargo de técnico bancário tem, como pré-requisito, ensino médio completo. Cabe ao profissional da área efetuar serviços como atendimento ao cliente, auxílio na efetuação de empréstimos, comercialização de produtos e serviços e captação de recursos. No último edital, foi ofertado aos técnicos bancários remuneração no valor de R$3.698,55 para jornada de trabalho de 30 horas por semana. Saiba mais!

CVM

A Comissão de Valores Mobiliários (CVM) também encaminhou, à Economia, nova solicitação de concurso público. Ao Papo de Concurseiro, a autarquia confirmou que o pedido, com autorização projetada para 2022, foi para 121 vagas. O quantitativo solicitado é distribuído em 24 inspetores, 48 analistas e 49 agentes executivos.

O cargo de agente executivo exige nível médio e oferece salário de R$7.647,98, já incluso o auxílio-alimentação de R$458. Já os cargos de inspetor e analista são ambos de nível superior e contam remuneração inicial no valor de R$19.655,06. Para ser inspetor, o candidato pode ser formado em qualquer área, enquanto a carreira de analista exige graduação em cursos específicos. Saiba como foi o último concurso!

Tesouro Nacional

A Secretaria do Tesouro Nacional (STN) solicitou, neste ano, autorização para concurso com 120 vagas ao Ministério da Economia. As oportunidades são para a ocupação de auditor federal de finanças e controle, carreira de nível superior em áreas específicas que tem como ganho inicial R$ 12.961. Sem concurso há nove anos, a instituição sofre com 239 cargos em vacância.

Na última seleção, os candidatos passaram por três etapas de avaliação: provas objetivas, provas discursivas e curso de formação. No primeiro exame, foram cobradas questões sobre língua portuguesa, língua estrangeira, direito administrativo e constitucional, raciocínio lógico, estatística, finanças públicas, administração pública e conhecimentos específicos. Confira o edital!

Concursos em andamento

Banco do Brasil

O concurso do Banco do Brasil, com 4.480 vagas em todos os estados e no Distrito Federal, teve prazo de inscrições finalizado em 7 de agosto. De acordo com informações da banca, a seleção recebeu 1.645.975 inscrições no total — o sudeste é o local com a maior quantidade de inscrições, sendo maior que 500 mil candidatos inscritos.

São 2.000 vagas imediatas para escriturário na área de agente comercial, além de 2.000 para cadastro de reserva. As outras 480 são para escriturário de T.I, sendo 240 para provimento imediato e 240 para cadastro de reserva. O salário inicial é de R$ 3.022,37, com lotação em todo o país. A Fundação Cesgrario é organizadora da seleção. Saiba quais serão as etapas!

BRB

As provas do concurso público do Banco de Brasília (BRB) para profissionais de T.I já foram aplicadas. Foram contabilizados 6.125 inscritos para 200 vagas. Para concorrer, foi requisitado necessário diploma de curso de graduação na área de tecnologia da informação.

Os aprovados vão receber salário inicial de R$ 8.142. Além da remuneração, o aprovado terá diversos benefícios, como participação nos lucros e nos resultados, auxílio-refeição, participação em Plano de Saúde e em Plano de Previdência Complementar, entre outros. Saiba quais são as atribuições dos servidores! 

Banco do Nordeste

O Banco do Nordeste do Brasil S/A prorrogou, até 16 de outubro de 2023, do prazo de validade do concurso público realizado em 2018 e que ofereceu 700 vagas imediatas de níveis médio e superior, além de formação de cadastro de reserva. Foram oferecidas chances de nível superior para o cargo de especialista técnico I – qualificador e para o nível médio em analista bancário I. As remunerações iniciais para as carreiras variam de R$ 2.854,68 a R$ 4.941,17.

 

 

 

 

 

 

*Estagiária sob supervisão de Mariana Niederauer

Procuradoria-Geral do Amazonas confirma dois novos concursos públicos

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Karolini Bandeira*- A Procuradoria-Geral do Amazonas (PGEAM) teve dois novos concursos confirmados em resolução publicada no Diário Oficial do Estado. De acordo com a publicação assinada pelo procurador-geral do Estado, Giordano Bruno, um dos certames é para procuradores e outro para servidores do quadro de apoio.

Ainda segundo o documento, a comissão organizadora que ficará responsável pelo trâmites iniciais dos editais já foi definida. O grupo é composto por três membros. São eles:

  • Carlos Alexandre de Matos (presidente)
  • Eugênio Augusto Carvalho (secretário)
  • Renan Taketomi de Magalhães (membro)

Outras informações ainda não foram divulgadas.

Último concurso ofereceu R$ 20 mil

O último concurso da PGEAM, realizado em 2016, ofertou oito vagas imediatas e formação de cadastro de reserva para procuradores. Os ganhos iniciais, na época, foram de R$ 20.322,30. A seleção, organizada pela Cespe, foi composta por três etapas avaliativas.

Candidatos passaram pelas etapas de prova objetiva, prova discursiva e prova de títulos. Os exames objetivos continham 150 questões sobre a área de direito e suas especialidades. As fases foram aplicadas em Manaus.

 

 

 

 

 

 

 

*Estagiária sob supervisão de Mariana Niederauer

Sejusp-MG pretende publicar edital para agente socioeducativo ainda neste ano

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Karolini Bandeira*- A Secretaria de Justiça e Segurança Pública de Minas Gerais (Sejusp-MG) poderá publicar um novo edital para agentes socioeducativos ainda este ano! Segundo a superintendente Educacional de Segurança Pública do Estado, Roberta Corrêa, a expectativa é de concurso até o final deste ano. “Se não for possível, sairá no primeiro semestre de 2022 com certeza”, garantiu a superintendente em entrevista.

Ainda segundo Roberta, a o processo de contratação de banca já se encontra em estágio final. A previsão de abertura de 270 vagas, entretanto, será revisada. “Estamos com o termo de referência para contratação da banca praticamente pronto, só dependendo do número de vagas. O secretário pediu que fosse refeito um estudo para ver a real necessidade. Esse estudo está praticamente concluído, acredito que nas próximas semanas seja encaminhado para Seplag”, disse.

O concurso, para profissionais com nível médio, irá oferecer ganhos iniciais no valor de R$ 4.098,45. Conforme informado pela superintendente, as etapas serão as mesmas seis etapas do certame para policiais penais: provas objetivas e de redação, avaliações de aptidão psicológica e psicotécnica, exames médicos, prova de condicionamento físico, comprovação de idoneidade e conduta ilibada e curso de formação técnico-profissional.

 

 

 

 

*Estagiária sob supervisão de Mariana Niederauer

Alerj aprova convocação de todos os aprovados no concurso PMERJ 2014

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Karolini Bandeira*- Foi aprovado, em primeira decisão na Assembleia Legislativa do Rio de Janeiro (Alerj), proposta que prevê que nomeação a todos os aprovados no concurso público para soldados da Polícia Militar do Estado (PMRJ). De acordo com o PL 2.614/2020, no caso de ausência de aprovados do sexo masculino, a corporação deve ocupar as vagas remanescentes com candidatas do sexo feminino.

O projeto ainda deverá passar por votação em segunda discussão para ser encaminhado ao governador. Caso aprovado, um novo cronograma será montado para o curso de formação.

Concurso ofereceu 6.000 vagas

Foram abertas, em 2014, 6.000 vagas para soldados da PMERJ. Do total de oportunidades, 5,4 mil foram para homens e 600 para mulheres. Para participar foi requisitado ter entre 18 e 30 anos de idade, carteira nacional de habilitação, e possuir ensino médio de formação. A altura mínima exigida para candidatos do sexo masculino foi de 1,65m, e de 1,60m para candidatas do sexo feminino.

O concurso foi composto por exame intelectual (prova objetiva e de redação), avaliação psicológica, exame antropométrico, exame de aptidão física, exames médicos e toxicológicos, investigação social e documental, além do curso de formação.

Confirmado concurso para oficiais

O próximo concurso da Polícia Militar do Estado do Rio de Janeiro (PMERJ) está confirmado e deverá ofertar 32 vagas para o cargo de oficial, que requere nível superior em direito, idade entre 18 e 35 anos e altura mínima de 1,60m para mulheres e 1,65m para homens. Definida em janeiro, a Fundação Getúlio Vargas (FGV) será a banca organizadora do certame. Saiba mais!

Excedentes do concurso da PF conseguem levar demanda por mais convocações até Bolsonaro

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Excedentes lutam pelo direito à nomeação. Desta vez, a Comissão dos Aprovados conseguiu fazer um apelo ao presidente

Karolini Bandeira*- O presidente Jair Bolsonaro recebeu, nesta terça-feira (24/8), o deputado federal João Campos (Republicamos) para debater sobre a convocação de todos os candidatos aprovados excedentes no concurso público da Polícia Federal (PF) de 2021,  demanda que foi levada pela Comissão de Aprovados do certame.

“Estive ontem (23), com membros da Comissão de Aprovados no Concurso da Policia Federal, em 2021. E hoje, levei a pauta deles diretamente para nosso Presidente Bolsonaro”, publicou o deputado nas redes. De acordo com Campos, Bolsonaro se mostrou favorável ao apelo dos excedentes:

“Como sempre, Bolsonaro se mostrou muito interessado com a pauta e comprometeu a juntar-se a nós.

Seguiremos trabalhando juntos, para que os aprovados no concurso sejam convocados o mais breve possível.”

Diretor da PF analisa nomeação de 25% dos excedentes

No último dia 18, a Federação Nacional dos Policiais Federais (Fenapef) se reuniu com o diretor de Gestão de Pessoal da Polícia Federal, Oswaldo Gomide e o diretor da Academia Nacional de Polícia (ANP), Humberto Rodrigues, para tratar sobre o chamamento de excedentes no certame da corporação. De acordo com a Federação, o diretor da corporação afirmou ter dado início à possibilidade de nomeação de 25% dos excedentes.

Para os diretores, a convocação dos aprovados na porcentagem citada não compromete a eficiência do trabalho feito pela corporação. “Só precisamos do aceno positivo do Diretor-Geral da PF para essa possibilidade”, disse o diretor jurídico, Flávio Werneck, que também esteve presente no encontro. Confira os detalhes do encontro!

 

 

 

 

 

 

*Estagiária sob supervisão de Lorena Pacheco

Deputado aponta irregularidades na escolha de banca do concurso Sefaz-AM

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Karolini Bandeira*- O deputado Dermilson Chagas (PODE) acusou o Governo do Amazonas de selecionar, sem processo de licitação, a empresa Centro Brasileiro de Pesquisa em Avaliação e Seleção e de Promoção de Eventos (Cebraspe), como banca organizadora do próximo concurso da Scretaria da Fazenda do Estado (Sefaz/AM). A denúncia da irregularidade foi feita pelo deputado na Assembleia Legislativa (Aleam) nesta terça-feira (24/8).

“Assim como eu denunciei os nomes das empresas que venceriam a concorrência para as obras da AM-010 um mês antes de fazerem a homologação, agora eu denuncio que o Governo do Estado já escolheu a empresa Cebraspe para beneficiar o grupo deles. Então, hoje, dia 24 de agosto, já estou denunciando o nome da empresa que ganhará a licitação, e espero que se tome providência a este respeito, porque lá na frente não poderão alegar que não sabiam ou que se trata de uma mera coincidência”, disse o parlamentar.

Em apelo, Chagas pediu para que os órgãos controladores fiscalizem a suposta escolha da banca: “Eu espero que o TCE e os demais órgãos de controle apurem essa atitude que vem do Governo do Estado, porque, se eles se reuniram para discutir quem vai ser o ganhador, isso se caracteriza como formação de quadrilha, por isso o Ministério Público tem de tomar as providências.”

“O último concurso da Secretaria de Fazenda ocorreu em 2005, portanto são 16 anos sem renovação do quadro funcional do órgão, que podem ser preenchidas por pessoas sem qualificação para entrar já desempenhando suas funções depois do treinamento. Por isso, é imperativo que o Ministério Público investigue essa denúncia”, ressaltou o parlamentar.

No concurso, são esperadas 200 vagas distribuídas entre os cargos de auditores fiscais de tributos estaduais, analistas técnicos e assistentes. De acordo com Dermilson, em 1989, a Secretaria era composta por um quadro funcional com mais de 2.000 servidores. Atualmente, são menos de 500 efetivos. “A falta de capacitação, além de não resolver o problema de corpo técnico qualificado, pode gerar sérios prejuízos para o estado à medida que o despreparo pode levar a não cobrança de impostos devidos ou análises erradas de processos, comprometendo as finanças e colocando em xeque a credibilidade do Estado”, disse o deputado.

O Papo de Concurseiro entrou em contato com a Sefaz-AM que, até a publicação desta matéria, não se pronunciou sobre o assunto.

 

 

 

*Estagiária sob supervisão de Lorena Pacheco

Cotista com autodeclaração rejeitada consegue nomeação no concurso para diplomata

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O candidato, barrado pela comissão por não ter sido considerado negro em 2015, conseguiu liminar na Justiça que reverteu a situação e garantiu a nomeação

Karolini Bandeira*- Com autodeclaração de raça rejeitada no concurso público do Itamaraty de 2015, o inscrito nas vagas reservadas para negros Lucas Nogueira Siqueira teve nomeação como diplomata oficializada em Portaria publicada no Diário Oficial da União nesta terça-feira (24/8).

O candidato, aprovado dentro do número de reserva de vagas, não havia sido considerado negro pela comissão avaliadora do certame e conquistou o ingresso no curso de formação do Instituto Rio Branco após autorização concedida por liminar na justiça, em 2016.

Na época, o advogado Danilo Prudente chegou a entrar com representação judicial solicitando ao Instituto as devidas providências e a fiscalização da “ocorrência de falsidade na autodeclaração”. Veja um trecho da solicitação do advogado:

Foto usada na denúncia

 

Durante o processo, a defesa de Lucas Siqueira apresentou sete laudos, de dermatologistas diferentes, que identificavam o homem como pardo. As constatações seguiram o esquema de classificação chamado escala de Fitzpatrick, que divide a cor da pele em seis categorias após contato com a radiação ultravioleta. Confira um dos laudos:

O candidato foi aprovado, na primeira fase do concurso, com 45,5 pontos. A nota de corte para ampla concorrência, na ocasião, era de 47 pontos.

Foto tirada por fotógrafo contratado pela defesa do candidato

Lei 12.990

A Lei 12.990, de 9 de junho de 2014, estabelece reserva de 20% do quantitativo total de vagas de um concurso público para pessoas pretas e pardas, com critério baseado em autodeclaração por parte do candidato. Ainda segundo a norma, em casos confirmados de fraude, o inscrito deve ter nomeação anulada ou ser desclassificado da seleção.

 

 

 

 

*Estagiária sob supervisão de Mariana Niederauer

Orçamento de 2022 prevê concurso do INSS, diz Fenasps

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Karolini Bandeira*- Há altas chances de próximo concurso público do Instituto Nacional de Seguro Social (INSS) ser realizado em 2022! Conforme revelou o secretário da Federação Nacional dos Sindicatos dos Trabalhadores em Saúde, Trabalho, Previdência e Assistência Social (Fenasps), Moacir Lopes, a realização do certame consta na Proposta de Lei Orçamentária Anual (PLOA) de 2022.

“Os gestores do INSS confirmam que os montantes para concursos estarão no orçamento. Não há garantia formalizada disso, mas há informações que a gente pega com os trabalhadores da equipe do INSS porque sempre tem o pessoal que nos dá um quadro disso”, garantiu o secretário.

O secretário ainda informou que, no momento, tenta marcar uma reunião com o ministro do Trabalho e Previdência, Onyx Lorenzoni, para ter a oficialização de que há verba direcionada ao certame na PLOA 2022.

Ao Papo de Concurseiro, Moacir explicou que a confirmação deverá vir, no máximo, até o próximo dia 31: “Como o projeto de orçamento terá que ser enviado pelo governo ao congresso até 31 de agosto, a partir daí teremos confirmação se vão mesmo incluir verbas para os concursos do INSS e outras categorias que também estão na fila para realizar concursos.” E ressalvou: “Ainda assim, todas as futuras medidas dependerão do que ocorrer com a PEC 32 e julgamento no STF de autorização para fazer contratação via CLT para áreas do setor público.”

INSS confirma interesse em concurso em 2022

Em reunião com o Sindsprev em julho, o presidente do INSS, Leonardo Rolim, informou que prevê o certame para antes das eleições de 2022, realizadas em outubro.

O presidente também reforçou o pedido encaminhado à Economia, que solicita concurso para efetivos com 7.751 vagas, sendo 1.500 para o cargo de analista e as demais para a função de técnico do seguro social. Atualmente, as remunerações oferecidas pelo órgão variam entre R$ 5.186,79 e R$ 7.659,87.

Em entrevista à CBN, Rolim falou que está otimista quanto à autorização da solicitação de certame enviada ao Ministério da Economia. Para o representante, um novo concurso é essencial para repor cargos vagos. “Vamos precisar sim fazer o concurso para substituir temporários e servidores que estão se aposentando. Estamos bem otimistas que teremos a autorização”, disse Rolim.

Mais de cinco anos sem concurso

O último concurso do INSS foi realizado em 2015 e ofereceu chances para analista e técnico do seguro social. 950 candidatos foram aprovados e convocados. O Cebraspe foi o organizador. O concurso teve um total de 1.087.804 inscritos. De acordo com o edital, os salários eram de R$ 4.886,87 e R$ 7.496,09, com lotação em todo o Brasil. Saiba mais!

 

 

 

 

 

*Estagiária sob supervisão de Mariana Niederauer

Previsto para setembro, concurso da Caixa segue em fase de escolha de banca

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Karolini Bandeira*- O novo concurso da Caixa Econômica Federal destinado a pessoas com deficiência segue em fase de escolha de banca organizadora. O certame está previsto para setembro, com todas as vagas destinadas ao cargo de técnico bancário novo. O edital irá trazer a oferta de 1.000 vagas para servidores efetivos.

O cargo de técnico bancário é de nível médio. Os ganhos iniciais são de R$ 3.000, chegando a até R$ 4.486,03 com benefícios. Os profissionais contratados deverão atuar em jornada semanal de 30 horas. Cabe aos técnicos prestar atendimento e fornecer as informações solicitadas pelos clientes e público, efetuar todas as atividades administrativas necessárias ao bom andamento do trabalho na Unidade, operar microcomputador e outros equipamentos existentes, entre outros.

De acordo com o banco, poderão participar da seleção todas as pessoas que se enquadrem legalmente na condição de Pessoa com Deficiência – PcD, nos termos do artigo 4º do Decreto n. 3.298/1999 e da súmula 377 do STJ.

Além do novo concurso público, o presidente do banco anunciou que outras vagas serão preenchidas por pessoas aprovadas no certame de 2014, que continua válido. O banco pretende contratar, ao todo, 10 mil novos funcionários para atuação nas agências.

Último concurso

O último concurso da Caixa Econômica Federal foi realizado em 2014 ofertando vagas exclusivamente para formação de cadastro reserva. Ao todo, 1.176.614 pessoas se candidataram às vagas. O cargo foi para técnico bancário novo, com remuneração de R$ 2.025. Para assumir é necessário possuir ensino médio completo. A seleção foi realizada por provas objetivas, discursivas e exames médicos admissionais. O concurso teve validade de um ano e foi prorrogado por igual período.

 

 

 

 

 

*Estagiária sob supervisão de Mariana Niederauer

Sefaz/PR forma nova comissão de novo concurso para auditores fiscais

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Karolini Bandeira*- O concurso para auditor fiscal da Secretaria da Fazenda do Paraná (Sefaz/PR) teve comissão organizadora definida. A equipe é responsável pelos trâmites iniciais do certame e pela contratação da banca organizadora. Conforme publicado no Diário Oficial do Estado, a comissão é formada por cinco servidores.

São eles:

  • Luciano Carvalho Grade (presidente)
  • Arquilea Adriana Moresco
  • Agnaldo Herminio de Carvalho Dias
  • Mário Sérgio da Silva Brito
  • Luísa Regina Mazer

Ainda segundo o documento, a comissão deverá indicar também a necessidade de agentes profissionais do QPPE no âmbito da Receita Estadual, incluindo suas especializações.

Edital em 2022

O secretário da Fazenda do Paraná, Renê Garcia Júnior, confirmou, ao Sindicato dos Auditores Fiscais da Receita do Estado do Paraná (Sindafep) em abril, a publicação do próximo edital de concurso público para auditores fiscais em 2022.  O atual déficit no quadro de pessoal da Secretaria da Fazenda do Estado (Sefaz PR) preocupa o secretário: “A Secretaria da Fazenda do Paraná, a exemplo de outras no Brasil, apresenta uma deficiência enorme de pessoal. As pessoas foram envelhecendo, saindo e não foram substituídas. Há uma perda de quadros profissionais, de gente qualificada e a memória vai se perdendo.”

Comissão formada para agente fazendário

A Sefaz/PR também instituiu, em agosto, a comissão do concurso para a carreira de agente fazendário. Os membros ficarão responsáveis por dar continuidade aos trabalhos já iniciados por outra comissão designada em 2019. Apesar deste anúncio, ainda não há confirmação de quantas vagas serão abertas.

Último concurso para auditores fiscais

Em 2012, a Sefaz/PR realizou seu último concurso público. A ocasião teve oferta de 85 vagas para o cargo de auditor fiscal, sendo necessário possuir nível superior em qualquer área. A remuneração foi de R$ 11.046,64 e os aprovados exerceram jornadas de trabalho de 40 horas semanais. A seleção foi realizada por provas objetivas, provas de títulos, avaliação médica e curso de formação. As provas objetivas contaram com disciplinas de tecnologia da informação, direito, contabilidade e auditoria, língua portuguesa, matemática, estatística e lógica.
Para trabalhar como auditor fiscal é necessário possuir ensino superior completo. Os salários da carreiras variam e podem ultrapassar R$ 11.000.
*Estagiária sob a supervisão de Mariana Niederauer